教育局教育與黨建計劃與教育局機關(guān)政治理論學習計劃匯編(編輯修改稿)
2024-11-23 04:15 本頁面
【文章內(nèi)容簡介】 學校收費行為和資金使用。五是進一步做好項目爭資工作，及時了解上級資金支持政策，積極主動做好學校建設(shè)項目書，按照各專項資金使用規(guī)定和有關(guān)要求，爭取各項目資金。同時，堅持勤儉辦學，建設(shè)節(jié)約型學校。六是組織中小學財務(wù)人員培訓，提高教育系統(tǒng)財務(wù)人員業(yè)務(wù)水平。14. 認真落實教育民生工作。堅持“關(guān)注民生、解決民憂、辦好實事”的工作理念，進一步加強組織領(lǐng)導，落實具體任務(wù)，明確工作責任，制定配套措施，規(guī)范項目實施，確?！霸撗a的一個不漏掉，不該補的一個不出現(xiàn)”。著力做好以下工作：一是義務(wù)教育階段所有學生都免收學雜費，并按文件規(guī)定的教科書目免收教科書費；二是全面落實補助寄宿生生活費和資助普通高中貧困生、中等職業(yè)教育貧困家庭學生、考入大學的貧困家庭學生的補助政策，做到政策公開、操作規(guī)范、資金透明；三是積極做好生源地信用助學貸款工作，積極宣傳生源地信用貸款的政策、申請條件和辦理程序。15. 推進教育信息化和優(yōu)質(zhì)教育資源共享。加大投入，抓好學校信息技術(shù)教育教學設(shè)施設(shè)備達標建設(shè)。做好班班通、農(nóng)遠、學校網(wǎng)站管理與應(yīng)用工作。嚴格組織全區(qū)教師參加全市信息技術(shù)應(yīng)用考核活動。積極組織各中小學參加全國、省、市、區(qū)各類電教實驗活動，再創(chuàng)佳績，迎接省電教督導評估工作，確保我區(qū)電教工作在全省先進行列。16. 加強教師隊伍建設(shè)和管理。繼續(xù)面向社會招聘新教師充實教師隊伍，重點解決農(nóng)村和薄弱學校教師缺額問題。同時引進外地年輕優(yōu)秀教師到我區(qū)任教。開展名師，名校長評選活動，實施“名師”、“名校長”工作考核獎勵機制?！敝鸩浇⒔處煻ㄆ谳啀徑涣髦贫龋龠M教師在城鄉(xiāng)學校、優(yōu)質(zhì)學校和薄弱學校之間合理流動。根據(jù)有關(guān)政策，城區(qū)學校教師在評聘中級職稱（小高或中一）之前要有在農(nóng)村中小學工作至少一年的經(jīng)歷。完善教師職稱評聘辦法，制訂動態(tài)有序的管理辦法，確保教育行政部門依法履行職能。認真開展好新教師、班主任、骨干教師等培訓工作，不斷提高培訓質(zhì)量和檔次。17. 加強師德師風建設(shè)。堅持把師德師風建設(shè)放在首位，樹立良好的教師形象，教師要自覺做到敬業(yè)愛崗、廉潔從教。對義務(wù)教育階段學校在職教師違規(guī)有償家教行為進行嚴肅查處，師德師風與績效工資、職稱評聘等掛鉤，實行師德師風“一票否決”制。完善教師管理制度，嚴格執(zhí)行教職工請假制度。要認真組織學校開展全區(qū)教師專業(yè)成長考核評比工作，今年要評選區(qū)首屆星級教師和名師、名校長，履職后并給予崗位津貼。繼續(xù)開展師德標兵、優(yōu)秀教師、優(yōu)秀班主任及先進集體評選等活動，大力宣傳、表彰優(yōu)秀模范教師，進一步營造尊師重教的良好社會氛圍，努力提高教師的職業(yè)幸福感。建立師德師風獎勵機制。大力弘揚師德師風先進典型，在全區(qū)評選表彰“十佳師德師風標兵”，并在全區(qū)巡回宣講其先進事跡。同時，嚴格執(zhí)行《市中小學教師職業(yè)道德考核試行辦法》，對師德師風考核不合格的教師，其績效考核應(yīng)認定為不合格，并按有關(guān)規(guī)定扣發(fā)其績效工資，必要時可調(diào)整其工作崗位。18．加強領(lǐng)導班子和干部隊伍建設(shè)。完善中小學校長選拔任用工作機制，建立完善中小學校長選拔任用、培訓交流、考核獎勵機制，發(fā)揮教育行政部門對校長選拔、培訓、考核、交流的管理作用。拓展中小學校長選聘視野和選聘方式，運用競爭機制公開選拔優(yōu)秀教師充實學校干部隊伍。19. 加強教育宣傳工作。加強區(qū)教育網(wǎng)的建設(shè)和《教育通訊》的編輯工作，充分發(fā)揮教育宣傳陣地的作用。加強與新聞媒體部門聯(lián)系，積極做好教育宣傳工作，引導廣大市民充分了解教育，關(guān)心教育、支持教育，在全社會營造更加濃郁的尊師重教氛圍。各單位要大力宣傳黨的教育方針，大力宣傳我區(qū)教育發(fā)展的成果，充分發(fā)揮宣傳輿論的作用，為教育的發(fā)展爭取黨委政府領(lǐng)導及有關(guān)部門的支持，及時解決好學校面臨的問題和困難，為學校提供良好的外部環(huán)境。20. 進一步強化安全管理。一要落實學校安全責任。主要領(lǐng)導作為安全工作的第一責任人，分管領(lǐng)導作為直接責任人，要不畏其難，不厭其煩，抓好安全管理和安全教育。建立健全維護安全穩(wěn)定的長效機制，完善應(yīng)急管理預(yù)案，提高處理突發(fā)公共事件和應(yīng)急處理的能力。二要增強安全意識。安全穩(wěn)定是做好各項工作的前提和保障，所有學校和單位都要引導全員樹立安全第一的思想，安全工作要警鐘常鳴。加強學生安全教育, 強化校車管理工作，提高學生自救自護的素養(yǎng)和能力。加強學校衛(wèi)生防疫與食品衛(wèi)生安全工作，認真做好學校傳染病、食物中毒等突發(fā)公共衛(wèi)生事件的預(yù)警與防控工作。三
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