20xx社區(qū)書(shū)記述職報(bào)告范文(編輯修改稿)
2024-12-05 23:43 本頁(yè)面
【文章內(nèi)容簡(jiǎn)介】 責(zé)任人”意識(shí)不強(qiáng)，工作上存在著重民生、輕的問(wèn)題。牽頭抓考核、抓問(wèn)責(zé)的自查力度不夠，沒(méi)有形成考核、整改“兩手抓”，導(dǎo)致工作主體責(zé)任落實(shí)不到位。 基層組織服務(wù)能力不強(qiáng)。對(duì)基層服務(wù)型組織建設(shè)工作研究不夠，措施不實(shí)，行政化色彩濃，服務(wù)群眾能力弱。對(duì)解決突發(fā)事件的能力不強(qiáng)，有些工作人員獨(dú)立解決問(wèn)題的能力還不夠，服務(wù)群眾工作做得不到位。隊(duì)伍建設(shè)水平不高。對(duì)基層工作者隊(duì)伍等方面存在的問(wèn)題沒(méi)有引起足夠重視，破解問(wèn)題的辦法太少。社區(qū)工作人員不夠，工作能力不強(qiáng)，素質(zhì)普遍不高，服務(wù)能力與工作標(biāo)準(zhǔn)存在較大差距?！ ‘a(chǎn)生問(wèn)題的主要原因有：思想認(rèn)識(shí)不高。作為工作“第一責(zé)任人”，對(duì)基層的極端重要性缺乏認(rèn)識(shí)，危機(jī)意識(shí)不強(qiáng)，把職責(zé)當(dāng)作普通責(zé)任去對(duì)待，把工作等同甚至次要于其他工作去擺位，忽視了這個(gè)根本，忽視了基層組織建設(shè)這個(gè)基礎(chǔ)。責(zé)任與分工落實(shí)不明確。作為工作的主要領(lǐng)導(dǎo)，抓責(zé)任與分工落實(shí)方面有缺位。很多時(shí)候，責(zé)、權(quán)、利的不一致，影響了干部積極性、主動(dòng)性和創(chuàng)造性?！ ∪⑾虏焦ぷ魉悸泛椭饕胧 ÷鋵?shí)工作主體責(zé)任。深刻認(rèn)識(shí)基層的建設(shè)的極端重要性，增強(qiáng)危機(jī)意識(shí)，從鞏固基層執(zhí)政基礎(chǔ)的全局和戰(zhàn)略高度去認(rèn)識(shí)和落實(shí)工作，將其作為全部工作的總抓手，作為第一職責(zé)，真正“管到位、抓到點(diǎn)”。在全局工作布置上，堅(jiān)持工作和中心工作一起謀劃、一起部署、一起考核，堅(jiān)決防止“一手硬、一手軟”。在推進(jìn)責(zé)任落實(shí)上，抓好“四議兩公開(kāi)”制度落實(shí)，社區(qū)每季度召開(kāi)一次專(zhuān)題會(huì)議研究工作，每年開(kāi)展一次工作自查，對(duì)抓工作不重視的嚴(yán)肅問(wèn)責(zé)，納入到年底考核。對(duì)重點(diǎn)難點(diǎn)任務(wù)，親自研究推動(dòng)、強(qiáng)化措施辦法、跟蹤督促服務(wù)落實(shí)。以社區(qū)“兩委”換屆為契機(jī)，推進(jìn)社區(qū)“一委一居一中心”體制建設(shè)?！ 〈酥隆 【炊Y！【篇三】2021社區(qū)書(shū)記述職報(bào)告范文 XX年，在城區(qū)辦黨委的正確領(lǐng)導(dǎo)下，自己能認(rèn)真履行工作職責(zé)及廉潔自律規(guī)定的有關(guān)要求，現(xiàn)將自己一年來(lái)學(xué)習(xí)和工作情況作以下述職： 一、注重政治理論學(xué)習(xí) 作為社區(qū)黨支部書(shū)記，我深知職責(zé)的重要，對(duì)此自己注重理論學(xué)習(xí)，深入學(xué)習(xí)科學(xué)發(fā)展觀(guān)論述，掌握其
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