【文章內容簡介】 落實施工組織、施工方案和技術措施的執(zhí)行。 15 （ 3）、主持對工人進行安全技術教育和培訓工作，主持工程項目的安全技術交底工作。對安全技術措施實施情況的檢查，組織定期檢查并及時解決安全生產工作中所存在的技術問題。 （ 4）、主持安全防護設備和設施的驗收和使用情況的跟蹤檢查，發(fā)現(xiàn)問題及時解決。參加重大安全隱患、安全傷亡事故調查分析，提出技術鑒定意見和改進措施。 （ 5）、主持和組織領導有關生產安全的信息工作和技術總結。 工長安全生產責任制 （ 1）、對工程的安全生產負直接責任。制定和組織實施安全技術措施，進行技術安全交底。 （ 2）、搞好施工現(xiàn)場環(huán)境安全和一切 安全防護設施，做到防護嚴密、完整、有效，符合安全要求。 （ 3）、對施工現(xiàn)場搭設的架子和安裝的電氣、機械設備等安全防護裝置，都要組織驗收，合格后方能使用。 （ 4）、不違章指揮，并制止違章指揮和冒險作業(yè)。 （ 5）、組織工人學習安全操作規(guī)程，教育工人不違章作業(yè)。 （ 6）、認真檢查整個施工現(xiàn)場，發(fā)現(xiàn)安全隱患，立即組織清除，發(fā)生工傷事故、設備事故立即上報，保護現(xiàn)場，參加調查處理。 技術員安全生產責任制 （ 1）、對項目工程施工生產過程中的安全生產負技術責任。負責在安全員協(xié)助下編制以施工組織設計中所列分部分項工程的安 全技術措施，施工現(xiàn)場生活區(qū)設置方案。 （ 2）、負責編制一定規(guī)模危險性較大的分部分項工程的專項施工方案； 16 1地下暗挖作業(yè)； 2深度超過 ；溝槽土方開挖施工作業(yè)。 （ 3）、完成領導安排的其它安全生產工作任務。 質檢員安全生產責任制 （ 1）、認真貫徹執(zhí)行安全生產方針政策和法規(guī)，結合項目工程特點，落實公司安全生產各項規(guī)章制度，對本項目安全生產負協(xié)查管理責任。 （ 2）、對施工現(xiàn)場環(huán)境安全和一切安全防護設施的完整、齊全、有效、是否符合安全標準要求負監(jiān)督責任。 （ 3）、日常工作檢查時，及時糾正工人違 章作業(yè)，協(xié)助安全員消除事故隱患。 （ 4）、發(fā)生傷亡事故時，協(xié)助保護現(xiàn)場并立即上報項目部。 （ 5）、有權拒絕不科學、不安全、不衛(wèi)生的生產指令。 材料員安全生產責任制 （ 1）、認真執(zhí)行國家的政策法令。深入現(xiàn)場了解情況，根據(jù)施工生產任務需要，負責提供安全技術措施要求的材料。 （ 2）、嚴格控制施工物資的質量，確保“三證”齊全和現(xiàn)場抽檢工作，確保使用安全。 （ 3）、認真貫徹執(zhí)行危險品的管理規(guī)定，確保危險品的運輸和保管安全。 （ 4）、嚴格執(zhí)行安全防護用品的管理，周轉工具、材料必須經常性檢驗，嚴格執(zhí)行產品報廢更新規(guī)定 。 生產工人安全生產責任制 （ 1）、認真學習、掌握安全作業(yè)的有關規(guī)定和技能，提高安全意識和自我保護能力。 17 （ 2）、嚴格按安全操作規(guī)程和技術措施的規(guī)定進行作業(yè)，不得擅自改變，有問題應及時報告班組長。 （ 3）、自己不違章作業(yè)，并勸阻他人也不進行違章作業(yè)，有權拒絕來自任何一級的違章指揮。 （ 4）、出現(xiàn)異常情況或發(fā)生事故時，應立即報告和通知他人采取措施、并注意保護現(xiàn)場。 