紀檢組長作風建設年活動講話與紀檢組長半年個人工作總結匯編(編輯修改稿)
2024-11-23 02:57 本頁面
【文章內容簡介】 工作態(tài)度等方面存在的問題，有效消除稅收管理中的薄弱環(huán)節(jié)和隱患，切實提高工作效率。要把深入開展“干部作風建設年”活動與優(yōu)化納稅服務結合起來。以納稅人需求為中心，以納稅人滿意為標準，健全納稅服務體系，完善納稅服務措施。要切實簡化審批程序，在不違反稅收政策的前提下，能取消的審批一律取消，能簡并的程序一律簡并，能整合的工作不再單項開展。做到納稅人到稅務機關辦理涉稅事項，統(tǒng)一由辦稅服務廳受理，做到報送資料一次性告知，資料齊全一次性辦結。要把深入開展“干部作風建設年”活動與深化行風建設結合起來，暢通社會監(jiān)督渠道，健全稅收法律援助機制，切實維護納稅人的合法權益。要把深入開展“干部作風建設年”活動與發(fā)揮示范表率作用結合起來。各股室、稅務分局負責人要發(fā)揮表率作用，帶頭踐行求真務實的工作作風，帶頭深入調查研究，及時發(fā)現工作中存在的突出問題、全面掌握企業(yè)的生產經營情況，在掌握第一手資料的基礎上創(chuàng)新工作思路，做到問需于民，問計于民；黨員干部要充分發(fā)揮表率作用，勤懇工作，扎實管理，甘于奉獻，服務大局；這次會議上受到表彰的先進單位和個人也要充分發(fā)揮表率作用，愛崗敬業(yè)，團結協(xié)作。要把深入開展“干部作風建設年”活動與健全管理機制結合起來，建立健全首問責任、限時辦結、明查暗訪、督促督導、追究問責等相關制度。無論哪個單位、哪個稅務人員因工作效率低下、服務質量不高、工作作風不好被上級明查暗訪發(fā)現、被納稅人投訴或被公開曝光的，縣局將對責任單位和責任人嚴厲追究，決不姑息。紀檢組長半年個人工作總結半年來，在縣紀委、監(jiān)察局的領導下，我與班子成員以及全體干部職工一道，堅持以“三個代表”重要思想和“十八大”精神為指導，落實科學發(fā)展觀，按照“想干事、會干事、干成事”的要求，認真履行職責，圓滿完成上級紀委和局黨組安排的各項工作任務。一、注重理論學習，不斷提
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