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正文內(nèi)容

幼兒園考察報(bào)告-從辦園特色看幼兒園的發(fā)展與幼兒園考核自評(píng)報(bào)告匯編(編輯修改稿)

2024-11-23 03:34 本頁(yè)面
 

【文章內(nèi)容簡(jiǎn)介】 作,教學(xué)類、政務(wù)類、安全類等檔案資料齊全,按督導(dǎo)評(píng)估要求對(duì)檔案進(jìn)行分卷,管理規(guī)范,較好地發(fā)揮了參考、指導(dǎo)的作用。以安全保穩(wěn)定,以穩(wěn)定促發(fā)展,這是數(shù)年來(lái)我園安全工作的心得與體會(huì)。針對(duì)此,我們完善了安全工作規(guī)章制度,平時(shí)重視對(duì)教職工和幼兒進(jìn)行安全教育,幼兒園建立了安全事故報(bào)告制度、事故責(zé)任追究制、重大事故工作預(yù)案等等,實(shí)行安全工作月檢查、上報(bào)制度,不定時(shí)進(jìn)行安全隱患排查。由于重視了安全防護(hù)工作,幾年來(lái)沒(méi)有意外事故發(fā)生。幼兒園全體教職工工資能按時(shí)發(fā)放,對(duì)每位在編教師落實(shí)醫(yī)療保險(xiǎn)和社會(huì)保險(xiǎn)有關(guān)規(guī)定。從XX年起實(shí)行了教職工大會(huì)制度,至今已舉行過(guò)三次全體教職工會(huì)議,會(huì)前大家能根據(jù)工作實(shí)際進(jìn)行提案,充分落實(shí)了大家的民主權(quán)利,民主氣氛非常濃厚,教職工真正參與了幼兒園各項(xiàng)管理,成為了幼兒園的主人,工作積極性高漲。(三)師資隊(duì)伍。我園共有教職工106人,在園幼兒880人,師生比例為1:8;領(lǐng)導(dǎo)班子由6人組成,年齡較大的49歲,最小的37歲,平均年齡34歲。園務(wù)委員會(huì)、保教組、后勤組、教研組、黨支部、工會(huì)等機(jī)構(gòu)健全,結(jié)構(gòu)合理。各類工作人員均符合國(guó)家規(guī)定的任職資格標(biāo)準(zhǔn)。保育員都是高中或中專學(xué)歷,并受過(guò)專業(yè)培訓(xùn)。兩名保健醫(yī)均是大專學(xué)歷。炊事后勤人員都受過(guò)專業(yè)培訓(xùn),并持有健康證和上崗證。領(lǐng)導(dǎo)班子6人中,本科畢業(yè)的2人,??飘厴I(yè)的4人。均有五年以上幼教工作經(jīng)驗(yàn),有任職資格證書。在長(zhǎng)期的合作過(guò)程中,領(lǐng)導(dǎo)班子形成了默契,作風(fēng)民族,廉潔奉公,在歷次市教體局對(duì)領(lǐng)導(dǎo)的年度考核以及幼兒園內(nèi)部民主評(píng)議工作中,我園領(lǐng)導(dǎo)班子以95%以上的滿意率贏得了教職工的好評(píng)。班子成員有改革創(chuàng)新意識(shí)和較強(qiáng)的教改科研能力,園長(zhǎng)馬素梅、副園長(zhǎng)焦瑞霞等領(lǐng)導(dǎo)已有數(shù)篇論文、成果在國(guó)家、省、市評(píng)比中獲獎(jiǎng)。他們能經(jīng)常深入各班和幼兒活動(dòng)場(chǎng)所,觀察各項(xiàng)教育活動(dòng),記錄、分析、評(píng)價(jià),進(jìn)行有效指導(dǎo)。我園擁有一支穩(wěn)定、高素質(zhì)的教職工隊(duì)伍。臨時(shí)聘用人員21人,占全體教師總數(shù)的20%?,F(xiàn)有的46名專任教師中,全部為幼師專業(yè)畢業(yè),其中大專及以上學(xué)歷43人,占教師總數(shù)的41 %。