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正文內(nèi)容

社區(qū)黨委創(chuàng)建“五個好”工作總結(jié)(多篇范文)與社區(qū)黨委創(chuàng)建“五個好”工作總結(jié)匯編(編輯修改稿)

2024-11-23 01:04 本頁面
 

【文章內(nèi)容簡介】 了黨的基礎知識、“三個代表”重要思想、黨在農(nóng)村的方針、政策、法規(guī)等知識的學習教育。在黨員先進性教育活動中注重聯(lián)系實際,拓展學習效果。引導黨員運用所學的理論成果,從保持先進性的高度,談認識、查問題、看危害、找根源,促使大家?guī)е鴨栴}學理論,對照標準找差距,運用觀點挖根源,確保了查找問題的高度和深度,進一步堅定了立黨為公、執(zhí)政為民的信念。三是深化“雙培雙強雙帶”,無職黨員“設崗定責”活動,發(fā)揮黨員隊伍先鋒作用。為給農(nóng)牧民無職黨員在農(nóng)村經(jīng)濟發(fā)展、保持社會穩(wěn)定中提供發(fā)揮先鋒模范作用的平臺,構(gòu)建起無職黨員履職盡責和自我教育、自我管理、自我提高的長效機制,我鄉(xiāng)根據(jù)工作需要和無職黨員的自身實際狀況,通過自我認崗、支部定崗、公示明崗等程序,開展了無職黨員設崗定責和“雙培雙帶雙強”活動?;顒娱_展以來名農(nóng)牧民無職黨員中有名上崗,并立足崗位,從身邊小事做起,認真履行黨支部所賦予的職責,使黨員教育管理收到較好效果,黨員先進性的要求在具體工作中得到體現(xiàn),在群眾中樹立了黨員的良好形象(如)。,健全激勵約束機制,深化為農(nóng)服務意識。一是強化學習教育培訓,增強干部為農(nóng)服務的意識和本領。我鄉(xiāng)緊密結(jié)合開展的保持黨員先進性教育活動,努力創(chuàng)建“學習”型機關,堅持組織干部進行每天半小時的集中理論業(yè)務學習,定期檢查干部的學習筆記,支持鼓勵干部參加各類業(yè)務培訓和學歷教育,有效強化了干部的責任意識、服務意識和奉獻意識,提高了干部綜合素質(zhì)。僅年干部參加上級培訓就累計達到余人次,目前全鄉(xiāng)有名干部參加各種學歷教育,現(xiàn)名機關干部中大專以上學歷的名,占總?cè)藬?shù)的。形成了全鄉(xiāng)風氣好、干部素質(zhì)高的良好氛圍,為推動我鄉(xiāng)三個文明建設提供了智力支持。二是建立激勵約束機制,強化干部安心為農(nóng)服務的自覺性。在鄉(xiāng)村干部的管理上,我們積極推行鄉(xiāng)“五室一部”、“村級三辦”管理運行機制,在政治待遇上給予適當?shù)目紤],經(jīng)濟待遇上給予必要保障的同時,每月從思想政治、為民服務、工作主動性、創(chuàng)新性、理論業(yè)務學習、工作完成情況等方面進行量化考核,增強了鄉(xiāng)村干部的責任意識,調(diào)動了工作的積極性,同時施行機關效能建設,今年對名不遵守單位工作紀律,完不成工作任務的同志進行了告誡,促進了他們的轉(zhuǎn)化,有效教育了全體干部,現(xiàn)機關站所干部能做到嚴于律已,自我加壓,貫徹執(zhí)行上級的工作部署不打折扣不走樣,自覺經(jīng)常深入農(nóng)戶田間地頭進行服務,重樹了政府形象。三是建好后備干部隊伍,著力解決了鄉(xiāng)村干部后續(xù)乏人的問題。我鄉(xiāng)始終重視后備干部的培養(yǎng)、選拔、推薦、考核和任用工作,尤其是村隊干部的培養(yǎng)和選拔任用。黨委年初以政治上靠得住、工作上有本事、愿意為群眾服務為標準,按1:2的比例,建立起了有人的后備干部隊伍,制定培養(yǎng)措施,向他們給任務、壓擔子,使其盡快成熟。(三)健全工作運行機制,不斷創(chuàng)新加快發(fā)展的工作局面。為規(guī)范鄉(xiāng)村機構(gòu)運行,明晰鄉(xiāng)黨政之間、村“兩委”之間的職責權(quán)限,確保各項工作的落實,我鄉(xiāng)認真推行了“四大塊、五部門”鄉(xiāng)鎮(zhèn)機構(gòu)改革并做好與村級“三辦”的銜接,下派干部聯(lián)系村隊,深化政務公開,加強鄉(xiāng)村辦公陣地建設,著力解決了履行職責不到位,開展工作難等問題。