【文章內容簡介】 的驗收和認可，取得了較好的成績。現(xiàn)將半年來的思想政治工作情況作一簡要總結與回顧。一、認真學習理論和業(yè)務知識，努力提高自身的政策理論水平和業(yè)務素質。一是加強政治理論學習，增強理論素養(yǎng)。認真學習“三個代表”的重要思想和科學發(fā)展觀，樹立了正確的人生觀、世界觀和價值觀，尤其是學習堅持計劃生育的基本國策，推進優(yōu)生優(yōu)育，穩(wěn)定農(nóng)村低生育水平，完善和落實計劃生育獎勵扶助制度，有效治理出生人口性別比偏高問題的關于農(nóng)村計劃生育工作(內容來源好 ：)的新精神。二是加強對適用法律法規(guī)和業(yè)務知識的學習，增強依法行政水平和業(yè)務工作能力，努力使自己的業(yè)務素質不斷改進與提高，以適應不斷變化的時代與工作需求。團結同志，遵紀守法，虛心學習他人的長處，努力克服自己的缺點和不足。二、努力搞好業(yè)務工作，認真完成鎮(zhèn)黨委、政府和市計生局安排的各項工作任務。一是確保人口計劃指標的全面完成，XX年半年出生人口 人，一孩人，二孩人。其中：男人、女人，出生人口性別比 : 。死亡人口人。半年組織開展生殖健康檢查服務 人次。期內共采取各種措施例，其中：女扎例，上環(huán)例，取環(huán)例。二是認真兌現(xiàn)各種計生優(yōu)惠政策的全面落實，兌現(xiàn)獨生子女費元，新增獎勵扶助對象 戶人，計劃生育家庭參加新型農(nóng)村合作醫(yī)療補助戶人。三是加大了流動人口的管理，嚴格執(zhí)行流動人口的管理機制，全年共流出育齡人口人，辦證 人，簽訂計劃生育責任書為份 ，簽訂率為。四是全力搞好孕前優(yōu)生檢查工作，經(jīng)過半年的努力工作全鎮(zhèn)共優(yōu)生檢查 人，達到了規(guī)定要求。五是突出抓了計劃生育基層組織建設亮點工程，經(jīng)過努力，我鎮(zhèn)今年被河間市命名為村級計生專干中專函授試點鄉(xiāng)鎮(zhèn)之一。三、加強了對辦公室的日常管理和新增人員的業(yè)務指導。鎮(zhèn)黨委、政府高度重視計劃生育工作，為計生辦增添了新人員，注入了新鮮血液。對于新同志，我能夠做到多為年輕人提供工作鍛煉機會，能夠在工作中嚴格要求、耐心教導，加強業(yè)務指導，能夠在生活中給予關懷、幫助，做好貼心人?？傊?，在半年工作中，我有著端正的工作態(tài)度與良好的工作作風，能夠做到在做好各項工作的同時，加強自身的學習與提高，能夠做到愛崗敬業(yè)、扎實工作。不足之處主要表現(xiàn)在：一是不能把學到的理論知識與實際工作很好的結合起來；二是工作上缺少創(chuàng)新。在新一年的工作中，我將進一步轉變工作作風，增強工作責任感，認真加強學習，認真傾聽領導、同事的意見，認真開展工作，認真為民辦實事、辦好事，爭取來年取得更好成績。第五篇：我的半年實習總結個人實習總結從七月十號走進伊利，轉眼半年的時間過去了，我的半年實習總結。這半年的時間，我經(jīng)歷了伊利的專業(yè)化的培訓，從軍訓到崗前培訓，接著是工廠三個月實習，深度培訓，崗位實習，然后分配到閩贛大區(qū)的贛南銷售區(qū)域撫州市做助理業(yè)務代表。一路走來，學到了不少知識，增長了不少閱歷，感受到的是關愛，得到的是成長。走到工作崗位上，我要把所學到的，所領悟到的，更好的運用到工作中，同時繼續(xù)學習。然后，把公司領導這份關愛化作感恩的行動，以優(yōu)秀前輩為榜樣，以企業(yè)文化為向導，踏踏實實，努力工作。以下，我將把這六個月的總的實習體會和小小建議提出來，和大家分享。同時做一個工作計劃，指導自己下一步行動。第一部分：個人心得和體會。(1)、深受企業(yè)文化熏陶。從進入伊利的第一天起，就開始感受伊利企業(yè)文化。首先感受到的企業(yè)文化就是積極主動，勤勉進取。在到公司報到的第一天，記得是劉傳坤和弓海倫接待的我，一到門口。他們就積極主動地幫我搬行李，安排住宿等等。也可以說事一件小事情，但是一個公司的企業(yè)文化就是從一件件小事情體現(xiàn)出來的。開始安排軍訓，目的很明確，分成五個班，培養(yǎng)我們的班級內部的團隊合作能力，同時加入了競爭，讓我們每一個人都有了勤勉進取的意識，那就是努力不為班級抹黑，為班爭光。接下來的崗前培訓，又讓我們系統(tǒng)的學習了一遍企業(yè)文化。后來的工廠更是如此，同時工廠領導們的關心和工友們的工作態(tài)度和模范作用，給我們做了很好的表率。六個月下來，企業(yè)文化已經(jīng)不是一句口號或者是老員工身上特有的，我們漸漸的在學習成長中也會受到了熏陶，也將慢慢的運用到工作中去。我覺得，六個月下來，每個人或多或少的都會受到企業(yè)文化這種熏陶的，只是程度不同，以后的工作中我們還會慢慢繼續(xù)學習，感悟，實踐，成長。(2)、和諧溝通，精確管理。記得伊利有這樣一句話溝通的有效性是企業(yè)成功管理的要素。是啊，在每一個階段的實習，都深深的感受到了這一點。包括每周的上下級間的溝通，鼓勵；以及每天的同事間的溝通，都讓我感受到溝通在伊利的無處不在，無時不在。我覺得正是這種有效溝通的存在，以及企業(yè)文化的熏陶，才釀造了和諧融融的伊利大家庭。這種溝通與和諧，體現(xiàn)的是一種對于人的重視和關愛和凝聚。只有這樣的有效溝通與和諧的大環(huán)境，才能談規(guī)范，精確，嚴格，高效的精確化管理。管理到方方面面，精確到每一個細節(jié)的精確管理，我不但要記在心里，更要付諸到行動中去。向管理要效益，努力創(chuàng)新管理思想，做到提高費用使用效率，提升企業(yè)盈利能力。(3)、團隊意識根植于心。在每一個階段的實習過程中，我都有一種感覺。我不是一個人，我們是一個團隊。而且這種感覺越來越強烈。無論是學習，培訓，工作中，生活中，我們都是一個團隊，我們要以公司目標為導向，公司