【文章內(nèi)容簡介】 關(guān)有2名同志成為中共正式黨員，又確定2名同志為重點培養(yǎng)對象。支部正常開展活動，領(lǐng)導班子2名副處級領(lǐng)導積極參加主管局黨組和機關(guān)支部的活動，堅持過兩重組織生活。⒊作風建設進一步加強。首先，調(diào)查研究的工作作風在機關(guān)進一步鞏固和確立。今年，局領(lǐng)導班子對面臨的再就業(yè)形勢進行了認真的分析，并深入各旗縣市進行了調(diào)研，為創(chuàng)建再就業(yè)基地工作思路的確定和實施提供了可靠的依據(jù)，得到了行署領(lǐng)導的肯定。其次，是繼續(xù)發(fā)揚雷厲風行的作風。認真貫徹執(zhí)行盟委、行署《抓落實工作責任制》，制定了機關(guān)《抓落實工作責任制》，把上級重大決策和工作部署的任務落實到局班子成員和各科室，明確了職責，從而保證了盟委、行署的的決策和工作部署件件有著落，做到了政令暢通，下情上達。第三是堅持了實事求是的工作作風。在上報工作情況、反饋辦事結(jié)果時，班子成員嚴格把關(guān)，無弄虛作假、欺上瞞下行為。第四，局班子成員熟練掌握本部門和分管工作業(yè)務，并根據(jù)工作的發(fā)展及時向盟委、行署提出合理的建議，為領(lǐng)導決策提供可靠的依據(jù)。第五，局領(lǐng)導班子在改善服務態(tài)度，提高辦事效率上狠下功夫，繼續(xù)在全局推行文明用語50條，實行掛牌服務和承諾服務，設立監(jiān)督臺，主動接受社會的監(jiān)督，受到社會各界的好評。與此同時，局領(lǐng)導班子還把壓縮文件，提高辦文辦會質(zhì)量和控制觀摩、剪彩慶典等作為轉(zhuǎn)變工作作風的重要內(nèi)容來抓，全年機關(guān)發(fā)文比去年減少29件。沒單獨召開過全盟性工作會議，觀摩、慶典活動只參加4次，達到了歷史最低點。第六認真做*旗扶貧點的包扶工作。班子成員年內(nèi)共赴扶貧點調(diào)研4人次，共8天，把黨和政府的關(guān)懷送到了百姓心中。⒋進一步加強黨風廉政建設。班子成員嚴格執(zhí)行《準則》和《條例》，廉潔自律，個人重大事項及時向主管局領(lǐng)導匯報，自覺接受上級的監(jiān)督，在接待和經(jīng)費開支方面，主要領(lǐng)導每半年向職工通報情況，主動接受群眾的監(jiān)督。領(lǐng)導班子認真貫徹落實盟紀委、監(jiān)察局部署的工作任務，把各項任務分解到班子每個成員，并定期檢查，防止了違法違紀現(xiàn)象的發(fā)生。⒌強化機關(guān)建設。一是扎實開展以“講文明、樹新風”為主要內(nèi)容的精神文明建設工作，局機關(guān)制定了《XX年精神文明建設規(guī)劃》，出臺了《文明科室、文明工作者評選辦法》，推動了機關(guān)精神文明建設的開展，年內(nèi)組織了郊游和“慶國慶”聯(lián)誼會，豐富了職工的業(yè)余生活。同時，積極參與文明城市建設和其它社會公益性活動，按時完成任務。對因工作任務忙或不能參加的社會公益性勞動，在征得職工同意后，從職工工資中扣部分勞務費，聘請民工勞動，及時完成任務。今年10月份，在機關(guān)工作任務重，人員少的情況下，又抽調(diào)5名同志參加抗災和人口普查工作。二是認真執(zhí)行信訪責任制，主動排查，化解矛盾。年內(nèi)班子成員共計接待來訪群眾100余人次，較好地解決了盟就業(yè)局訓練中心7名集體工勞動關(guān)系問題。同時，還對盟直有重大上訪傾向的事件進行預測和通報。向盟委、行署信訪辦提交2條關(guān)于毛紡廠、運輸公司有上訪苗頭的信訪信息，為盟委、行署解決上訪事件贏得了時間。三是狠抓綜合治理和計劃生育工作。年內(nèi)重新裝修了辦公樓，加工樓門上了防盜門，做到了防范未然，機關(guān)全年無失盜、失密、火災、車輛肇事和職工違法違紀犯罪案件。加強了法律學習，經(jīng)盟普法辦驗收，我局“三五”普法工作合格。11月中旬，經(jīng)杭蓋辦事處綜合治理領(lǐng)導小組檢查驗收，對我局綜治工作給予了肯定。嚴格執(zhí)行計劃生育有關(guān)規(guī)定，育齡女工全部采取了節(jié)育措施，機關(guān)無超生、計劃外生育現(xiàn)象。四是嚴格執(zhí)行財政管理規(guī)定，預算外收入實行“收支兩條線”管理，機關(guān)無大型欠帳，大型購置均按規(guī)定由政府采購辦購置。