一是完善獎懲措施,全面規(guī)范“四大塊、五部門”運行機制。鄉(xiāng)黨委健全了機關考勤、理論學習和量化管理制度,為使各項目標任務落到實處,鄉(xiāng)黨委分別與支部、村委會簽訂了《黨建目標管理責任書》、《綜合治理目標管理責任書》、《計劃生育目標管理責任書》、《經(jīng)濟工作目標管理責任書》等,并建立相應的獎懲細則,將履行職責情況納入干部考核的機制,使各項工作有序開展。二是加快鄉(xiāng)鎮(zhèn)機構(gòu)改革的步伐,精簡機關充實基層。針對當前村隊干部少,村級“三辦”設置后,只有架子,缺少人手落實工作的問題,將鄉(xiāng)站所干部全部下派聯(lián)系村隊,了解群眾的生產(chǎn)生活情況,幫助理清發(fā)展思路,切實為群眾排憂解難,形成了一個上下聯(lián)動的機制,既解決了村隊工作“難落實”的問題,又密切了黨群干群關系。三是積極推行政務公開、村務公開,進一步規(guī)范了鄉(xiāng)村級管理。建立健全了財務公開制度和鄉(xiāng)村兩級財務審計監(jiān)督制度,重大事項以公示、公告、公開的形式接受群眾的舉報、監(jiān)督,對群眾關心的熱點、難點問題,做到辦事政策、辦理程序和辦理結(jié)果公開,規(guī)范了機構(gòu)的運行。四是加大辦公陣地建設,為各項工作順利開展夯實基礎。今年我鄉(xiāng)在縣委、政府和組織部的關心支持下,爭取資金完善了政務公開欄等便民服務配套設施。使鄉(xiāng)黨政辦公陣地達到功能齊全、硬化美觀的基本標準,為更好的服務群眾打下了良好的基礎,(四)立足為民服務,解決實際問題,密切黨群干群關系。我鄉(xiāng)始終牢記胡錦濤總書記“群眾利益無小事”指示精神,從實施“得民心”工程入手,為民辦實事、辦好事,服務于群眾,塑造人民“公仆”形象,進一步了密切黨群、干群關系。一是解難助民。二是服務便民。三、工作成效(一)農(nóng)村經(jīng)濟穩(wěn)步發(fā)展,農(nóng)民收入不斷增加。一是種植業(yè)結(jié)構(gòu)得到優(yōu)化。種植業(yè)繼續(xù)以發(fā)展優(yōu)質(zhì)高產(chǎn)高效作物為重點,進一步優(yōu)化結(jié)構(gòu)調(diào)整,全鄉(xiāng)完成農(nóng)作物播種面積畝,其中糧食作物畝,經(jīng)濟作物畝,全年復播經(jīng)濟作物畝,超額完成畝,種植業(yè)實現(xiàn)人均增收元。二是畜牧業(yè)穩(wěn)步健康發(fā)展。畜牧業(yè)工作繼續(xù)加大了牲畜品種改良工作力度,年末牲畜存欄頭只,育肥頭只,家禽養(yǎng)殖萬只。完成黃牛改良頭。同時進一步加強了牲畜家禽的疫病防治工作,防疫率達到。年內(nèi)實現(xiàn)畜牧業(yè)收入萬元,人均增收元。三是勞務經(jīng)濟成長為新的增收重要途徑。我鄉(xiāng)通過狠抓勞務輸出的宣傳動員和勞務經(jīng)紀人的培育,加大政策扶持力度,相繼出臺《關于對勞務經(jīng)紀人獎勵的辦法》和對外出務工貧困戶子女書雜費優(yōu)先減免等扶持措施,多形式、多渠道轉(zhuǎn)移勞動力人,實現(xiàn)勞務創(chuàng)收萬元,人均創(chuàng)收元,人均增收元。同時實現(xiàn)了勞務經(jīng)濟工作的兩個轉(zhuǎn)變:,有效降低了勞務輸出的成本、風險和盲目性(如)。四是農(nóng)田基本建設不斷發(fā)展,農(nóng)村“五好”得到鞏固。完成渠道清淤公里,新修維修橋涵閘門等水利設施座,(二)社會各項事業(yè)健康發(fā)展。一是教育事業(yè)快速發(fā)展。通過制定鄉(xiāng)“兩基”規(guī)劃,健全“兩基”工作機制,狠抓學校管理,使我鄉(xiāng)教育質(zhì)量有了大的提高,中考總成績排在全縣第名。同時積極爭取資金,先后為學校爭取危改資金和義教資金共計萬元,對小學教學樓進行了維修,中學米圍墻已竣工,新購課桌椅套,使學校辦學條件有所改善。二是醫(yī)療衛(wèi)生事業(yè)有了新的發(fā)展。