【文章內(nèi)容簡介】 范家長學(xué)校”榮譽稱號。近年來，學(xué)校得到了教育局及鄉(xiāng)黨委政府、家長們的大力支持，逐步配備了電腦室、多媒體室、圖書室等功能室。我校積極開展校本教研，開展豐富多彩的教學(xué)教研活動，教育教研碩果累累，有10余人次分獲省級、市級、縣級教學(xué)比武一等獎、二等獎，8o 余篇教學(xué)論文分獲國家級、省級、市級、縣級獎勵。學(xué) 校的教育教學(xué)質(zhì)量不斷地攀上新臺階，教育質(zhì)量居農(nóng)村學(xué)校前茅，多次被評為學(xué)校目標(biāo)管理先進單位。二、自查自評情況及自評得分巖橋中心小學(xué)于XX年創(chuàng)辦了家長學(xué)校，XX年初申報創(chuàng)建“芷江縣示范性家長學(xué)?！辈@得批準，XX年下期我校又申報創(chuàng)建“市示范家長學(xué)?！?。在創(chuàng)建過程中，我們本著貫徹落實《中共中央國務(wù)院關(guān)于進一步加強和改進未成年人思想道德建設(shè)的若干意見》精神，重視和發(fā)展家庭教育，加強對家長學(xué)校的建設(shè)并不斷地完善與發(fā)展。現(xiàn)按照芷教字[XX]12號《關(guān)于成立芷江侗族自治縣示范家長學(xué)校評估考核領(lǐng)導(dǎo)小組的通知》精神，對芷教字[XX]12號文件中的《芷江侗族自治縣示范家長學(xué)校評估標(biāo)準》，進行了自查自評，自評分為87分，情況如下：（一）學(xué)校組織領(lǐng)導(dǎo)（4條共16分）我校成立了以校長唐剛剛帶頭，校辦公室、教導(dǎo)處、工會、少先隊、學(xué)校關(guān)協(xié)、家長代表參加的家長學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)機構(gòu)。[自評分5分]在我校的年度工作計劃中，把辦好家長學(xué)校列入了學(xué)校工作日程。[自評分3分]家長學(xué)校配備了兼職班主任，并履行班級管理職責(zé)。[自評分3分]有教育行政部門和家長學(xué)校投入的辦學(xué)經(jīng)費。[自評分5分]（二）辦學(xué)條件（4條共23分）已懸掛家長學(xué)校的校牌，但未有專門的家長學(xué)校教學(xué)場所與辦公室。[自評分1分]有供家長學(xué)習(xí)的統(tǒng)編教材。[自評分5分]沒有專職的家長學(xué)校教師，都是由日班教師兼任。[自評分4分]家長學(xué)校每屆都從小學(xué)一年級開始辦起，參學(xué)率在80%以上。[自主分8分]（三）、教學(xué)管理（5條共26分）有嚴謹?shù)慕虒W(xué)計劃，每學(xué)期開展了兩次教學(xué)活動。[自評分6分]家長學(xué)校的教師上課有講課稿。[自評分5分]每屆學(xué)生都有學(xué)員花名冊與出勤記載。[自評分5分]有學(xué)員答卷與學(xué)習(xí)心得及考核得分。[自評分5分]有評比表彰制度及表彰的名單。[自評分5分]（四）教研科研（3條共15分）每學(xué)期開展教研活動2次。[自評分5分]還沒有向上級申報有關(guān)家庭教育方面的實驗課題，但目前正在進行校級有關(guān)家庭教育方面的課題研究。[自評分1分]有校級家庭方面的實驗報告及論文。[自評分3分]（五）辦學(xué)效益（4條共20分）XX年10月16日，在我校成功舉辦了全縣家長學(xué)?，F(xiàn)場會，辦學(xué)經(jīng)驗得到了推廣。[自評分3分]家長學(xué)校的教學(xué)質(zhì)量高，獲得了家長的好評。