社會保障局公務(wù)員辦公室20xx年度重點(diǎn)工作計(jì)劃與社會保障局年度工作計(jì)劃匯編(編輯修改稿)
2024-11-23 04:48 本頁面
【文章內(nèi)容簡介】 年不少于3篇公務(wù)員管理理論文稿、xx篇以上新聞稿件在市級以上刊物發(fā)表。三是適時完成省局和我局中心工作任務(wù)，做到不懈怠、不拖后腿。四是扎實(shí)系統(tǒng)做好信息統(tǒng)計(jì)，再創(chuàng)統(tǒng)計(jì)報(bào)表全優(yōu)單位，為人社部門加分獎勵再立新功。7．帶頭創(chuàng)先爭優(yōu)，助推人民滿意活動深入開展。把辦好每一件事，待好每一個人，嚴(yán)格自律、加強(qiáng)作風(fēng)，樹好個人形象作為公務(wù)員管理者的基本要求，帶頭創(chuàng)先爭優(yōu)，不斷贏得社會新贊譽(yù)。三、保障措施1．加強(qiáng)學(xué)習(xí)，增強(qiáng)時代工作責(zé)任。以黨的十八大確定的“深化行政體制改革”總體思路為指導(dǎo)，思考xx公務(wù)員隊(duì)伍管理體系建設(shè)，按照“做一流業(yè)績，建一流隊(duì)伍，創(chuàng)學(xué)習(xí)型、服務(wù)型機(jī)關(guān)”要求，著力增強(qiáng)完成職責(zé)任務(wù)的責(zé)任感和使命感。2．堅(jiān)定信念，保持高度集中統(tǒng)一。首先按照1月29日，市委常委、組織部長xx同志出席我局黨組民主生活會對班子提出的“四個特別注重”的要求，來指導(dǎo)公務(wù)員管理辦公室工作。同時，始終保持團(tuán)結(jié)向上的工作作風(fēng)，無論是上級業(yè)務(wù)工作指導(dǎo)，還是我局中心工作任務(wù)，必須堅(jiān)定不移按照局黨組的安排布署，落實(shí)責(zé)任，突出成效。3．珍惜機(jī)遇，主動作為探索創(chuàng)新。珍視公務(wù)員管理辦公室成立的機(jī)遇和人員到崗的有力契機(jī)，以主動作為為動力，保持昂揚(yáng)向上的斗志，積極探索創(chuàng)新業(yè)務(wù)工作，實(shí)現(xiàn)整體工作上水平、邁臺階。特此報(bào)告社會保障局年度工作
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