【文章內(nèi)容簡介】 的時間和精力抓好創(chuàng)爭活動。各創(chuàng)爭工作督導(dǎo)組要進(jìn)一步認(rèn)清自己的使命和責(zé)任，盡職盡責(zé)地抓好對應(yīng)單位的督導(dǎo)工作，保證活動強(qiáng)勢推進(jìn)。局班子成員要進(jìn)一步發(fā)揮表率作用，時刻不忘城市管理“一二三”工程，經(jīng)常深入自己的掛鉤聯(lián)系點(diǎn)進(jìn)行調(diào)研指導(dǎo)，切實(shí)把自己的聯(lián)系點(diǎn)抓建成創(chuàng)先爭優(yōu)活動的示范點(diǎn)。切實(shí)加強(qiáng)組織協(xié)調(diào)。局創(chuàng)爭活動領(lǐng)導(dǎo)小組要根據(jù)市創(chuàng)先辦的通知要求，結(jié)合當(dāng)前實(shí)際，加強(qiáng)對全局創(chuàng)爭活動的組織協(xié)調(diào)和具體指導(dǎo)，精心安排好每一階段、每一活動、每一環(huán)節(jié)的工作。要把可能出現(xiàn)的情況分析得更全面一些，把可能遇到的問題思考得更深入一些，把比較敏感的政策性問題研究得更透徹一些，把解決問題的措施考慮得更具體一些，牢牢把握創(chuàng)爭活動的主動權(quán)。要抓點(diǎn)帶面，均衡發(fā)展，突出抓典型帶一般，抓兩頭帶中間。對涌現(xiàn)出的好經(jīng)驗(yàn)好做法，要總結(jié)好、宣傳好、推廣好，整體推進(jìn)創(chuàng)爭活動，全面提升創(chuàng)爭質(zhì)量。切實(shí)擴(kuò)大宣傳效果。各單位要進(jìn)一步把握好輿論導(dǎo)向，充分利用媒體、簡報、網(wǎng)絡(luò)等平臺，發(fā)揮宣傳、引導(dǎo)和推動作用。要在辦公樓、服務(wù)窗口、電子顯示屏等顯目位置，懸掛條幅、標(biāo)語，設(shè)置宣傳展牌，開動滾動字幕，進(jìn)一步營造開展創(chuàng)爭活動的濃厚氛圍。要加強(qiáng)先進(jìn)典型推介、模范事跡宣傳力度，每個月推出一個典型、宣傳一個隊(duì)員、擦亮一個環(huán)衛(wèi)工人。集中宣傳身邊那些吃苦耐勞、樂于奉獻(xiàn)的人；那些默默無聞、愛崗敬業(yè)的人；那些公正執(zhí)法、文明執(zhí)法的人；那些為民服務(wù)，群眾評價高的人；那些想做事、能做事、做成事的人。前期工作中有許多表現(xiàn)突出的同志，如許旭、盧亞平、黃華杰、陳群、繆瑞明、韓明山、陸蘭珠、錢忠等，他們的工作、他們的成績、他們的形象，就是“創(chuàng)先爭優(yōu)”活動的生動寫照。希望局辦公室牽頭對涌現(xiàn)出來的先進(jìn)事跡進(jìn)行深度挖掘，廣泛宣傳，建樹典型、弘揚(yáng)正氣。同時，要高度重視信息工作，加強(qiáng)信息上報和對上宣傳，各科室、各單位必須及時、準(zhǔn)確、全面報送活動信息，局辦公室要切實(shí)加強(qiáng)與市級以上新聞媒體溝通聯(lián)系，局創(chuàng)爭辦要主動與市創(chuàng)先辦對接聯(lián)絡(luò)，把我局開展創(chuàng)爭活動的好經(jīng)驗(yàn)、好做法宣傳出去、推介出去，積極放大我局創(chuàng)爭活動的社會影響。切實(shí)嚴(yán)格考核評價。