財(cái)政局干部教育培訓(xùn)工作計(jì)劃與財(cái)政局政務(wù)公開工作安排匯編(編輯修改稿)
2024-11-23 05:06 本頁面
【文章內(nèi)容簡(jiǎn)介】 、集中培訓(xùn)原則上不準(zhǔn)缺席，確因有事的，要求以書面形式請(qǐng)假，正股級(jí)以上人員需向主要領(lǐng)導(dǎo)請(qǐng)假，其它人員向分管領(lǐng)導(dǎo)請(qǐng)假，請(qǐng)假條交秘書股留存。本培訓(xùn)計(jì)劃實(shí)施情況將作為各股室及個(gè)人年終評(píng)先評(píng)模依據(jù)之一。財(cái)政局政務(wù)公開工作安排一是組織干部職工集中學(xué)習(xí)《公務(wù)員法》、《財(cái)政違法行為處罰條例》等有關(guān)政務(wù)公開文件，切實(shí)做到增強(qiáng)政務(wù)公開意識(shí)，提高依法行政水平?！《前颜?wù)公開工作納入干部考核的重要內(nèi)容，進(jìn)一步提高干部隊(duì)伍對(duì)政務(wù)公開工作重要性的認(rèn)識(shí)，切實(shí)抓緊抓好本單位政務(wù)公開工作；把政務(wù)公開納入社會(huì)政風(fēng)行風(fēng)評(píng)議的范圍，發(fā)動(dòng)群眾對(duì)政務(wù)公開的內(nèi)容是否真實(shí)、準(zhǔn)確、全面,時(shí)間是否及時(shí),程序是否符合規(guī)定,制度是否落實(shí)到位等進(jìn)行評(píng)議,評(píng)議結(jié)果與年終干部考核相掛鉤。三是加大責(zé)任追究力度。在明確職責(zé)的基礎(chǔ)上,對(duì)工作不力、搞形式
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