特種作業(yè)人員安全生產責任制 （ 1）、必須經國家規(guī)定的有關部門進行安全教育和安全技術培訓，并經考核取得操作證者，方準獨立作業(yè)。 （ 2）、認真 貫徹執(zhí)行各項安全生產標準、規(guī)范和操作規(guī)程，嚴格按照審批合格的施工組織設計和安全專項方案進行作業(yè)。 （ 3）、特種作業(yè)人員必須持有有效工作證件，按時進行復審換證。 第四章 安全生產管理制度 第一節(jié)、安全教育培訓制度 為加強項目安全管理，切實在所有管理、施工人員中樹立“安全第一，預防為主”的思想，努力提高員工自我保護和保護他人意識，減少傷亡事故的發(fā)生，特制定如下安全培訓制度。 培訓對象 （ 1）、項目經理必須接受上級主管部門組織的安全生產培訓，持有建設行政主管部門頒發(fā)的安全生產考核合格證書。 （ 2）、專職安全 員必須參加安全專業(yè)技術業(yè)務培訓，持有崗位合格證書。 18 （ 3）、其他管理人員和技術人員定期參加各類安全培訓。 （ 4）、特殊工種作業(yè)人員必須持有 XX市主管部門頒發(fā)的崗位合格證書，并定期參加各類安全生產培訓。 （ 5）、新進場的工人必須接受由公司、所在項目部、班組進行的三級安全教育，經考核合格后方可上崗。 （ 6）、轉崗、換崗的職工，在重新上崗前，必須接受一次安全培訓。 培訓計劃 （ 1）、項目經理每年至少參加一次由市、縣建委組織的安全生產培訓，培訓時間不得少于 30 學時。 （ 2）、專職安全員每月參加由公司組織的安全培 訓，每次培訓時間為 4個學時。 （ 3）、其他管理人員和技術人員每月參加由公司組織的安全培訓，每次培訓時間為 2 個學時。 （ 4）、特殊工種作業(yè)人員每月參加由項目部組織的有針對性的安全培訓，每次培訓時間為 2 個學時。 （ 5）、新進場工人接受的三級安全教育，做到先培訓，后上崗。三級安全培訓時間為 24 個學時。 （ 6）、轉崗、換崗的職工在重新上崗前，分別接受由公司和項目部組織的安全培訓，培訓時間各為 5 學時。 （ 7）、加強對職工日常安全教育及季節(jié)性施工的安全教育工作，項目部每月要組織全體施工人員召開安全生產教育會議，對于新出 臺的政策、法規(guī)、條文等應及時組織員工及施工人員學習并貫徹執(zhí)行。 19 （ 8）、在對員工及施工人員進行政策、法規(guī)、條文學習的同時還要注重對典型事故案件的分析，從中吸取經驗和教訓。 （ 9）、利用板報、廣播等簡單易行的方式廣泛開展宣傳工作。 三級安全教育 對新上崗的工人，必須進行三級安全教育。即：公司安全負責人、負責第一級的法律、法規(guī)、規(guī)章、標準、安全生產常識以及公司制定的各項安全管理制度和本行業(yè)的特點等的教育，項目部專職安全員對其進行第二級的安全教育，包括項目部的安全管理制度、工地的安全注意事項以及安全技術要 求。第三級的安全教育由班組負責人進行，包括本工種特點及注意事項、本工種的安全操作規(guī)程。新工人接受教育時間不少于 3 天。 安全培訓記錄 ， 項目部對安全培訓教育必須進行記錄。要建立項目部安全培訓記錄并存檔，對所有管理及施工人員實行跟蹤管理，沒有接受安全培訓教育的職工，不得在施工現(xiàn)場從事作業(yè)或者管理工作。 第二節(jié)、安全生產事故報告處理制度 為加強安全生產管理，報告、統(tǒng)計、調查和處理安全事故，積極采取預防措施，提高全體員工的安全意識，制定本制度。 事故分類 輕傷事故：損失工作日低于 105 日的失能傷害。 重傷事故：表定損失工作日等于和超過 105 工作日的失能傷害。 死亡事故：死亡。 