進一步加大了農(nóng)牧區(qū)新型合作醫(yī)療工作,實現(xiàn)農(nóng)牧民參合率,切實減輕了農(nóng)民因患病帶來的經(jīng)濟負擔,防止了因病致貧,因病返貧現(xiàn)象的發(fā)生。三是弱勢群體生活條件得到改善。今年加強對貧困戶的幫扶力度,實行干部“一幫一”結(jié)對子的幫扶措施,動員全鄉(xiāng)干部捐贈衣物件幫扶貧困群眾,學校為輟學貧困生減免學雜費余元。黨委、政府為特困戶爭取萬元資金,給戶貧困戶每戶補貼元,進行危房改造,現(xiàn)全部竣工,都已搬進了新房。(三)精神文明建設廣泛深入,和諧社會局面逐步構(gòu)建。精神文明建設緊緊圍繞改革發(fā)展穩(wěn)定大局和縣委的中心工作,以“十星級文明戶”評選為載體,以創(chuàng)建“文明新村”為目標,評選出十星級文明戶戶,九星級文明戶戶,八星級文明戶戶,加星:九星級加星戶,八星級加星戶。在市場巴扎上創(chuàng)建了一個農(nóng)民書屋,在農(nóng)戶家創(chuàng)辦了一個文化大院,創(chuàng)辦一個頗具民族特色的文化演出隊。舉辦了慶“三八”演講比賽及致富女能手座談會,“五一”期間在農(nóng)家文化大院舉辦了豐富多彩的文藝活動、棋類比賽,舉辦了“六一”文藝匯演,在農(nóng)家文化大院舉辦了獨具民族特色的賽花會及手工刺繡品展覽,在縣城參辦了“百日文化廣場”活動,豐富了農(nóng)民的文化生活,為我鄉(xiāng)全面建設小康和諧社會創(chuàng)造良好的社會環(huán)境,提供強大的精神動力,智力支持和思想保證,不斷增強了基層黨組織的號召力和凝聚力。(四)社會形勢保持穩(wěn)定,民主法制建設不斷加強。加強了基層組織建設工作力度,完善群防群治網(wǎng)絡建設,落實了社會治安綜合治理領導責任制,加強了對重點人口、危安人員的控制與管理。一是進一步落實少數(shù)民族領導干部聯(lián)系清真寺和宗教人士談話兩項制度,堅持分片負責,定期檢查,加強對宗教人士的培養(yǎng)、培訓,強化對宗教活動場所的管理和對愛國宗教人士的保護和教育。二是加大了對撒拉教派的管理力度,調(diào)查摸清了撒拉教派的基本情況,堅持經(jīng)常性地走訪撒拉教民,通過談心、說服教育、座談等多種形式對撒拉教民進行民族宗教知識和黨的民族宗教政策的宣傳,確保了社會穩(wěn)定??傊?,通過“五個好”鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨委創(chuàng)建活動的實施,我鄉(xiāng)黨組織的戰(zhàn)斗堡壘作用和黨員的先鋒模范作用得到充分發(fā)揮,戰(zhàn)斗力進一步加強,基層組織建設得到長足發(fā)展。今后我們要在縣委的正確領導下,在組織部門的具體指導下,再接再勵,鞏固創(chuàng)建成果,立足長效機制,提升創(chuàng)建水平,為“十一五”規(guī)劃的實現(xiàn)再作貢獻?!段鍌€好鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨委創(chuàng)建工作總結(jié)》五個好鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨委創(chuàng)建工作總結(jié)。第五篇:鄉(xiāng)某年創(chuàng)建“五個好”鄉(xiāng)黨委工作總結(jié)及某年工作安排意見鄉(xiāng)年創(chuàng)建“五個好”鄉(xiāng)黨委工作總結(jié)及年工作安排意見區(qū)委組織部:根據(jù)中辦發(fā)〔〕號《關于深入開展農(nóng)村黨的建設“三級聯(lián)創(chuàng)”活動的實施意見》、東通〔〕號《中共**市東川區(qū)委關于對創(chuàng)建五個好鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨委和五個好村(社區(qū))黨支部活動實行動態(tài)管理的通知》等文件及省、市、區(qū)實施“云嶺先鋒”工程建設的精神,為切實加強全鄉(xiāng)農(nóng)村基層