[自評分5分]家長學(xué)校的創(chuàng)建，大力促進了我校素質(zhì)教育的實施，XX年被評為縣“學(xué)校常規(guī)管理先進單位” 。[自評分5分]對所在社區(qū)精神文明建設(shè)有幫助，并獲得了社區(qū)的認可。[自評分5分]三、自評后努力方向?qū)嵭锌茖W(xué)管理，規(guī)范常規(guī)管理，繼續(xù)將家長學(xué)校工作落到實處。在教育科研方面的項目相對滯后，以后多加強理論研究，全面提高教育、教學(xué)質(zhì)量，努力吸取先進的教改信息、理論為我所用，并不斷發(fā)揮對各學(xué)校的示范、指導(dǎo)作用。巖橋小學(xué)家長學(xué)校XX年7月2日幼兒園創(chuàng)建文明單位自查報告晉城市煤炭生產(chǎn)信息調(diào)度監(jiān)控中心文明單位自查報告晉城市煤炭生產(chǎn)信息調(diào)度監(jiān)控中心是經(jīng)市人民政府批準，市編辦晉市編字?XX?4號文批準成立的一個正科級全額預(yù)算事業(yè)單位；具體承擔(dān)全市煤礦井下作業(yè)人員管理系統(tǒng)、煤炭產(chǎn)量監(jiān)控系統(tǒng)及生產(chǎn)調(diào)度系統(tǒng)和煤礦安全生產(chǎn)信息管理工作。隸屬晉城市煤炭工業(yè)，自XX年3月設(shè)立以來，以馬列主義、毛澤東思想、鄧小平理論、“三個代表”重要思想為指導(dǎo)，堅持三個文明一起抓，實現(xiàn)三個文明協(xié)調(diào)發(fā)展，以建設(shè)一支政治合格、技術(shù)過硬、作風(fēng)優(yōu)良、紀律嚴明的煤炭隊伍為目標(biāo)，深入貫徹落實科學(xué)發(fā)展觀，以職業(yè)道德、行風(fēng)建設(shè)為重點，開展文明單位創(chuàng)建工作，有力地推動了各項工作，取得了豐碩成果，現(xiàn)將情況匯報如下：一．加強文明單位創(chuàng)建領(lǐng)導(dǎo)工作，落實各項創(chuàng)建措施我中心自成立以來，領(lǐng)導(dǎo)班子高度重視文明單位的創(chuàng)建工作，把創(chuàng)建文明單位的規(guī)劃納入單位的五年規(guī)劃和年度工作計劃，堅持一把手親自抓，分管部門具體抓，各科室齊抓共管，落實各人員創(chuàng)建工作責(zé)任。堅持精神文明目標(biāo)管理，將制度建設(shè)、環(huán)境面貌、思想政治學(xué)習(xí)、職業(yè)道德、行業(yè)作風(fēng)、遵紀守法、社會公德、家庭美德綜合治理等十個方面的創(chuàng)建內(nèi)容量化成27個項目，共100分進行考核，并與年終評優(yōu)等掛鉤，并采取有效措施對全中心的職業(yè)道德和行業(yè)作風(fēng)實行月查制度，直接同年終評優(yōu)掛鉤，促進職工精神文明創(chuàng)建工作積極性。積極開展各項創(chuàng)建活動，中心根據(jù)工作性質(zhì)，開展“黨風(fēng)廉政教育月”、“糾正行業(yè)不正之風(fēng)”、“爭創(chuàng)文明單位”等多種形式的創(chuàng)建活動，文明建設(shè)深入人心，文明風(fēng)氣日漸昌盛。我中心領(lǐng)導(dǎo)班子以“四好”、“五強”要求為目標(biāo)，加強自身建設(shè)，訂立了《廉政建設(shè)有關(guān)規(guī)定》、《關(guān)于健全監(jiān)督約束機制的規(guī)定》等內(nèi)部規(guī)定，實施黨風(fēng)廉政責(zé)任制度，堅持加強職工民主監(jiān)督和民主管理，建立中心公開制度和中心公開欄，保障職工主人翁地位，充分發(fā)揮民主。