各科室、各單位要結(jié)合建立基層黨建工作目標(biāo)考核和業(yè)務(wù)工作績效考核要求，制定創(chuàng)爭活動考核辦法，建立健全創(chuàng)先爭優(yōu)激勵機(jī)制，定期對創(chuàng)先爭優(yōu)活動進(jìn)行考核評比，激勵督促廣大干部職工增強(qiáng)開展創(chuàng)先爭優(yōu)活動的主動性和責(zé)任感。要把創(chuàng)先爭優(yōu)活動開展情況作為科室、單位年度工作考核、領(lǐng)導(dǎo)班子考察、組織工作群眾滿意度測評的重要內(nèi)容，把考評結(jié)果作為干部職工特別是黨員領(lǐng)導(dǎo)干部評先選優(yōu)、獎懲任用的重要依據(jù)，以嚴(yán)格的紀(jì)律約束、以科學(xué)的考核制度，促使學(xué)先進(jìn)、趕先進(jìn)、當(dāng)先進(jìn)成為全局上下的自覺行動。同志們，“行百里者半九十”。創(chuàng)先爭優(yōu)活動是一項(xiàng)系統(tǒng)工程、基礎(chǔ)工程，雖然各項(xiàng)工作已全面展開，但今后的任務(wù)仍很艱巨，大家一定要按照市委、市政府創(chuàng)先爭優(yōu)活動的總體部署，按照局創(chuàng)爭活動的總體安排，以高度負(fù)責(zé)的政治態(tài)度、銳意進(jìn)取的創(chuàng)新精神、求真務(wù)實(shí)的工作作風(fēng)，再接再厲，扎實(shí)工作，確保各項(xiàng)任務(wù)落到實(shí)處，努力促進(jìn)全局創(chuàng)先爭優(yōu)活動向縱深推進(jìn)，為實(shí)現(xiàn)我們城管事業(yè)又好又快發(fā)展做出新的更大貢獻(xiàn)！城管局創(chuàng)優(yōu)推進(jìn)會領(lǐng)導(dǎo)講話稿今天，我們召開全系統(tǒng)開展創(chuàng)先爭優(yōu)，打造百姓城管活動推進(jìn)會，主要任務(wù)是貫徹落實(shí)市委市政府有關(guān)創(chuàng)先爭優(yōu)活動會議精神，回顧總結(jié)城管系統(tǒng)前期創(chuàng)爭活動開展情況，查找分析創(chuàng)爭活動中存在的問題和不足，研究部署下一階段的工作，進(jìn)一步動員全系統(tǒng)上下進(jìn)一步統(tǒng)一思想、深化認(rèn)識，明確重點(diǎn)、狠抓落實(shí)，切實(shí)把全系統(tǒng)創(chuàng)爭活動引向深入，推動城管系統(tǒng)工作又好又快發(fā)展。剛才，幾個同志從不同側(cè)面介紹開展創(chuàng)爭活動的好做法、好經(jīng)驗(yàn)，聽后很受啟發(fā)和鼓舞，充分說明我局創(chuàng)爭工作主題突出、內(nèi)容豐富，形式多樣，取得了階段性的成果，希望大家互相學(xué)習(xí)和借鑒。下面，我根據(jù)上級有關(guān)要求，結(jié)合我局實(shí)際，就如何推進(jìn)下一階段創(chuàng)爭活動講三點(diǎn)意見。一、正確估價創(chuàng)爭活動前期開展情況，切實(shí)增強(qiáng)做好城管工作的責(zé)任感和使命感自創(chuàng)爭活動開展以來，各科室、各單位按照市委創(chuàng)爭活動的總體部署，圍繞全局打造百姓城管，提升社會形象的工作思路，緊扣“管理提質(zhì)增效，服務(wù)再上臺階”的目標(biāo)，緊密結(jié)合各自實(shí)際，科學(xué)制定實(shí)施方案，精心設(shè)計(jì)活動載體，周密安排，層層動員，廣泛宣傳，行動迅速，確保了全局創(chuàng)爭活動開局良好、進(jìn)展順利。