【文章內容簡介】 是召開全體教師會，結合本校實際周密部署具體工作；三是召開學生入學教育大會，抓好校風校紀教育，營造良好的學習氛圍，建立穩(wěn)定的教育教學秩序；第二件是：全面檢修校舍和各種設施設備（包括課桌椅、門窗、電路、體育活動設施等）；修訂、健全學校管理、教師管理、后勤管理、學生管理等制度，使一開學就有制度可依；組織教師做好學校的綠化、美化和凈化工作，確保每一所學校都能以干凈、清新和整治的面貌迎接新學期的開始。此外，各校還要寫好歡迎師生返校上課的宣傳標語，營造良好的開學氛圍。第三件是：做好開學工作檢查，上好第一節(jié)課。過去，在我縣中小學的一些學校和教師中，開學工作中缺乏常規(guī)教學意識，不認真?zhèn)湔n，甚至不備課，第一節(jié)課不認真上，甚至不上，學校沒有課程表，給學生、家長造成一種開學不重要，遲一天、早一天去學校無關緊要的錯覺。因此，各校在開學前一定要利用兩到三天的時間組織全體教師進行校本培訓，集體備課，認真抓好教學常規(guī)工作，對全縣中小學開學工作進行檢查和監(jiān)督，一定要嚴格要求學校和教師，認真?zhèn)浜?、上好第一?jié)課。二是校園安全工作。安全問題從來不是小事。我們要強化安全管理，落實安全責任，在制度建設、機制完善上下功夫，在技防、人防建設上做文章，進一步加強食品衛(wèi)生、交通、消防、防溺水等方面的安全教育，各校要印發(fā)致全縣中小學生的一封信、致全體教師安全出行的一封信和告家長書，簽訂安全工作協(xié)議，增強師生安全意識。要一如既往地堅持執(zhí)行小學生放學路隊制、幼兒園學生放學護送制。進一步加強安全隱患的排查和整治，積極營造和諧舒適的育人環(huán)境，確保校園無安全事故。另外要切實做好營養(yǎng)改善計劃食品安全工作。三是深入開展“三查三評三提升”活動。我們在會上已把實施方案（討論稿）下發(fā)到各位校長手里，我們再征求意見進行完善，通過查教職工崗位履職情況、查營養(yǎng)改善計劃實施情況、查學校常規(guī)管理及教育行風建設情況；評優(yōu)秀班、組、室及學生團隊、評優(yōu)秀課題教學能手及師德師風模范人物、評和諧平安校園；提升學生綜合素質發(fā)展水平、提升學校目標責任管理水平、提升課題教學質量效益水平活動，目的是突出解決各級各類學校領導班子及中層干部兼 任課時量不足、亂收費、濫訂教輔資料、搭車收費、違規(guī)補課、體罰變相體罰學生、在編不在崗、雇人代課、工作效率不高、敬業(yè)精神不強、管理方法不當、教學質量不高、改革創(chuàng)新意識不強、機關作風不實、服務效能低下等問題。各校要精心組織活動，確?；顒尤〉脤崒嵲谠诘男ЧＫ氖亲龊弥新氄猩ぷ?。高中錄取已經結束，下一步我們要切實跟進措施，落實責任，安排專人，進家入戶，做好宣傳和動員工作，確保如期完成中職招生任務。五是做好學生營養(yǎng)改善工作。在春季學期農村小學全面實施的基礎上，秋季開學將在農村初中實施，全縣中小學生共計44566人。目前，初中學校食堂改造工作已基本結束，設備配備還沒有到位，人員的配備如何，食堂的衛(wèi)生環(huán)境如何，這是我們切實要做好的首要工作，希望大家抓好這項民生工程。確保讓學生既吃得飽，又吃得好，吃的安全，吃的放心。我們建議四套班子領導及相關部門于9月10日前后對全縣農村中小學營養(yǎng)改善計劃實施工作進行專項督查。六是規(guī)范教育收費行為。教育收費是個老話題，也是群眾關心的敏感問題。