審計局三聯(lián)三送三促進實施方案與審計局上半年工作情況及下半年計劃匯編(編輯修改稿)
2024-11-23 01:38 本頁面
【文章內(nèi)容簡介】 的群眾性文體活動，豐富群眾業(yè)余文化生活；要以“三城同創(chuàng)”、新農(nóng)村建設為抓手，幫助農(nóng)村基層建立村莊設施管護、綠化養(yǎng)護、環(huán)衛(wèi)保潔等長效管理機制，提高群眾共建共享美好家園的主動性和自覺性。七、保障機制建立全覆蓋聯(lián)系機制。要嚴格按照聯(lián)點、聯(lián)村、聯(lián)戶的要求，做好統(tǒng)籌安排，建立工作臺賬，實現(xiàn)黨員干部與群眾聯(lián)系地域上全覆蓋。要分時段、分批次合理安排機關干部深入基層、深入一線，確保黨員干部與群眾聯(lián)系時效上全覆蓋。建立常態(tài)化服務機制。要積極推行公開承諾機制，將聯(lián)系領導、聯(lián)系單位、下派人員等基本情況，以及幫扶和服務的具體事項、措施及完成時限在鄉(xiāng)鎮(zhèn)、村（居）黨務公開欄公示，接受群眾監(jiān)督。要暢通三級聯(lián)動機制，對群眾反映的問題和困難，按照下派干部現(xiàn)場解決、幫扶單位協(xié)調解決、逐級上報統(tǒng)籌解決的程序，實現(xiàn)縣、鄉(xiāng)、村聯(lián)動。建立全過程督查機制。局成立督查機構，采取隨機抽查、明察暗訪、專項督查、民意測評等形式，對活動開展進行全過程督查，了解掌握干部下基層到點到戶、民生問題推進解決、活動開展群眾滿意度等情況，既查文字依據(jù)，又看實際效果，既聽干部反映，又看群眾測評，確保干部下基層真聯(lián)、真送，活動推進有序、有效。建立責任追究機制。對在活動中工作浮在面上、不解決實際問題，弄虛作假、搞形式主義、增加基層負擔、吃拿卡要的下派干部，以及對包干責任不到位、解決問題無實效、反映上去的問題相互推諉的下派干部，將嚴肅追究責任，進行相關組織處理或紀律處分。八、有關要求加強組織領導。局成立“三聯(lián)三送三促進”干部下基層活動領導小組。局擬制定下村包扶工作計劃，組建包扶工作隊，抽調素質高、責任心強、熟悉政策的干部特別是年輕機關干部參加，確保下基層干部走得動、講得清、拿得下、聯(lián)得好。強化指導檢查。局黨組書記、局長彭銀鳳是本次活動的第一責任人，局領導要發(fā)揮示范帶頭作用，親自抓調度、抓推進、抓落實，加強對活動的督促指導，全面掌握活動開展情況，協(xié)調解決出現(xiàn)的問題；要創(chuàng)新督查方式，定期不定期深入基層開展督促檢查，及時發(fā)現(xiàn)問題，督促整改落實，確?；顒硬桓阈问健⒉蛔哌^場、不出偏差。抓好宣傳引導。充分運用報刊、廣播、電視、互聯(lián)網(wǎng)等媒介，大力宣傳活動意義，及時追蹤活動進展，充分展示活動成效，總結推介活動中的經(jīng)驗做法和先進典型，努力營造強大聲勢和濃厚氛圍；要充分利用公示欄、宣傳欄等平臺，向黨員群眾廣泛宣傳，充分調動黨員群眾參與活動的積極性。注重統(tǒng)籌兼顧。要堅持把開展活動與促進審計工作有效結合起來，統(tǒng)籌兼顧，合理安排，做到兩手抓、兩促進，在推進審計工作中深化活動，借活動之力破解審計工作難題，把黨員干部在活動中激發(fā)出來的政治熱情轉化為做好審計工作的精神動力；要結合本地本局實際，堅持邊查邊改，著力解決一批有損形象、影響工作、阻礙發(fā)展的突出問題，切實辦好一批群眾最期盼、最急需、最受益的實事好事，以實際成效推動發(fā)展、造福于民。審計局上半年工作情況及下半年計劃20*年上半年，在區(qū)委、區(qū)政府的正確領導和上級業(yè)務部門的指導下，全面貫徹落實國家、省、市審計工作會議精神，緊緊圍繞區(qū)委、區(qū)政府工作中心，開展各項審計工作，為了進一步做好全年審計工作，現(xiàn)將上半年工作總結如下：一、全面做好各項審計工作，為*區(qū)經(jīng)濟發(fā)展保駕護航今年以來，我們圍繞政府工作中心，找準審計工作服務改革和經(jīng)濟發(fā)展的切入點，不斷提高審計工作質量和水平，為區(qū)委、區(qū)政府決策服務。主要開展以下各項審計工作：進一步深化財政預算審計，為規(guī)范財稅分配秩序、推進公共財政體制改革服務。今年的財政預算執(zhí)行審計，不是簡單的看一下財政收支情況，而是從20*年財政預算執(zhí)行情況審計入手，將20*年與20*年和20*年財政收支情況進行比較，分析其增加和減少的因素，從而評價我區(qū)財政現(xiàn)狀，這也是幾年來財政預算執(zhí)行審計的一個突破點。同時，在財
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