工商述職述廉報告與工商銀行一級支行副行長競聘演講稿匯編(編輯修改稿)
2024-11-22 22:34 本頁面
【文章內(nèi)容簡介】 9700元，沒收不合格商品包括過期食品31袋，侵犯注冊商標專用權(quán)白酒9瓶，“黑心棉”被40床。下架超過保質(zhì)期的鞋油32盒。 完善監(jiān)管機制，加強重點領(lǐng)域監(jiān)管力度年初的兩節(jié)市場食品安全工作抓的緊、成效好，特別是對規(guī)模小、易疏忽、易出問題的邊緣戶進行了有針對性的重點監(jiān)管，確保了網(wǎng)格巡查不存死角，食品安全不留隱患。期間，共沒收面包、包裝醬制品等過期食品31袋，規(guī)范散裝食品經(jīng)營戶15家，規(guī)范索證索票13戶，督促亮照20戶。(三)多項舉措并舉，切實維護消費者合法權(quán)益我所充分發(fā)揮12315平臺作用，積極受理群眾的消費投訴，努力做到件件有回應，截止到目前受理12315申訴3件，舉報7件，已全部辦結(jié)。直接受理消費者投訴8起，已全部調(diào)解完成，滿意率100%，直接或間接為消費者換回經(jīng)濟損失2萬余元，既維護了消費者的合法權(quán)益也保護了經(jīng)營者的正當權(quán)益，較好地發(fā)揮了維權(quán)調(diào)解功能。通過受理、調(diào)解、處罰、宣傳等措施，使“12315”深入人心，營造出一個全民維權(quán)的良好環(huán)境。三、嚴格自律，全面推進作風廉政建設(shè)首先，我們從最基本的考勤、著裝等方面為抓手，著力解決了工作紀律散漫的問題。所內(nèi)干部要自覺遵守作息時間，對經(jīng)常無故遲到早退的人員由所長進行談話，要求其改正，并隨時督查本所干部的到崗情況。同時，我所明確要求干部工作時間必須規(guī)范著裝，尤其是在進行執(zhí)法檢查時，必須著工商制服，標志佩戴齊全。所內(nèi)人員互相監(jiān)督，互相提醒，對多次長期不遵守著裝規(guī)定的干部，由所長在所務(wù)會予以通報批評。其次，我們開展了所內(nèi)紀律作風整頓活動，著力解決了工作積極性不高的問題。在整個活動期間，我所緊密聯(lián)系工作實際，從所長到一般干部均能對照自身查找問題，分析原因，邊查邊改，并形成整改方案1份，信息簡報2篇，活動總結(jié)1篇，個人剖析材料40份。通過整頓，全所干部工作思路進一步理順，工作面貌煥然一新，工作作風明顯轉(zhuǎn)變，工作積極性顯著提升。第三，扎實有序推進政風行風建設(shè)工作，著力解決了服務(wù)意識不強的問題。在對轄區(qū)內(nèi)16個政風行風評議工作聯(lián)系點走訪的基礎(chǔ)上，我所按照“調(diào)、惠、上”的工作要求走訪了更多的、類型更廣的企業(yè)、個體工商戶，通過向轄區(qū)代表述職述廉、發(fā)放《政風行風評議調(diào)查問卷》等形式，拓寬信息收集渠道，多方征求改進意見，仔細查擺問題，深刻剖析原因，認真制定措施，從而轉(zhuǎn)變了工作思路，改進了工作方法，提高了服務(wù)效能。四、存在問題及今后努力的方向總結(jié)近一年來的工作，不足之處主要表現(xiàn)在以下幾個方面：一是工作創(chuàng)新能力有待提高。二是無照經(jīng)營現(xiàn)狀仍然嚴峻。三是監(jiān)管手段較為單一。因此在接下來的工作中，我所將多方收集意見，群策群力，多方式、多角度提高工作創(chuàng)新能力。在日常監(jiān)管中，繼續(xù)保持對無照經(jīng)營的高壓態(tài)勢，全力以赴破解無照難題。同時，積極擴大監(jiān)管層面，拓寬監(jiān)管范圍，將日常巡查與專項整治相結(jié)合，與消費者投訴相結(jié)合，與群眾監(jiān)督相結(jié)
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