班子團結(jié)進取，勤政務(wù)實、廉潔自律，密切聯(lián)系群眾，得到群眾的肯定和好評，中心連續(xù)五年被評為工作目標(biāo)完成先進單位二、深入進行思想教育，培養(yǎng)良好道德風(fēng)尚組織全所干部職工學(xué)習(xí)黨的基本理論、基本路線、基本綱領(lǐng)和基本經(jīng)驗的宣傳教育，切實加強思想道德建設(shè)，認真貫徹落實《公民道德建設(shè)實施綱要》，“二十字”公民基本道德規(guī)范的宣傳和落實，寓教于樂，組織開展各種“思想道德建設(shè)”知識競賽，運用生動活潑的組織形式，鼓勵職工積極參與，取得的效果明顯好于說教式、填鴨式的刻板的說理教育。抓好職工青少年子女的教育工作，關(guān)注未成年人思想道德建設(shè)，對所職工子女取得的政治、思想、學(xué)習(xí)方面的進步，均由單位給予一定物質(zhì)獎勵。督促職工加強子女教育，以素質(zhì)教育為本，培養(yǎng)下一代獨立、進取、敢于競爭、意志堅定的品質(zhì)，培養(yǎng)樹立正確的思想信念和世界觀、人生觀、價值觀。三．切實抓好業(yè)務(wù)工作，促進監(jiān)督執(zhí)法水平不斷提高全所干部職工同心同德，真抓實干，上上下下一條心，在市局領(lǐng)導(dǎo)下，以信息調(diào)度管理工作為重點，帶動各項工作不斷發(fā)展，各項業(yè)務(wù)工作完成較好。全中心對職工思想素質(zhì)，業(yè)務(wù)工作水平非常重視，千方百計促進職工素質(zhì)提高，利用周末進行業(yè)務(wù)知識講座，邀請各級專家授課，保證職工專業(yè)知識隨時更新；掀起“學(xué)法日”活動，結(jié)合煤礦監(jiān)管特點，舉辦行政許可法、行政訴訟法、行政處罰等法律、法規(guī)的專題培訓(xùn)，提高執(zhí)法人員的執(zhí)法水平。四．全體職工齊動手，創(chuàng)建內(nèi)外優(yōu)美環(huán)境中心制定了內(nèi)部的值班、值日制度，節(jié)前、周末組織檢查，并把值班室的清潔衛(wèi)生、內(nèi)務(wù)管理工作同年度考核掛鉤。通過一系列的活動，為全所職工創(chuàng)建良好的工作生活環(huán)境。五．積極倡導(dǎo)科學(xué)、文明、努力營造單位文化堅持落實《公民道德建設(shè)實施綱要》，努力倡導(dǎo)社會主義新風(fēng)尚，監(jiān)督所加強教育、科學(xué)、文化建設(shè)，積極倡導(dǎo)文明、健康、科學(xué)生活方式，努力提高職工的科學(xué)、文化、業(yè)務(wù)和身體素質(zhì)，組織各項文娛活動，豐富職工業(yè)余生活，增強單位凝聚力；廣泛開展“講文明、樹新風(fēng)”等多種形式的思想教育活動，堅持常年評選優(yōu)秀職工和頒發(fā)好人好事獎，職工熱情參與，效果顯著。通過一系列活動引導(dǎo)職工樹立科學(xué)的人生觀、價值觀，拒絕封建迷信，偽科學(xué)及“法輪功”邪教的浸蝕，引導(dǎo)單位文化建設(shè)向科學(xué)、積極的方向發(fā)展。雖然我中心是新成立的單位，但全中心職工一直積極投入精神文明創(chuàng)建工作，同時我們并不滿足于取得的成績，通過對一年來創(chuàng)建工作的自查，明確了今后努力的方向，我們?nèi)詫猿帧爸卦诮ㄔO(shè)、貴在堅持、注重實效”的原則，推動該項工作取得更大成績。二〇一四年五月十七日第二篇：文明單位創(chuàng)建自查報告中心幼兒園XX年度文明單位復(fù)查自查報告中心幼兒園在區(qū)政府和主管部門的關(guān)心和支持下，以建黨90周年為契機，以“打造特色，樹立品牌，和諧發(fā)展”為目標(biāo)，以“自信、開放、和諧、快樂”為發(fā)展目標(biāo)，堅持“發(fā)展孩子，服務(wù)家長，成就教師”的教育理念，用科學(xué)的方法引領(lǐng)教育，全面提升保教質(zhì)量，滿足家長需求，不斷提升辦園水平。