糧食局情況及整改措施(2篇)-與糧食局政風行風集中整治方案匯編(編輯修改稿)
2024-11-23 01:51 本頁面
【文章內容簡介】 部職工大局意識、服務意識、責任意識明顯增強，思想更加解放，視野更加開闊，思路更加優(yōu)化，發(fā)現(xiàn)問題、分析問題、解決問題的水平全面提升。紀律明顯加強，工作明顯改進。精神面貌明顯改觀，服務水平明顯提高。二、整改措施個別同志在執(zhí)行考勤制度時有松懈現(xiàn)象。主要原因：對自己要求不嚴，得過且過，工作缺乏激情，工作標準不高。整改措施是：根據縣委、縣政府辦印發(fā)的《關于進一步從嚴管理干部的若干規(guī)定》和《縣效能問責實施辦法》等相關規(guī)定，結合本系統(tǒng)的實際情況，進一步完善制定嚴格的考勤制度，包括工作時間、指紋打卡、請假制度、下鄉(xiāng)出差報告制度、承包規(guī)定、病假及長期病假的具體要求和待遇，監(jiān)督檢查等方面完善落實。責任單位：辦公室、紀檢工作辦公室。加強糧食經營管理，發(fā)展糧食經濟。主要原因：受長期計劃經濟的影響，管理模式難于適應市場經濟發(fā)展。整改措施：將基層各糧所（庫）經營權放開，實行自主經營、自負盈虧、自我約束、自我發(fā)展的管理機制，在資產管理、資金管理、經營管理上分解細化、責任到人，嚴格履行管理制度和各項業(yè)務手續(xù)，更好地促進糧食企業(yè)積極、穩(wěn)妥、快速發(fā)展。責任單位：財會股、調控股深化糧食購銷企業(yè)改革，使企業(yè)走出困境。主要原因：糧食市場進一步放開，私營、個體糧食經營者不斷增加，國有糧食企業(yè)傳統(tǒng)下來的人員過多，年齡老化，企業(yè)負擔重。整改措施：不斷深化糧食購銷企業(yè)的改革，圍繞改革、發(fā)展和穩(wěn)定的大局，以優(yōu)化組合、整合資源、減員增效為重點，全面建立市場經濟體制下的新型糧食購銷企業(yè)。責任單位：局糧食購銷企業(yè)人員分流工作領導小組、基層各糧所、庫、部負責。加強糧食執(zhí)法力度，進一步維護全縣糧食流通秩序。主要原因：我縣是全國商品糧基地之一，屬產糧大縣，多種糧食經營者身份并存，交通四通八達等諸多原因，糧食市場中無證收購，不按國家糧食質量標準收購或收糧時短斤少兩的現(xiàn)象及違規(guī)運輸?shù)默F(xiàn)象時有發(fā)生。整改措施：由局糧食執(zhí)法大隊和監(jiān)督檢查大隊依據相關法規(guī)加大對糧食市場的監(jiān)督檢查力度。進一步宣傳國家糧食政策和《糧食流通管理條例》的宣傳力度，提高糧食經營者的自覺性，完善《糧食收購資格許可》的審核辦證和管理制度，對不法行為予以從重從嚴打擊。責任單位：局糧食執(zhí)法大隊、監(jiān)督檢查大隊。少數(shù)干部職工知識更新滯后，老辦法、老套路影響發(fā)展速度。主要原因：有些干部職工學習不主動、系統(tǒng)、全面和深入，對黨的方針政策了解不透，科學發(fā)展觀水平低，還是用老眼光、老辦法、老經驗去對待和處理新問題和新情況。整改措施：要堅持不懈地用鄧小平理論和“三個代表”重要思想武裝頭腦，牢固樹
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