保教人員普通話均為二級(jí)乙等以上標(biāo)準(zhǔn)。我園教師敬業(yè)愛(ài)幼,教育觀念新穎,有較好的職業(yè)道德,能掌握新的教學(xué)方法,具有現(xiàn)代教育技能并能運(yùn)用于教育教學(xué)活動(dòng)中,在長(zhǎng)期的教育過(guò)程中,形成了獨(dú)特的教學(xué)藝術(shù)與風(fēng)格。全體老師能對(duì)照《綱要》內(nèi)容,查找工作中的不足,在反思中成長(zhǎng)。目前,已有焦瑞霞、樊慧娟兩位鄭州市級(jí)骨干教師,縣級(jí)骨干教師4名,焦瑞霞老師還是xx市名教師,帶動(dòng)了一大批教師不斷成長(zhǎng)。還啟動(dòng)了“三名一優(yōu)”(名學(xué)校、名教師、名校長(zhǎng)、優(yōu)秀學(xué)生)工程,為全面實(shí)施素質(zhì)教育提供了有利條件。(1)全員培訓(xùn)。我園非常重視全員培訓(xùn)工作,并由保教主任具體負(fù)責(zé),制訂了切實(shí)可行的培訓(xùn)計(jì)劃和實(shí)施方案,措施得力,效果明顯,骨干教師逐年增加,50 %的教師有大專學(xué)歷。幼兒園還于1998年制訂了“跨世紀(jì)‘園丁工程’計(jì)劃”,爭(zhēng)取在XX年底以前專任教師全部達(dá)到??埔陨纤?,現(xiàn)在在職在編教師已全部實(shí)現(xiàn)這個(gè)目標(biāo)。為了使全體工作人員都具有良好的職業(yè)道德素養(yǎng),我們?cè)诮搪毠ぶ虚_(kāi)展了“揚(yáng)師德,鑄師魂,做人民滿意教師”、“我心中的教師形象”等師德大討論活動(dòng),大力倡導(dǎo)“愛(ài)園守法,明理誠(chéng)信、團(tuán)結(jié)友善、勤儉自強(qiáng)、敬業(yè)奉獻(xiàn)”的基本道德規(guī)范,經(jīng)常性地開(kāi)展?fàn)幃?dāng)“文明教師”、“文明職工”活動(dòng)。幾年來(lái),我園從未發(fā)生過(guò)體罰和變相體罰幼兒、歧視虐待幼兒、侮辱幼兒人格等損害幼兒身心健康的行為。在業(yè)務(wù)培訓(xùn)方面,我園教師繼續(xù)教育培訓(xùn)、普通話、中級(jí)計(jì)算機(jī)合格率均達(dá)到100%,教育技術(shù)初級(jí)培訓(xùn)正在進(jìn)行。同時(shí),我們還開(kāi)展了崗位練兵活動(dòng),制定了不同層次教師的培養(yǎng)提高規(guī)劃,堅(jiān)持每學(xué)期舉行一次全園聽(tīng)評(píng)課活動(dòng),利用和鄭州市實(shí)驗(yàn)幼兒園城鄉(xiāng)交流的有利契機(jī)開(kāi)展行之有效的教科研活動(dòng),各種教師興趣小組每周活動(dòng)一次,每學(xué)期組織一次教師基本功大賽,內(nèi)容包括《綱要》知識(shí)考試、琴法、簡(jiǎn)筆畫、舞蹈等,使教職工保育教育水平不斷提高。(2)青年教師培養(yǎng)。我們深信,“授之以魚不如授之以漁”。我們注重教師內(nèi)功的歷練,提高自身能力,彰顯教學(xué)特色。我們提倡教師有自己的主攻項(xiàng)目,充分體現(xiàn)課程的特色化、生活化。我們要求教師在教育活動(dòng)中體現(xiàn)“真”,就是真誠(chéng)、真實(shí);“活”,就是活潑、靈活;“新”,就是新鮮、新穎;教育活動(dòng)后做到“反思”、“評(píng)價(jià)”、“感悟”。對(duì)于青年教師和新上崗教師,我們有意識(shí)地采取了一些措施,一是設(shè)載體,開(kāi)展形式多樣的教學(xué)觀摩、活動(dòng)評(píng)比。