工會(huì)主席就職表態(tài)演講稿與工會(huì)主席經(jīng)驗(yàn)發(fā)言稿匯編(編輯修改稿)
2024-11-22 22:27 本頁面
【文章內(nèi)容簡介】 業(yè)內(nèi)部員工的各方面利益關(guān)系，最終達(dá)到企業(yè)和諧發(fā)展的目標(biāo)，是擺在企業(yè)工會(huì)組織及其工作者面前的一項(xiàng)長期和艱巨的工作。XX年公司提出了以大力開展“執(zhí)行年”活動(dòng)為主線，推進(jìn)“三集五大”工作，全面提升管理水平和發(fā)展質(zhì)效的指導(dǎo)思想。這些形勢(shì)和任務(wù)對(duì)新時(shí)期的民主管理和工會(huì)工作帶來了新機(jī)遇新挑戰(zhàn)。因此，在今年年初我提出了緊緊抓住一條主線，大力倡導(dǎo)“二為理念”，切實(shí)融入“三個(gè)建設(shè)”，努力營造“四同氛圍”的工會(huì)工作思路。緊緊抓住一條主線。要把貫徹落實(shí)省公司黨委《關(guān)于進(jìn)一步加強(qiáng)和改進(jìn)工會(huì)工作的意見》作為工作的主線，統(tǒng)一思想、強(qiáng)化執(zhí)行。大力倡導(dǎo)“二為理念”。大力倡導(dǎo)“企業(yè)以職工為本，職工以企業(yè)為家”的“二為理念”。職工與企業(yè)兩者緊密聯(lián)系、相互促進(jìn)、有機(jī)統(tǒng)一。二、企業(yè)引領(lǐng)廣大職工成長，工會(huì)起到關(guān)鍵作用。“怎樣引領(lǐng)廣大職工為十二五規(guī)劃建功立業(yè)”已成為當(dāng)前工人運(yùn)動(dòng)的時(shí)代主題。我們供電工會(huì)組織要牢牢把握，積極團(tuán)結(jié)動(dòng)員和引領(lǐng)廣大職工群眾發(fā)揮主力軍作用，為“十二五”宏偉藍(lán)圖的實(shí)現(xiàn)做出應(yīng)有貢獻(xiàn)。因?yàn)槠髽I(yè)引領(lǐng)廣大職工成長，工會(huì)起到關(guān)鍵作用。我們工會(huì)組織大力推行工作標(biāo)準(zhǔn)化，大力倡導(dǎo)“企業(yè)以職工為本，職工以企業(yè)為家”的“二為”理念，做到上下同欲、同頻共振，概括起來就是“四同”，二為理念與四同氛圍之間存在和相輔相成的關(guān)系。四同做法就是二為理念的延續(xù)，具體如下：(一)加強(qiáng)民主管理促“同心”實(shí)行職代會(huì)達(dá)標(biāo)管理，及時(shí)修訂職代會(huì)條例實(shí)施細(xì)則，召開十二屆二次職代會(huì)，辦理代表提案56件，做到件件有落實(shí)。加強(qiáng)基層單位職代會(huì)質(zhì)量評(píng)估，指導(dǎo)18家基層單位召開
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