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正文內(nèi)容

經(jīng)信委提升效能實施方案(共7篇)與經(jīng)信委法制宣傳教育工作計劃匯編(編輯修改稿)

2024-11-22 23:36 本頁面
 

【文章內(nèi)容簡介】 查工作結(jié)束后,認(rèn)真進行總結(jié),提出改進措施建議,并形成書面總結(jié)報告。檢查組人員要嚴(yán)格執(zhí)行黨風(fēng)廉政建設(shè)有關(guān)規(guī)定,廉潔自律,深入扎實開展互查工作。第四篇開展創(chuàng)建“文明誠信企業(yè)”活動,是文明城市創(chuàng)建的一項重要內(nèi)容,是優(yōu)化企業(yè)生產(chǎn)環(huán)境、構(gòu)建誠信社會健康發(fā)展的一項重要舉措,是提高職工整體素質(zhì)、推進社會文明前進的有效途徑。為全面推進我委“文明誠信企業(yè)”創(chuàng)建活動,規(guī)范企業(yè)依法生產(chǎn)、經(jīng)營行為,特制定本方案。一、總體要求認(rèn)真貫徹十八大會議精神,全面落實科學(xué)發(fā)展觀,以創(chuàng)建省級文明城市為目標(biāo),以創(chuàng)建“文明誠信企業(yè)”為切入點,推動全委企業(yè)誠信體系建設(shè),提高職工素養(yǎng),優(yōu)化產(chǎn)品質(zhì)量,營造文明有序、誠信守法的企業(yè)生產(chǎn)環(huán)境,為創(chuàng)建省級文明城市作出貢獻。二、組織領(lǐng)導(dǎo)成立經(jīng)信委創(chuàng)建“文明誠信企業(yè)”領(lǐng)導(dǎo)小組。領(lǐng)導(dǎo)小組下設(shè)辦公室,黃冰同志任辦公室主任。三、活動安排1、宣傳發(fā)動階段。一是召開創(chuàng)建“文明誠信企業(yè)”動員會,制定具體實施方案;二是廣泛宣傳開展創(chuàng)建“文明誠信企業(yè)”活動的意義,營造“守法生產(chǎn)、誠信為本、優(yōu)質(zhì)第一”的濃厚誠信文化氛圍。三是組織開展“高品質(zhì)、正能量”文明誠信專題展覽活動。創(chuàng)建實施階段。一是開展“打非治違”工作。有針對性地組織督查、檢查各行業(yè)非法違法、違章違規(guī)專項行動,保持對偽劣產(chǎn)品、違法生產(chǎn)零容忍的高壓態(tài)勢,在經(jīng)信委設(shè)立失信企業(yè)投訴點,設(shè)置申(投)訴舉報信箱,及時收集群眾申訴舉報信息,并及時對失信企業(yè)及產(chǎn)品給予曝光,對誠信守法生產(chǎn)企業(yè)予以表揚。二是開展文明誠信承諾活動。建立企業(yè)文明誠信承諾制度,各企業(yè)要在廠區(qū)范圍懸掛文明誠信承諾牌,向社會作出“不制假、不欺詐、文明誠信、質(zhì)量第一”的明確承諾,提高企業(yè)自我約束力和文明服務(wù)水平。三是開展職工道德風(fēng)尚教育活動。在全委職工中,廣泛開展“講文明、講公德、樹新風(fēng)、正能量”的活動,全面提高職工文化素質(zhì)、理論水平和道德修養(yǎng),弘揚正氣,以人為本,讓產(chǎn)品在人的因素提高中得到升華。四是開展評優(yōu)爭先活動。由經(jīng)信委牽頭開展“文明誠信企業(yè)”評選活動,對群眾滿意度高、生產(chǎn)經(jīng)營規(guī)范、產(chǎn)品質(zhì)量上乘的企業(yè),聯(lián)合相關(guān)部門注冊“文明誠信企業(yè)”榮譽??偨Y(jié)提高階段。一是全面總結(jié)創(chuàng)建“文明誠信企業(yè)”活動成果,繼續(xù)開展“圍繞產(chǎn)品抓質(zhì)量、建立誠信講文明”、“守誠信創(chuàng)優(yōu)質(zhì)品牌、講文明塑企業(yè)形象”等主題活動,讓創(chuàng)建“文明誠信企業(yè)”活動意義深遠(yuǎn)。二是形成長效機制。制定《“文明誠信企業(yè)”評選管理辦法》,對示委屬企業(yè)實行跟蹤管理,被授牌的商家,每年都要按照管理辦法進行考核。建立企業(yè)誠信檔案,及時掌握和管理文明誠信自查情況,倡導(dǎo)“誠信守法,質(zhì)量為上,文明經(jīng)營”良好的企業(yè)道德風(fēng)尚。四、工作要求提高認(rèn)識,積極參與。創(chuàng)建“文明誠信企業(yè)”是文明城市建設(shè)的必然條件。