一般事故：指造成三人以下死亡，或者 10 人以下重傷，或者 1000萬元以下直接經濟損失的事故。 20 較大事故：指造成 3 人以上 10人以下死亡，或者 10 人以上 50人以下重傷，或者 1000 萬元以上 5000 萬元以下直接經濟損失的事故。 重大事故：指造成 10 人以上 30人以下死亡，或者 50人以上 100 以下的重傷，或者 5000 萬元以上 1 億元以下直接經濟損失的事故， 特別重大事故：指造成 30 以上死亡，或者 100人以上重傷（包括急性工業(yè)中毒），或者 1 億元 以上直接經濟損失的事故。 事故報告 事故發(fā)生后，負傷者或事故現(xiàn)場有關人員應立即通知項目部負責人或辦公室，保護事故現(xiàn)場，迅速采取必要措施搶救人員和財產，防止事故擴大。項目部負責人接到重傷事故報告后，應立即報告公司法定代表人（或委托法定代表人），并趕赴現(xiàn)場組織搶救工作。由法定代表人（或委托法定代表人）負責將事故情況通知當?shù)赜嘘P主管部門。 1 小時內向事故發(fā)生地縣級以上人民政府安全生產監(jiān)督管理部門和負有安全生產監(jiān)督管理職責的有關部門報告。 事故報告應包括以下內容： （ 1）事故發(fā)生單位概況； （ 2）事故發(fā)生的時間 、地點以及事故現(xiàn)場情況； （ 3）事故的簡要經過； （ 4）事故已經造成或者可能造成的傷亡人數(shù)（包括下落不明的人數(shù)）和初步估計的直接經濟損失； （ 5）已經采取的措施。 （ 6）其他應報告的情況。 事故調查 21 輕、重傷事故的調查：輕傷、重傷事故發(fā)生后，公司成立由主管生產副經理為組長、公司安全管理科、事故發(fā)生項目的項目經理、技術員、安全員、公司工會成員為組員的事故調查組，對事故發(fā)生原因、受傷人數(shù)、經濟損失、事故責任人等情況進行調查。調查完畢后由事故調查組提出事故處理意見和防范措施的建議并將事故調查報告以書面形式報告 公司法定代表人董事長。 重大傷亡事故的調查：發(fā)生死亡、重大傷亡事故，應立即報告當?shù)亟ㄔO行政主管部門，并配合當?shù)叵嚓P管理部門組成的調查組展開調查。 事故處理 （ 1）重大事故處理 發(fā)生重大事故，事故工地停產整頓，對施工地進行檢查、整頓，并對全體職工進行教育。經當?shù)亟ㄔO行政安全生產監(jiān)督管理部門對其整頓結果進行驗收合格后，方可復工。 （ 2）事故責任人的處理 發(fā)生重大事故，應按有關規(guī)定查清事實，并按《 XX 市建筑施工安全生產管理條例》的規(guī)定明確有關責任人的責任，并做到四不放過；事故原因未查明不過；事故責任者未受到處 理不放過；事故責任人和員工未受到教育不放過；防范措施未落實不放過。 （ 3）發(fā)生重大事故，必須對造成重大事故的直接責任人（領導責任和管理責任），按其應承擔的責任，依據(jù)有關規(guī)定嚴肅處理，給予行政處分，并報當?shù)亟ㄔO行政主管部門備案。發(fā)生重大事故，構成犯罪的，由司法機關依法追究其刑事責任。發(fā)生重大事故后，隱瞞不報、漏報、拖延報告期限、破壞現(xiàn)場、提供偽證阻礙調查工作正常進行或有其它嚴重違反有關法規(guī)的行為，經查實 22 后，立即全面停產整頓，經當?shù)亟ㄔO行政主管部門驗收合格后方可復工，其主要責任人必須給予行政處分。 第三節(jié)、安全 技術交底制度 工程開工前，公司技術負責人就本工程項目的安全生產施工組織設計的主要內容及關鍵部位對項目部主管安全人員進行書面交底，交底內容要全面、詳盡。 