如,青年教師聲樂(lè)、舞蹈、彈唱等基本功表演賽;反思教學(xué)研討活動(dòng);開(kāi)展優(yōu)秀教案、教育筆記、個(gè)案評(píng)選活動(dòng);保育知識(shí)問(wèn)答;二是引路子,讓教師有的放矢地讀書。通過(guò)給教師推介好書、好文章,把教師的精力引到學(xué)習(xí)上,形成學(xué)習(xí)的氛圍,交流的內(nèi)容也會(huì)隨之改變。三是壓擔(dān)子,給教師委以教學(xué)上的重任。四是架梯子,為教師的成長(zhǎng)架設(shè)臺(tái)階,幫助其不斷攀登。五是設(shè)臺(tái)子,廣泛為教師創(chuàng)設(shè)登臺(tái)亮相、脫穎而出的舞臺(tái)。六是掰叉子,及時(shí)調(diào)整教師的心態(tài)。( 四)衛(wèi)生保健。我園非常重視幼兒生理和心理衛(wèi)生保健工作,安排副書記直接主管,不折不扣地執(zhí)行《托兒所幼兒園衛(wèi)生保健管理辦法》以及《河南省托兒所、幼兒園衛(wèi)生保健管理實(shí)施細(xì)則》,建立健全了衛(wèi)生保健工作人員的規(guī)章制度。衛(wèi)生保健年度、學(xué)期工作計(jì)劃、總結(jié)齊全,堅(jiān)持晨檢,定期檢查,有記錄,有總結(jié),每周公布檢查結(jié)果。各種保健資料文字清楚,數(shù)據(jù)準(zhǔn)確,科學(xué)合理,發(fā)揮了實(shí)效。堅(jiān)持寢教室通風(fēng)換氣,按規(guī)定時(shí)間和標(biāo)準(zhǔn)對(duì)各種場(chǎng)所和玩具進(jìn)行消毒,幼兒餐具一日三次消毒, 茶杯、毛巾一日一次均用消毒柜消毒,玩具、活動(dòng)室、 寢室每天用紫外線消毒,衛(wèi)生間每周用“來(lái)蘇水”消毒兩次, 被褥兩周日光消毒一次,從不混用,工作人員不得坐幼兒床。定期檢查各項(xiàng)工作的完成情況,并將檢查結(jié)果公布于眾。為防止食物中毒,我們嚴(yán)把食品衛(wèi)生質(zhì)量關(guān),幼兒食堂無(wú)鼠無(wú)蠅。實(shí)行定點(diǎn)采購(gòu),層層復(fù)驗(yàn),做到無(wú)合格證食品不買,無(wú)保質(zhì)期不買,并嚴(yán)格按操作規(guī)程制作可口飯菜,一把手親自管食堂,切實(shí)抓好幼兒伙食,要求貨從源頭來(lái),減少中間環(huán)節(jié),開(kāi)源節(jié)流,保證質(zhì)量。我們所采購(gòu)的大宗食品如大米、面粉、油、肉、蔬菜、牛奶等均定點(diǎn)考察、定品牌。堅(jiān)持食品驗(yàn)“三證”即衛(wèi)生許可證、生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)許可證、產(chǎn)品質(zhì)量檢驗(yàn)證,保證食品的安全衛(wèi)生。炊事人員在操作、加工、儲(chǔ)藏食品中嚴(yán)格執(zhí)行生熟分開(kāi)、不吃隔夜飯、防止食物中毒。嚴(yán)格消毒制度,做到一日三餐三消毒、毛巾茶缸一天一消毒,努力為師生創(chuàng)造安全、衛(wèi)生的工作和生活環(huán)境。重視對(duì)幼兒進(jìn)行健康教育和心里衛(wèi)生保健工作,經(jīng)常對(duì)幼兒進(jìn)行健康教育,教孩子們學(xué)習(xí)自我保護(hù)、自我保健技能,有目的有計(jì)劃地培養(yǎng)幼兒形成良好的生活和衛(wèi)生習(xí)慣,采用游
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