作為黨委書記，我必須提醒大家，上級對教育亂收費一直保持高壓態(tài)勢，任何人、任何學校在這個問題上都不能心存僥幸，打“擦邊球”。秋學期在規(guī)范收費行為上，我提四條要求：一是嚴格按要求做好收費公示；二是嚴禁自立項目或超標準收費；三是嚴禁任何人擅自向學生推銷未經家長同意、推薦書目之外的教輔用書，也不得要求學生到指定的書店購買教輔資料；四是嚴禁私設“小金庫”，學校食堂管理要嚴格規(guī)范，收入支出必須公開透明。七是做好教師節(jié)慰問工作。9月10日是第31個教師節(jié)。今年除了縣委、政府組織教師節(jié)慶?；顒油?，各校要利用教師節(jié)向社會廣泛宣傳本校優(yōu)秀教師的事跡，對困難教師和離退休教師開展送溫暖活動，進一步弘揚尊師重教的傳統(tǒng)，增強教育的凝聚力和活力。八是做好幫扶貧困大學生志愿行動工作。按照以往規(guī)矩，每個職工50元，從工資中扣除，宣傳部、文明辦等八家聯(lián)合發(fā)文同宣發(fā)（XX）x號文件我們將已電子文件形式轉發(fā)，請各校認真查收，并務必在9月1日前完成此項工作。教育局機關要起帶頭作用，在下周一集中學習時全部捐齊。同志們，新學期、新起點、新氣象。在教育發(fā)展的關鍵時期，擺在我們面前的任務光榮而艱巨。只要我們不斷解放思想，不斷開拓創(chuàng)新，一定能圓滿完成全年工作任務，推進同心教育再上新的臺階！教育局黨委書記秋季開學工作會議講話稿尊敬的各位領導、同志們：金風送爽丹桂香，凝心聚力干勁足。今天我們在這里召開XX年秋季開學工作會議，其目的是通過認真剖析我縣教育現(xiàn)狀，切實增強教育管理、深化教育改革的針對性，進一步動員全縣廣大教職員工堅定信心、凝心聚力、鼓足干勁、迎難而上，努力辦好人民滿意教育。等下，伍書記還要作重要講話，請大家認真領會，切實抓好落實。下面，我講四點意見：一、認真總結分析，增強辦好人民滿意教育的信心和決心今年上半年，在縣委、縣政府的正確領導和大力支持下，全縣教育系統(tǒng)以深入開展“一學二比三提升”活動為契機，以辦好人民滿意教育為宗旨，全縣教育工作在曲折中破浪前行。（一）作風建設有新作為進一步深化“四風”整治，持續(xù)加強教育系統(tǒng)工作人員作風建設，出臺了一系列規(guī)章制度。截止到8月底，已下發(fā)作風督查通報10期，問責74人次，全系統(tǒng)作風建設有明顯好轉。（二）學校建設有新面貌一是合格學校建設深入推進。今年我縣合格學校建設已向村片小學推進，共有建設項目24個（其中10個省實事項目，14個為省教育廳備案項目），工程建設進展順利。二是城區(qū)學位擴容成效明顯。六小、特殊教育學校建設已完工，新增學位2300個；xx小學綜合樓擴建和十小教學樓擴建已完工，可新增學位1352個；xx分?！焯弥行男U建后新增學位920個；實驗中學分校——xx中學正在擴建，明年春季可新增學位600個。三是農村公辦幼兒園建設全面覆蓋。大力推進《第二期學前教育三年行動計劃》，今年農村公辦幼兒園建設項目共9個（省實事項目4所、自建5所）。xx、xx2所幼兒園已交付使用；xx、xx、xx3所幼兒園已完工，即將投入使用，農村公辦幼兒園實現(xiàn)鄉(xiāng)鎮(zhèn)全覆蓋。四是教師周轉宿舍建設進展順利。在天堂中心校、xx中心校、xx完小、xx完小、xx完小等5所學校建設550套農村教師公租房。天堂中心校、xx中心校、xx完小的項目已開工建設；xx完小施工隊已進場；xx完小正辦理招投標。教育部門在下墜完小建設教師周轉宿舍48套，目前已完成財政預算，準備招投標。