各直屬企業(yè),要站在全局的高度,認(rèn)識創(chuàng)建活動的重要性、迫切性,把“文明誠信企業(yè)”創(chuàng)建活動納入重要的議事日程,擺上重要位置抓實抓好。統(tǒng)籌協(xié)調(diào),形成合力。各直屬企業(yè)要按照活動方案,結(jié)合各自的職責(zé),制訂行動方案,進一步細(xì)化項目,制定措施,具體落實。要最大程度地整合本單位職能,在領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室的統(tǒng)一協(xié)調(diào)下,分工協(xié)作,統(tǒng)籌推進。加強督查,確保實效。將創(chuàng)建活動的開展情況納入績效考核的內(nèi)容,創(chuàng)建領(lǐng)導(dǎo)小組將對企業(yè)開展活動的情況進行定期督查,督查結(jié)果作為年終績效考核的依據(jù)。要充分發(fā)揮本部門的職能作用,加大投入,扎實推進,力求使創(chuàng)建活動內(nèi)容更加豐富,形式靈活多樣,確保取得實效。第五篇為深刻汲取近期重特大安全生產(chǎn)事故教訓(xùn),堅決預(yù)防重特大火災(zāi)事故,確保全區(qū)工業(yè)領(lǐng)域安全生產(chǎn)形勢平穩(wěn),根據(jù)市經(jīng)信委《關(guān)于印發(fā)市深入開展消防安全大排查大整治活動工作方案》的文件要求,結(jié)合我區(qū)實際,特制定區(qū)工業(yè)企業(yè)消防安全大排查大整治活動方案。一、工作目標(biāo)在全區(qū)工業(yè)領(lǐng)域全面開展消防安全大檢查,排查治理消防安全隱患,全面落實安全生產(chǎn)責(zé)任制和責(zé)任追究制,完善安全生產(chǎn)規(guī)章制度,建立健全安全大檢查和隱患排查治理的長效機制,強化安全生產(chǎn)基礎(chǔ),提高社會火災(zāi)防控能力,堅決預(yù)防和遏制重特大火災(zāi)事故發(fā)生,全力維護消防安全形勢穩(wěn)定。二、檢查范圍和重點內(nèi)容(一)檢查的范圍和重點全區(qū)規(guī)模以上工業(yè)企業(yè),重點在板材生產(chǎn)加工、服裝、造紙、白酒等消防重點單位和勞動密集型企業(yè)的生產(chǎn)加工車間和員工集體宿舍等人員密集場所等。(二)檢查和整改的內(nèi)容1.安全生產(chǎn)責(zé)任制特別是消防安全責(zé)任制落實情況;安全生產(chǎn)法律法規(guī)、規(guī)章制度、規(guī)程標(biāo)準(zhǔn)的貫徹執(zhí)行情況;安全設(shè)施“三同時”執(zhí)行情況;安全管理機構(gòu)設(shè)置和安全管理人員配備情況;安全基礎(chǔ)工作及教育培訓(xùn)情況,特別是企業(yè)主要負(fù)責(zé)人、安全管理人員和特種作業(yè)人員的持證上崗情況和生產(chǎn)一線職工(包括農(nóng)民工)的教育培訓(xùn)情況,以及勞動組織、用工等情況;2.工業(yè)企業(yè)建筑物未依法通過消防驗收或者進行消防竣工驗收備案擅自投入使用的;建筑物擅自改變使用性質(zhì)的;3.生產(chǎn)、儲存易燃易爆危險品的廠房或倉庫內(nèi)設(shè)置員工宿舍;生產(chǎn)、儲存其他丙、丁、戊類物品的廠房、倉庫與居住、辦公設(shè)置在同一建筑物內(nèi)且不符合消防技術(shù)標(biāo)準(zhǔn)的;4.未制定安全生產(chǎn)和消防安全制度、滅火和應(yīng)急疏散預(yù)案;存在出租廠房或倉庫消防安全職責(zé)不明晰的;5.建筑消防設(shè)施未定期進行全面檢測,消防設(shè)施、器材和消防安全標(biāo)志是未定期組織檢驗、維修,未保持完好有效的;6.堵塞疏散通道、安全出口、消防車通道,擅自改變防火分區(qū),占用防火間距的;7.未組織防火檢查、消防演練和員工消防安全教育培訓(xùn),自動消防系統(tǒng)操作人員未持證上崗的;8.未按要求裝置防雷防靜電裝置,沒有定期進行檢測檢驗;9.壓力容器、管道沒有定期檢查、維護及檢測檢驗;10.重大火災(zāi)隱患單位未明確整改責(zé)任人、制定整改計劃、落實整改資金,啟動整改工作的。三、工作步驟本次消防安全大排查大整治工作從即日起到10月中旬,分三個階段進行。(一)自查自糾階段(7月20日—9月19日)要迅速制訂本單位檢查工作方案,全面開展消防安全大檢查和隱患排查治理工作。
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