圍繞區(qū)文明單位創(chuàng)建工作測評內(nèi)容，自查自評，現(xiàn)將自查報告匯報如下：一、基本情況中心幼兒園初建于XX年6月，現(xiàn)占地面積3200多平方米，建筑面積2300余平方米。辦學(xué)規(guī)模為11個班級，370余名幼兒。二、主要做法（一）加強領(lǐng)導(dǎo)班子建設(shè)，為幼兒園發(fā)展提供堅強保證幼兒園按照“理論學(xué)習(xí)好、作風(fēng)形象好、團結(jié)協(xié)作好、廉潔自律好、工作實績好”的五好班子目標(biāo)要求，高度重視并著力從各個方面加強領(lǐng)導(dǎo)班子的思想作風(fēng)建設(shè)，為促進幼兒園發(fā)展提供了堅強的組織保證。通過落實“堅持中心組學(xué)習(xí)制度、堅持重大事項集體研究、堅持班子成員的思想交流與溝通、堅持民主管理”等措施，增進了領(lǐng)導(dǎo)班子的團結(jié)，提高了領(lǐng)導(dǎo)班子的整體素質(zhì)，園黨政領(lǐng)導(dǎo)班子團結(jié)帶領(lǐng)全體教職工全面完成了XX——XX年工作任務(wù)。（二）加強職工隊伍建設(shè)，為幼兒園發(fā)展造就優(yōu)秀團隊一是開展職工思想、法制、誠信、文明禮儀教育，構(gòu)建和諧幼兒園。幼兒園堅持教職工理論學(xué)習(xí)制度，每月至少組織學(xué)習(xí)兩次，針對幼兒園女職工多，社會經(jīng)驗少，閱歷淺的特點，在學(xué)習(xí)中盡量做到方法活、分層次、有重點，今年重點學(xué)習(xí)了科學(xué)發(fā)展觀理論，社會主義核心價值體系，公民基本道德規(guī)范，臨沂市民文明禮儀讀本，新頒布的《中小學(xué)教師職業(yè)道德規(guī)范》《國家法律知識讀本》等，通過學(xué)習(xí)，提高了職工的道德修養(yǎng)水平和法律意識。二是通過道德實踐活動，加強師德師風(fēng)建設(shè)。幼兒園的工作性質(zhì)，確定了幼兒教師必須具備良好的職業(yè)道德與文化素養(yǎng)。幼兒園狠抓隊伍建設(shè)工作，舉辦了師德報告會、發(fā)放家長調(diào)查問卷、舉辦“校園家長開放日”活動。通過教育活動，強化了師德師風(fēng)建設(shè)。一年來，幼兒園未發(fā)生一起家長告狀事件，教職工也無一人違法亂紀，無一例違背教育規(guī)律事件，全園已經(jīng)形成了自覺遵守師德行為風(fēng)尚的良好氛圍，教職工職業(yè)道德修養(yǎng)得到了凈化。（三）抓好兩項建設(shè)，為幼兒園發(fā)展夯實基礎(chǔ)一是加強園所環(huán)境建設(shè)，為幼兒園發(fā)展夯實基礎(chǔ)。區(qū)教育局領(lǐng)導(dǎo)高度重視幼教工作，倡導(dǎo)教師發(fā)揮特長，自己動手進行美化、彩畫、綠化、凈化幼兒園，使幼兒園在內(nèi)外辦園環(huán)境條件上不斷上臺階，上規(guī)模，上檔次。同時規(guī)范裝備管理，確保專人負責(zé)，制度到人，崗位到人，落實到人，責(zé)任到人。幼兒園一年內(nèi)無治安、消防隱患、無衛(wèi)生死角、無臟亂差現(xiàn)象；無造成環(huán)境污染現(xiàn)象；無重大交通責(zé)任事故；無違反計劃生育事件；無發(fā)生職工集體越級上訪事件。二是加強校園文化建設(shè)，為幼兒園發(fā)展增添活力幼兒園貫徹《綱要》精神，堅持先進的理念，堅持核心價值，代表先進的文化。注重幼兒園的文化建設(shè)，就是要確定幼兒園的價值理念，宣傳幼兒園的價值