五是綠色美麗校園建設有新亮點。積極響應創(chuàng)建國家級森林城市的號召，扎實開展了“綠色美麗校園”創(chuàng)建工作，投入70余萬元用于學校綠化、美化、硬化建設，全縣學校的校容校貌有了較大改觀。（三）基礎教學有新起色一是進一步完善了獎懲辦法。修訂完善了《全縣中小學教學質量獎懲辦法》，堅持實行動態(tài)評價和倒查獎勵，學校的獎勵性績效工資全部按照質量評價結果分等發(fā)放，充分體現(xiàn)優(yōu)績優(yōu)酬。二是切實加強了質量管理辦法。對高考、學考、中考、小考實行目標管理，設立了專項獎懲，繼續(xù)實行高中、初中、小學一起抓，畢業(yè)年級、肄業(yè)年級一起抓，為提高高考競爭力打好基礎。深入推進教研教改，大力開展了“一師一優(yōu)課，一課一名師”活動，讓更多的教師參與網上“曬課”。三是義務教育教學質量穩(wěn)步提升。%、%；初三七科合格率排名全市第四，優(yōu)秀率排名全市第三，；初二生地會考合格率排名全市第二，優(yōu)秀率排名全市第一。（四）隊伍建設有新力度一是教師隊伍管理進一步規(guī)范。扎實開展清理“吃空餉”專項整治行動，共開除1人，解聘、辭聘長期離崗人員101人，停發(fā)工資19人次。二是“三名工程”大力推進。出臺了“三名”（名師名校名校長）工程建設方案，今年首次為72名省、市骨干教師發(fā)放特殊津貼30萬元。推薦了3名教師參加全市最可愛的鄉(xiāng)村教師評選，9名教師參加市各項優(yōu)秀評選，樹立了身邊的典型。此外，黨風廉政建設、招生考試、計劃生育、招商引資、信訪ww、工會工作、教育宣傳、聯(lián)系點工作等工作都取得了可喜成績。成績屬于過去，未來任重道遠。在肯定成績的同時，我們也要理性地審視工作中存在的困難和問題。一是主體責任意識和主動發(fā)展意識不強。無論是行政管理隊伍還是教師隊伍，主人翁的責任意識都在一定程度上消退，成為教育的“旁觀者”和“看客”。部分學校校長辦學理念落后，責任意識不強，工作部署缺乏前瞻性和發(fā)展眼光。有的脫離教學第一線，有的管理缺位“走通教”等等。部分教師缺乏主動發(fā)展意識和進取心，滿足于現(xiàn)狀，缺乏理想追求和自我專業(yè)發(fā)展的主觀動力，沒有職業(yè)體驗的樂趣，工作拈輕怕重，怨天尤人。二是學校管理存在低層次、低效率的管理格局。部分學校校長憑經驗定制度、做決策，沒有形成系統(tǒng)的、科學的制度體系，教育品牌特色還不夠鮮明。有的學校評價機制不健全，無法進行考評或考評流于形式，有的學校布置多落實少，缺乏執(zhí)行力。尤其是有的校長依法治教意識淡薄，在學校行政管理、財務管理、人事管理等重大決策上，不廣泛征求意見，不謙虛吸納民智，不公開透明，隨意拍板，甚至獨斷專行，違紀違規(guī)。二、堅定信心，迎難而上，努力開創(chuàng)辦人民滿意教育的新局面XX學年度全縣教育工作的總體思路是：圍繞“建設教育強縣，辦人民滿意教育”的總體目標，明確一個中心（教育教學質量中心），推進“兩項改革”（人事制度改革、評價制度改革），落實“三項工作”（ 抓管理提內涵、抓教研促質量、抓安全保穩(wěn)定），敢于擔當，主動作為，確保全縣教育環(huán)境有新變化，教育管理工作有新成效，教育質量有新提升。（一）突出質量中心，全力提升教育教學質量教育質量是學校的生命線，是衡量辦學水平的標尺，是全縣人民群眾關注的焦點，也關系到學校的生存和發(fā)展，關系到老師的形象。因此，我們必須潛下心來，緊緊圍繞教育質量這個中心，踏踏