具體來說，體現(xiàn)在以下幾個方面：思想到位，組織有力。各科室、各單位都把創(chuàng)爭活動擺在重要議事日程，超前謀劃，及早安排。一是組織網(wǎng)絡(luò)健全。局專門成立創(chuàng)爭領(lǐng)導(dǎo)小組，全面負(fù)責(zé)創(chuàng)爭活動的組織領(lǐng)導(dǎo)工作，各局屬單位也相應(yīng)建立創(chuàng)爭組織，形成上下銜接、左右相連、一級抓一級，層層抓落實(shí)的組織網(wǎng)絡(luò)，極大地增強(qiáng)了推進(jìn)創(chuàng)爭活動的整體合力。二是督查指導(dǎo)到位。建立了局領(lǐng)導(dǎo)掛鉤聯(lián)系點(diǎn)制度，成立4個創(chuàng)爭工作專項(xiàng)督導(dǎo)組，深入基層單位進(jìn)行督查指導(dǎo)；組織開展創(chuàng)爭方案檢查評比活動，比創(chuàng)先思路、賽爭優(yōu)措施、看推進(jìn)成效，始終保持創(chuàng)爭活動的強(qiáng)勁態(tài)勢，確保了創(chuàng)先爭優(yōu)活動扎實(shí)推進(jìn)。三是工作求真務(wù)實(shí)。各科室、各單位緊扣創(chuàng)爭主題，緊密結(jié)合各自中心工作和具體任務(wù)，精心制定方案，優(yōu)化工作思路，設(shè)計(jì)活動載體，保障了創(chuàng)爭活動的有序推進(jìn)。特別是局創(chuàng)先辦的同志，思想上勇于開拓，工作上盡心盡責(zé)，不僅嚴(yán)格按照上級部署抓好落實(shí)，做到規(guī)定動作一著不讓，而且結(jié)合自身實(shí)際，積極創(chuàng)新自選動作，活化創(chuàng)爭實(shí)踐載體，組織創(chuàng)優(yōu)成果展示，編發(fā)創(chuàng)優(yōu)信息簡報，極大地豐富了創(chuàng)爭活動的內(nèi)涵，建樹了城管創(chuàng)爭工作的新靚點(diǎn)、新特色。學(xué)習(xí)扎實(shí)，效果明顯。圍繞“解放思想、轉(zhuǎn)變作風(fēng)”這條主線，突出“強(qiáng)化業(yè)務(wù)能力，提高服務(wù)水平”這個主題，切實(shí)將理論學(xué)習(xí)貫穿創(chuàng)爭活動的始終。一是構(gòu)建學(xué)習(xí)載體。組織開展“書香城管”創(chuàng)建活動，提出“日學(xué)一小時、月讀一本書”的讀書倡議，建立“一季度一交流、半年一考評”的學(xué)習(xí)機(jī)制，舉辦“創(chuàng)爭大家談”征文比賽，制定“學(xué)習(xí)大推進(jìn)”實(shí)施方案，改善學(xué)習(xí)條件、出臺鼓勵政策，充分激發(fā)廣大干部職工學(xué)理論、學(xué)文化、學(xué)法律、學(xué)業(yè)務(wù)的動力和熱情。二是推動學(xué)習(xí)調(diào)研。各科室、各單位堅(jiān)持理論為本、實(shí)踐為上的工作宗旨，將聯(lián)系實(shí)際、解決問題作為學(xué)習(xí)的立足點(diǎn)和出發(fā)點(diǎn)，積極引導(dǎo)干部職工針對管理難點(diǎn)問題和服務(wù)欠缺環(huán)節(jié)，廣泛開展調(diào)查研究