11月底，經(jīng)人事勞動系統(tǒng)內(nèi)財務檢查小組檢查，我局財務無違紀現(xiàn)象。四、主要工作措施⒈開展深入細致的調(diào)查研究，保證了工作的科學性、合理性和針對性。如再就業(yè)基地建設，就是在認真調(diào)查研究的基礎上，針對我盟的實際提出來的。經(jīng)過一年的運作，證明創(chuàng)建再就業(yè)基地，對地方經(jīng)濟的發(fā)展，解決就業(yè)和再就業(yè)問題的作用是十分巨大的。⒉實行工作目標責任制，把就業(yè)和再就業(yè)各項任務量化分解，做到了工作有人抓，責任有人負，提高了工作質(zhì)量和工作效率。同時，還加強了督促檢查力度，推動了工作的開展。⒊加強協(xié)調(diào)和指導。在充分調(diào)動機關(guān)各科室、旗縣市就業(yè)局工作積極性的基礎上，對下屬難以解決的問題，局班子成員親自出面協(xié)調(diào)。在諸如失業(yè)保險金收繳、再就業(yè)基地建設貸款、勞動力管理等項工作中，我局主要領(lǐng)導都親自協(xié)調(diào)，保證了工作及時開展。⒋加大機關(guān)各項規(guī)章制度的執(zhí)行力度。今年，根據(jù)工作實際，機關(guān)重新修訂和完善了各項工作制度并嚴格執(zhí)行，使機關(guān)工作有章可循，做到了獎罰分明，從而規(guī)范了干部職工的行為，提高了工作質(zhì)量和工作效率，促進了各項工作的全面開展?？傊赬X年的工作中，我局班子充分發(fā)揮集體領(lǐng)導的力量，帶領(lǐng)全體干部職工做了大量卓有成效的工作，基本完成了全年的各項目標任務。在今后的工作中，我們有決心帶好隊伍，勤奮工作，為我盟的經(jīng)濟發(fā)展和社會穩(wěn)定再立新功。第三篇：XX年就業(yè)局、黨支部工作總結(jié)二〇一四年勞動就業(yè)管理局黨支部工作總結(jié)XX年，就業(yè)局黨支部在勞動和社會保障局機關(guān)黨委的正確領(lǐng)導下，以鄧小平理論和“三個代表”重要思想為指導，認真貫徹黨的十七四中、五中全會精神、新疆工作座談會議精神，以科學發(fā)展觀統(tǒng)領(lǐng)思想、組織、作風、制度、廉政、精神文明建設，以加強黨組織戰(zhàn)斗堡壘作用和發(fā)揚黨員先鋒模范作用為目的，緊緊圍繞就業(yè)再就業(yè)中心工作任務，推動就業(yè)局的各項工作不斷向前發(fā)展?，F(xiàn)將具體工作總結(jié)如下：一、深入學習實踐科學發(fā)展觀 努力造就一支素質(zhì)過硬的隊伍今年，就業(yè)局根據(jù)兵師黨委的部署，深入開展學習實踐科學發(fā)展觀活動，全面學習胡錦濤總書記科學發(fā)展觀重要思想及自治區(qū)、兵團、師市的文件精神，開展一系列的實踐活動。通過這次活動，全體員工增強了對科學發(fā)展的認識。進一步明確今后的發(fā)展方向。主要有以下特點：一是黨支部高度重視，組織有力。成立了領(lǐng)導小組，明確了分工和責任，制定了計劃和方案，保證了學習實踐活動有效開展。二是采取多種形式提高黨員干部的理論水平和業(yè)務素質(zhì)。制做宣傳板報，印發(fā)學習資料，采取集中組織學習、普遍通讀、專題輔導、個人撰寫心得體會、座談交流、撰寫學習筆記等多種形式學習政治理論知識，采取參加培訓班提高全體工作人員的業(yè)務知識和技能，領(lǐng)導班子成員認真開展調(diào)研，每人撰寫一篇調(diào)研報告。三是注重分析領(lǐng)導班子存在的問題，開展分析調(diào)研，廣泛征求群眾意見，形成了領(lǐng)導班子分析檢查報告，針對存在的問題，制定了整改方案。四是注重實踐特色，將實踐科學發(fā)展觀運用到實際工作中。開展了一系列的活動，參加黨風廉政教育活動，轉(zhuǎn)變作風；解決突出的問題，如培訓中心基礎設施建設陳舊、辦公秩序不正規(guī)、黨支部建設制度不夠完善的問題，取得了明顯的效果；為解決企業(yè)招工難的問題在團場舉辦招聘會、到拾花工中組織人員留企業(yè)工作，拓寬了企業(yè)招工渠道。通過開展深入學習實踐科學發(fā)展觀活動，我們對科學發(fā)展觀的學習更加全面，理解更加深入，領(lǐng)會更加透徹。對不斷變化的就業(yè)再就業(yè)工作新形勢、新情況和新問題認識更加深刻，我們“服務企業(yè)，服務失業(yè)人員，提升就業(yè)服務水平，推動就業(yè)事業(yè)發(fā)展，穩(wěn)定就業(yè)局勢”的決心更大了，完成自治區(qū)和兵團每年下達的就業(yè)再就業(yè)目標等各項工作任務的信心更足了。