總經(jīng)理秘書年終個人工作總結范文與總經(jīng)理秘書年終個人總結格式匯編(編輯修改稿)
2024-11-23 03:53 本頁面
【文章內容簡介】 進步 ，為今后工作和學習打下良好基礎。下面就任職以來的從參謀、承辦、管理、協(xié)調督辦等方面的情況作以下述職：一、概述：任職期間，較圓滿地完成了應負責的本職工作任務和領導布置的臨時任務。二、履行職責情況及工作中取得的成績：清晰定位，清楚自己所應具備的職責和應盡的責任。正確認識所處的位置和所要謀的“政”，就地位而言：從領導決策過程看，我處在“輔助者”地位，從執(zhí)行看處在“執(zhí)行者”地位。對處理一些具體事物，又處在“代理者”的地位。這個角色的多重性決定了在實際工作中容易產(chǎn)生履職或者越位，何況所要協(xié)調工作的對象都是公司領導，自己的上級、 同級和下級，在實際工作中我的作法是：為領導參謀到位但不越位：督促、催辦到位，但不“拍板”。服務到位但不干預領導工作。具體從以下幾方面開展工作：、處理具體事務和問題，各項工作對總經(jīng)理負責。、文件、批示精神。，負責并督促會議決議的貫徹落實，并對各部門情況及時跟進反饋。、公司所需文件的起草，有關材料的擬制。，協(xié)調公司領導之間、系統(tǒng)各職能部門之間，分公司之間的工作。，解除總經(jīng)理為瑣事纏身的困擾，使其可集中精力執(zhí)行公司經(jīng)營決策。，積極搜集相關信息，分類整理。經(jīng)常深入調查研究，了解和全面掌握實際情況，在實際工作中注意，利用各種方式了解生產(chǎn)經(jīng)營情況，傾聽各級領導和職工的建議，征求公司相關部門的意見。為領導相關工作參好謀、獻好策。，有來自上級領導、上級部門的，也有來自外部的，但主要是來自公司領導、系統(tǒng)職能部門和分公司的事宜，還有些日常事務性工作，可以說是千頭萬緒，如何處理和承辦好每一項工作，我的作法一是先辦主要工作、后辦次要事項，先急后緩。二是先辦上級和外來的，后辦內部的。承辦的每一項工作和事情，都必須 做到向公司負責，向領導負責，向職工負責。、收發(fā)以及管理。在領導支持和同事的配合下，通過自身的努力，在工作上也取得了一定成績：，規(guī)范了非受控表格的編號方式，并將公司所有非受控表格進行匯總、編碼。、格式等不規(guī)范現(xiàn)象，出臺了《公文管理規(guī)范》，并完成了對各部門《公文管理規(guī)范》的宣貫培訓，為
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