項目安全技術交底由項目經理或安全員負責。工長或施工員必須在工人入場后開始該工種作業(yè)之前對相關班組負責人進行書面交底。班組負責人在接受交底后必須簽字（或加蓋手?。?。交底時要結合工程的實際情況，作有針對性的交底。 班組長必須在工人入場后開始作業(yè)之前對所有作業(yè)人員進行書面交底，每個作業(yè)者在接受交底后必須簽字（或加蓋手?。＝坏讜r要結合工程和工人的實際情 況，作有針對性的交底。 分項工程開工前，項目部技術負責人必須向施工班組交代該分項工程的安全技術措施，在接受交底后必須簽字（或加蓋手?。?。 兩個以上施工隊或工種配合施工時，要按工程進度交叉作業(yè)的交底，班組長每天要向工人進行施工要求、作業(yè)環(huán)境的安全交底，在下達施工任務時，必須填寫安全技術交底卡。 安全技術交底完后，匯總到項目安全員處，由安全員負責整理歸檔 第四節(jié)、消防安全制度 為了確保工地安全，嚴禁火災和其它事故的發(fā)生，特建立此制度： 23 認真學習《中華人民共和國消除條例》和其它有關消防法規(guī)進行消防宣傳教育，并監(jiān)督各施工現(xiàn)場，消除消防隱患。 施工現(xiàn)場要嚴格按施工平面圖及消防布置圖，合理設置各種消防器材，以及各種警示標牌。 成立以項目經理為總負責的消防管理小組，落實項目消防管理工作，定期或不定期地開展防火檢查。 月自檢一次，重點檢查用火頻繁的部位及庫房、廚房、配電房、發(fā)電機房、外用工宿舍等，對發(fā)現(xiàn)的火災隱患及時整改；若發(fā)生火災應立即組織撲救，并及時向 119 火警電話報警。對發(fā)生的火災要按“三不放過”的原則，依照消防規(guī)定追究責任，嚴肅處理。 加強消防設施、設備管理，指定專人經常檢查，維護防火 器材，增添消防器材和防火標志，建立消防軟件資料。 各班組要指定一名負責人，負責本班組的防火安全工作。 嚴禁私自生火和使用電爐，除醫(yī)務室可使用電爐外，其余一律不準使用；如因特殊原因需燒煤油爐者，必須經公司安全管理部門批準，在指定地點并有確保安全的措施方可使用。 嚴禁在工棚內自搭電線，燈泡最大不得超過 40W。 嚴禁在工棚內抽煙，亂丟煙頭、使用電爐和生火。 指派電工全面負責現(xiàn)場線路安裝，并負責工地的電線路設備進行安全檢查，杜絕各種違章用電現(xiàn)象，確保安全。 以上各項條款，如有違反者，每次罰款伍 佰元，并按照有關規(guī)定處理，如有失職者從嚴處罰。 24 第五節(jié)、特種作業(yè)人員安全生產管理制度 為加強施工項目從事特種作業(yè)人員的管理和教育，提高安全生產技術知識和安全技術素質及實際操作技能，減少和避免工傷事故的發(fā)生及職業(yè)危害，保障職工的安全和健康，實現(xiàn)安全生產，根據(jù)國家《特種作業(yè)人員專業(yè)性技術考核管理規(guī)則》的有關規(guī)定，特制定本制度。 特種作業(yè)人員是指根據(jù)國家經貿委《特種作業(yè)人員安全技術培訓考核管理辦法》的規(guī)定，在勞動過程中，易發(fā)生職業(yè)危害和傷亡事故，對操作者本人，尤其對他人及周圍設施的安全有重大危害的作業(yè)。從 事特種作業(yè)的人員稱為特種作業(yè)人員。 特種作業(yè)人員包含以下幾個作業(yè)內容。 （ 1）、電工作業(yè)：指從事送電、變電、配電和電器設備的安裝運行，檢修繼電保護、高壓試驗、電氣儀表及維修等作業(yè)的人員。 （ 2）、特種作業(yè)的定義，由省、市級勞動行政部門確定的其他作業(yè)人員。 特種作業(yè)人員必須具備下