二、精神文明建設不斷創(chuàng)新發(fā)展（一）以主題實踐活動為載體，推進精神文明建設 開展干部作風建設年活動，把“干部作風建設年”活動列入單位的重要議事日程，周密安排部署，精心組織實施。以作風建設的實際成效促進就業(yè)工作上臺階、上水平，形成良性互動、相得益彰的局面；以“弘揚兵團精神、石河子市精神，切實推進廣大人民群眾道德建設”為主題，開展公民道德建設月活動。大力宣傳《公民道德建設實施綱要》內(nèi)容、營造學習、教育活動的輿論氛圍，并以此規(guī)范自己的言行，全面提升文明創(chuàng)建工作質(zhì)量；大力開展“新疆精神”大討論、大宣傳活動，圍繞慶祝黨建90周年，組織全體職工在學唱“石河子之歌”活動的基礎上，舉辦“頌黨恩、抒黨情、跟黨走”軍墾歌曲大家唱活動。（二）“雙擁共建”活動扎實有效開展“雙擁共建”活動，把培訓成果與擁軍優(yōu)屬活動結(jié)合起來。今年以來，培訓中心派專人去新疆陸軍預備役師、69233部隊、武警市支隊、武警六支隊、組織駐石部隊軍屬參加免費職業(yè)技能培訓，10名軍嫂參加了計算機操作員、保健按摩師、美容師培訓班學習，并通過鑒定考試獲得職業(yè)資格證書，實現(xiàn)了再就業(yè)，解除了部隊官兵的后顧之憂，使他們在部隊安心服役，建功立業(yè)報效祖國。今年9月至10月，培訓中心在武警兵團指揮部六支隊舉辦了一期初級中式烹調(diào)師培訓班，培訓現(xiàn)役軍人15人。（三）認真落實黨風廉政建設責任制。黨支部把黨風廉政建設作為黨的建設和行政建設的重要內(nèi)容，納入領(lǐng)導班子管理目標。首先是進行責任分解，根據(jù)單位實際情況，根據(jù)領(lǐng)導班子分工不同，對黨風廉政建設進行班子責任分解，領(lǐng)導班子對全局的黨風廉政建設負全面領(lǐng)導責任，各科室負責人對本科室黨風廉政建設工作負主要責任。其次是加強責任考核，考核實行自查自評與組織考核相結(jié)合，群眾評議與監(jiān)督檢查相結(jié)合的方式進行，年初下達責任目標，明確考核內(nèi)容，年中進行自查，年終進行全面考核。同時加大廉政責任追究，對不履行或者不正確履行黨風廉政建設責任制的，追究責任，嚴格按照干部管理權(quán)限及有關(guān)程序的規(guī)定辦理。三、就業(yè)再就業(yè)工作成效明顯（一）繼續(xù)堅持目標責任制，確保就業(yè)再就業(yè)目標任務完成。根據(jù)多年來的經(jīng)驗，今年繼續(xù)抓目標責任制的落實，將兵團下達師市的目標任務分解下達各企業(yè)、街道、團場等28個單位，層層簽訂了目標責任書，采取月報、季報、半年通報、全年通報的方法抓落實。截至11月底，師市通過各種渠道，完成就業(yè)目標任務25092人，完成兵團下達年度目標任務16160人的155%，完成石河子市就業(yè)目標任務19511人，完成石河子市人民政府下達的8000人就業(yè)目標任務的243%。城鎮(zhèn)登記失業(yè)率為2%。開發(fā)公益性崗位523個（二）認真做好大中專畢業(yè)生就業(yè)工作。勞動就業(yè)局為了認真貫徹落實新黨發(fā)?XX?18號文件精神，舉辦了“石河子高校畢業(yè)生專場招聘會”， 組織72家單位參加招聘會，提供了101種職位5500個就業(yè)崗位，達成就業(yè)意向310多人，其中大專以上學歷290多人；在民營企業(yè)招聘周活動中，92家民營企業(yè)提供用工崗位11000多個，3000多人參加了洽談，達成用工意向1972人，發(fā)放宣傳資料7000余份。﹙三﹚著力解決開發(fā)區(qū)用工短缺問題。隨著石河子開發(fā)區(qū)企業(yè)數(shù)量的增加和生產(chǎn)經(jīng)營規(guī)模的擴大，使得區(qū)內(nèi)企業(yè)特別是紡織企業(yè)“缺工”、“招工難”現(xiàn)象更加突出，部分企業(yè)出現(xiàn)“有崗無人”的情況，極大地影響了企業(yè)的發(fā)展。為幫助師市企業(yè)解決招工難題、多渠道引進高素質(zhì)、能吃苦、留得住的人力資源，我局組織用工單位，在師市領(lǐng)導的帶領(lǐng)下，分別赴甘肅定西、天水，寧夏等地開展勞務對接及用工招聘工作，深入縣、鄉(xiāng)大力宣傳，并與甘肅、寧夏等省區(qū)的重點職業(yè)院校對接、洽談產(chǎn)業(yè)技工人才引