綜合治理20xx年工作計(jì)劃與綜合治理后勤工作計(jì)劃匯編(編輯修改稿)
2024-11-23 00:26 本頁(yè)面
【文章內(nèi)容簡(jiǎn)介】 。制定安全生產(chǎn)工作計(jì)劃，明確責(zé)任劃分以及責(zé)任承擔(dān)原則。健全安全生產(chǎn)管理機(jī)構(gòu)和管理網(wǎng)絡(luò)。建立、健全安全生產(chǎn)規(guī)章制度。建立和完善年度安全生產(chǎn)目標(biāo)責(zé)任制。健全安全生產(chǎn)工作機(jī)制。要求相關(guān)人員繳納安全生產(chǎn)保證金。認(rèn)真開(kāi)展安全生產(chǎn)宣傳教育，積極開(kāi)展職工安全技術(shù)培訓(xùn)，切實(shí)提高職工安全防范知識(shí)和防范意識(shí)。狠抓各類安全措施落實(shí)。建立健全安全生產(chǎn)臺(tái)帳資料。積極做好各類檢查工作。確保職責(zé)范圍內(nèi)所有工程項(xiàng)目不出現(xiàn)一例安全事故，全面完成市、區(qū)下達(dá)的各項(xiàng)安全生產(chǎn)工作任務(wù)。切實(shí)落實(shí)住房保障各項(xiàng)工作。加大住房保障力度，積極向上級(jí)部門(mén)爭(zhēng)取政策支持，加強(qiáng)審核，確保符合政策條件的困難戶能申請(qǐng)購(gòu)買(mǎi)到經(jīng)濟(jì)適用房和中低價(jià)商品房以及廉租房，能依照政策核減租金，落實(shí)住房補(bǔ)貼。要關(guān)心職工生活，特別是原房產(chǎn)經(jīng)營(yíng)公司下崗職工的生活，積極做好企業(yè)軍轉(zhuǎn)干部的問(wèn)題工作。要認(rèn)真調(diào)處系統(tǒng)、單位內(nèi)部的糾紛，一旦發(fā)生重大矛盾，單位領(lǐng)導(dǎo)要及時(shí)疏導(dǎo)，力求把問(wèn)題解決在基層和萌芽狀態(tài)。進(jìn)一步規(guī)范信訪工作程序，堅(jiān)持“先讓座、后倒水、再問(wèn)明情況”的接待程序，嚴(yán)格落實(shí)首問(wèn)負(fù)責(zé)制，熟記“文明用語(yǔ)”和“服務(wù)禁語(yǔ)”。制定信訪登記處理表，全面登記包含投訴人姓名、電話以及來(lái)電來(lái)訪反映問(wèn)題、處理意見(jiàn)、領(lǐng)導(dǎo)批示、處理結(jié)果等在內(nèi)的詳細(xì)資料。對(duì)所有信訪信件和信訪登記，要求嚴(yán)格遵循送閱、交辦、調(diào)查、答復(fù)或處理、回復(fù)投訴人、報(bào)相關(guān)領(lǐng)導(dǎo)等辦理程序。按月統(tǒng)計(jì)當(dāng)月信訪數(shù)據(jù)，并附信訪案件文字簡(jiǎn)要說(shuō)明。所有信訪信件和信訪登記件答復(fù)處理完畢后，統(tǒng)一移送局辦公室，統(tǒng)一納入局系統(tǒng)檔案資料，規(guī)范
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