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正文內(nèi)容

主任述職報告匯總5篇(編輯修改稿)

2024-12-06 03:04 本頁面
 

【文章內(nèi)容簡介】 支強干的科研隊伍奠定了基礎(chǔ)。  6.建立課題研究的有效機制,確保課題研究規(guī)范化操作  我們始終堅持做到“四有”,即有組織領(lǐng)導,有計劃總結(jié),有實施方案,有反思互評;建立教師互動、教研組聯(lián)動、問題同研等多項互動機制,形成以“課程建設(shè)與改革、教師專業(yè)成長與發(fā)展”為核心,以課堂實踐為基礎(chǔ),教師發(fā)展為主體,有序推進科研工作的課題研究機制。如專家指導下的課堂教學研討、課題組之間、課題研究者之間的相互交流、切磋等,以此來推進課題研究。  7.盡量做實課題的過程性管理工作,規(guī)范各項課題研究  科研室以區(qū)級重點課題《以學的活動為基點,提高教學有效性》與《新建學校發(fā)展中的文化建設(shè)研究》等校級重大課題為統(tǒng)領(lǐng),引領(lǐng)教師其他課題與子課題的實踐與研究 ,成績顯著。已有張澄、張振偉、趙英幗、曾麗、傅鵬偉等許多教師的研究成功在國家級與市區(qū)級刊物發(fā)表和獲獎,成績可喜可賀。  實踐證明,這種做法務(wù)實高效,值得總結(jié)與后續(xù)推進?! ?.改進各類課題研究的過程管理,做好研究資料的收集歸檔工作,發(fā)揮課題研究的實效性  本學年,我們進一步加強了對各類課題研究的過程管理:在課題承擔者中開展四個“一”活動:①學期初制定好課題研究計劃;②每月或一個階段參加一次教科研研討會,匯報自己的課題研究情況,如王閩、姚菁等老師圍繞課題研究所開設(shè)的區(qū)級、校際研討課;③不少教師每學期圍繞自己承擔的課題上一節(jié)實踐課,如朱占霞、陸杰峰、萬芳、崔妍等老師;④學年或?qū)W期末寫好課題總結(jié)并力爭獲獎或發(fā)表,如趙超、張錚等老師。  9.師訓工作  一是為調(diào)出與調(diào)入的教師辦理有關(guān)轉(zhuǎn)入與轉(zhuǎn)出手續(xù);編制新進教師進修編號;查詢學分、學號;辦理遺失、遺忘的市、區(qū)進修卡等零碎、繁瑣工作。組織日常與假期教師培訓工作?! 《莾纱谓M織教師參與教育技術(shù)的培訓與考試工作。  三是為缺少學分的教師報名培訓與補交學分材料:有的是缺少公共課(經(jīng)典誦讀、教師心理健康)作業(yè)(寒假期間打電話給有的教師,說不在家,有的電話打不通,我就把自己以前寫的文章6篇稍加改動,因為時間關(guān)系,其余的就只好從網(wǎng)上找文章改頭換面交了,否則,缺少公共課就不可以發(fā)結(jié)業(yè)證,當然,還有少數(shù)幾個教師不夠24分,雖經(jīng)多次解釋、爭取,未能如愿,暫時沒有獲得結(jié)業(yè)證,請予理解);有的是從外區(qū)剛剛轉(zhuǎn)入本區(qū),進修學院當時說讓他們到原先區(qū)里去辦,通過懇請,原本可能不發(fā)或延遲發(fā)放的結(jié)業(yè)證最后也按時發(fā)放了(如王閩、肖昌虎老師)?! ∷氖桥浜蠀^(qū)教師進修學院,多次統(tǒng)計、核查全體教師學分情況。絕大多數(shù)教師順利獲得“十一五”結(jié)業(yè)證?! ?0.修改課題、文章,推薦與發(fā)表教育教學文章、隨筆  本學年,為多位教師修改課題、文章,推薦與發(fā)表教育教學文章、隨筆多篇、多人次,有的還在排印中。還為本校一部分中小學生修改、推薦發(fā)表了書畫作品和作文等?! ?1.完成”十二五”教師培訓平臺的完善工作?! ?2.協(xié)助上師大,做好《基礎(chǔ)教育文集》征稿、修改、定稿工作?! ?3.其他工作  如協(xié)同政教處,對藝術(shù)節(jié)的各項活動撰寫新聞稿;為藝術(shù)節(jié)評估專題片撰寫解說詞;學校一些重大新聞的撰寫;6月10號中午,應(yīng)金昕老師委托,為初三學生開設(shè)了中考作文講座等。  三、存在問題  1.為教師科研服務(wù)的意識有待進一步增強?! ?.課題研究的面還不夠?qū)挿?。 ?.立項課題的規(guī)范化、過程化管理水平還需提高?! ∷摹⒔鉀Q設(shè)想  1.通過交流、問卷等形式征詢教師對科研工作好的意見與建議,再有針對性地給予解決、服務(wù)。  2.為課題研究有困難的教師提供資料、技術(shù)上的支持?! ?.與教導處、檔案室、年級組、教研組合作,扎實做好課題研究規(guī)范化、過程化工作,讓科研為教育教學助力?! 「魑唤搪毠ぃ绻f科研室工作在這一年里還取得了一定成績的話,也離不開大家的幫助、支持和共同努力,今后的工作更離不開大家的積極參與和精誠合作。  “一切為學校的教育教學工作服務(wù),一切為老師的發(fā)展服務(wù)”是科研室的工作宗旨、目標和方向,圍繞這些,我們將克盡職守,充分發(fā)揮科研室的職能,盡量把工作做得更好?! ∮芯湓捳f得好:水尚無波,相蕩乃生漣漪;石本無火,相擊而發(fā)靈光。思維著的精神是人類最美的花朵。讓我們在真誠的互動、合作、共贏中不斷進步,共同開創(chuàng)學??蒲泄ぷ鞯男戮置妫  ≈x謝大家!  20xx、29  Copyright? 版權(quán)所有: 上海師范大學康城實驗學校主任述職報告 篇4各位領(lǐng)導,各位同事:  我擔任***醫(yī)院行政辦公室主任已經(jīng)有一年多的時間了,在這一年來的工作中,我在院領(lǐng)導的帶領(lǐng)下,在各兄弟科室的支持下,我認真履行職責,恪盡職守,帶領(lǐng)全科人員扎扎實實地開展工作?,F(xiàn)對工作情況進行如下匯報,請予評議:  一、思想政治立場堅定。  我在工作中自覺遵守醫(yī)院的各項規(guī)章制度,立場堅定,始終和黨委保持高度一致。有團結(jié)協(xié)作精神和較強的事業(yè)心、責任感。能做到講政治、講學習、講正氣,作風
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