黨組織建設的鞏固提高工作,把“三級聯(lián)創(chuàng)”活動不斷引向深入,**鄉(xiāng)黨委結(jié)合自身實際開展了“五個好”鄉(xiāng)黨委創(chuàng)建活動,通過狠抓農(nóng)村基層黨組織建設,不斷推進全鄉(xiāng)“云嶺先鋒”工程建設的進程,促進了全鄉(xiāng)經(jīng)濟和各項社會事業(yè)的全面發(fā)展?,F(xiàn)將年的創(chuàng)建活動總結(jié)如下:一、強化領導,抓住創(chuàng)建“五個好”鄉(xiāng)黨委的切入點,進一步深化農(nóng)村基層組織建設工作組織領導工作是創(chuàng)建“五個好”鄉(xiāng)黨委的根本保證。為此,我鄉(xiāng)專門召開專題會議研究了創(chuàng)建工作,成立了創(chuàng)建活動領導小組,明確鄉(xiāng)黨委書記為第一責任人。鄉(xiāng)黨委專門制定了《**鄉(xiāng)關于創(chuàng)建年“五個好”鄉(xiāng)黨委和基層黨組織的實施方案》,提出了具體的創(chuàng)建目標和要求。在創(chuàng)建活動中,鄉(xiāng)黨委堅持上下“聯(lián)創(chuàng)”的原則,在年初與各村黨支部簽訂的“云嶺先鋒”工程建設考核責任書中明確了創(chuàng)建工作,把鄉(xiāng)、村兩級黨組織的責任、目標和獎懲緊密聯(lián)系在一起,做到一級抓一級,大力營造比、學、趕、幫、超的良好氛圍,為創(chuàng)建工作的全面開展奠定了基礎。二、以創(chuàng)建“五個好”鄉(xiāng)黨委為載體,加強鄉(xiāng)黨委自身建設,形成一個團結(jié)協(xié)作,開拓進取的領導集體一是抓學習,提高班子成員的整體素質(zhì)。鄉(xiāng)黨政班子成員堅持參加機關支部周五上午組織的政治學習,班子成員和機關工作人員一樣,認真聽、認真記,積極發(fā)言。同時,鄉(xiāng)黨政班子結(jié)合建設學習型領導班子的要求和黨委中心組學習制度,每半年組織學習一次。今年以來,先后學習了十六大報告、新黨章、《“三個代表”重要思想學習綱要》、《憲法》、《黨內(nèi)監(jiān)督條例》、《中國共產(chǎn)黨紀律處分條例》、《行政許可法》、《黨政領導干部選拔任用工作條例》等政治理論、法律法規(guī),通過學習,提高了對黨的認識,明確了新時期對基層黨員干部的要求,提高了班子成員的理論水平、政策水平和法律知識水平。二是抓團結(jié),增強領導班子的凝聚力和戰(zhàn)斗力。團結(jié)出力量,團結(jié)出成績,團結(jié)出干部已成為全體同志的共識。鄉(xiāng)黨委提出了一級說給一級聽,一級做給一級看,一級帶著一級干的思路,書記、鄉(xiāng)長作為班子團結(jié)的典范,班子作為機關團結(jié)的榜樣,機關成為下屬各支部、村委會學習的表率。在日常工作中,班子成員做到大事講原則,小事講風格,黨委內(nèi)部堅持民主集中制。除少數(shù)問題條件所限采取通氣的方式處理外,凡是重大問題都要充分醞釀、集體討論后決定,沒有出現(xiàn)過任何人擅自決定的情況。平時班子成員互相溝通,書記不定期找班子成員談話。并認真組織召開每年一次黨政領導班子民主生活會,開展批評與我批評,相互溝通,消除隔閡,互相理解,互相支持。通過以上做法,達到了班子的高度團結(jié),形成了強有力的戰(zhàn)斗力。三是抓作風,樹立廉潔勤政、務實高效的公仆形象。鄉(xiāng)黨委首先從生活作風抓起,平時鄉(xiāng)黨政領導班子成員和機關工作人員一起在食堂吃兩元錢一份的工作餐,遇有公務招待都在機關食堂,每周末實行領導帶班和機關工作人員值班制度,已形成習慣、養(yǎng)成作風。其次抓工作作風。認真負責、掌握第一手資料是對基層領導干部的最起碼要求。反對浮在面上,遇事推諉扯皮,對群眾的事情漠然視之,喜歡做表面文章的形式主義作風和官僚主義作風。鄉(xiāng)黨政領導班子成員分工合作,分別掛鉤負責全鄉(xiāng)個村的各項工作。今年以來,鄉(xiāng)
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