機關(guān)黨委工作自我總結(jié)與機關(guān)黨委年工作回顧與總結(jié)匯編(編輯修改稿)
2024-11-22 23:57 本頁面
【文章內(nèi)容簡介】 人次，對吳玉章學院學生黨員干部進行黨務工作培訓2次。完成了黨的十八大及省十次黨代會代表候選人推薦提名共計110人的推薦和報送工作。走訪慰問困難黨員、老黨員13人。(三)進一步加強黨風廉政建設開展經(jīng)常性的反腐倡廉教育。各支部采取聽取反腐倡廉報告、學習相關(guān)文件、觀看反腐題材的影視作品、重點工作開展前的廉政提醒告誡等多種形式開展警示教育，特別是通過反腐倡廉教育宣傳月活動，不斷提高對高校反腐倡廉建設形勢和任務的認識。落實黨風廉政建設責任制。各部門按照責任分工建立健全了系列規(guī)章制度，強調(diào)“一崗雙責”，將反腐倡廉與規(guī)范管理有機結(jié)合。所有部門負責人都簽署了黨風廉政建設責任書和廉政承諾書，許多部門還與科級干部和重點崗位工作人員簽署了廉政承諾書。著力抓好涉及管理人、財、物的重點單位和關(guān)鍵環(huán)節(jié)的廉政風險防控。各職能部門配合學校紀委制訂了學校反腐倡廉重點部位關(guān)鍵環(huán)節(jié)監(jiān)管體系建設實施辦法，在工作中按程序行事、以制度管權(quán)，將管理風險和廉政風險一起防控。三、進一步深化機關(guān)作風建設和機關(guān)文化建設根據(jù)XX學校文化建設年“抓五風”、“促四力”的總體要求，機關(guān)黨委下大力氣抓好機關(guān)作風建設和文化建設。制定并實施服務公約。為確立“以人為本、優(yōu)質(zhì)服務、勤政廉潔、務實高效”的管理理念，機關(guān)黨委在深入調(diào)研、廣泛聽取意見的基礎(chǔ)上出臺了《四川大學機關(guān)服務公約》。結(jié)合機關(guān)服務公約要求，機關(guān)各單位結(jié)合自身工作實際，制定了部門服務公約，并提交學?！半p代會”討論。服務公約要求部門職責、崗位責任、辦事指南、服務承諾、投訴途徑“五公示”，辦事條件、辦事時限、辦事程序“三公開”，對各部門履行服務公約情況，機關(guān)黨委進行了不定期檢查，進一步促進了機關(guān)工作陽光運行，強化了機關(guān)職工的服務意識。進一步梳理、再造各部門工作流程。通過梳理職責制度，進一步規(guī)范和優(yōu)化了各部門的工作，尤其是重點部門、關(guān)鍵環(huán)節(jié)，增強了機關(guān)職工“職責明晰、責任到人”的責任意識和責任鏈意識。通過流程再造，實現(xiàn)在服務上便民高效，管理上科學規(guī)范。凝練機關(guān)各部門文化。按照學校文化建設年提升文化自覺自信的總體要求，機關(guān)黨委組織各部門召開了系列座談會，按照“強服務、顧大局、高效率、創(chuàng)一流”的要求，大力倡導和推動各部門文化理念的凝練。通過部門文化的凝練與完善，切實將部門文化體現(xiàn)在各自具體的工作實踐中，推動機關(guān)管理服務水平再上新臺階。進一步完善考評監(jiān)督體系。根據(jù)四川大學關(guān)于機關(guān)作風建設考評初步方案，開展機關(guān)作風建設考評工作，向全校師生員工共發(fā)放機關(guān)作風建設考評表及調(diào)查問卷909份，回收834份，整理機
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