檢察教育培訓工作總結(jié)與檢察機關(guān)個人工作總結(jié)匯編(編輯修改稿)
2024-11-23 01:57 本頁面
【文章內(nèi)容簡介】 習的積極性、主動性還沒有充分調(diào)動起來，遠未達到學習型檢察院的目標要求。⒊業(yè)務量不大，干警業(yè)務鍛煉機會少。案件主要集中在盜竊、搶劫、故意傷害等常見類型，涉及經(jīng)濟類案件極少。業(yè)務量不大，案件類型的單一化，大大削弱了干警的求知欲，很多問題都是承辦檢察官通過翻書加以解決，無法形成互相探討氛圍，干警的知識面得不到拓寬，不少年輕檢察官逐漸安于現(xiàn)狀。解決辦法⒈以教學改革為重點，推進教育培訓方法創(chuàng)新。在培訓中注重教學模式的改革，采取“走出去、請進來”的教學方法，開展異地教學考察，建立專家學者來院講學制度，大力推行分管領(lǐng)導、科室領(lǐng)導和業(yè)務骨干現(xiàn)場教學模式，推動互動式教學活動的開展；不斷加強網(wǎng)上教學，認真組織好干警的
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