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正文內(nèi)容

縣委班子述職述廉報告與縣委班子述職述廉報告1匯編(編輯修改稿)

2024-11-22 06:02 本頁面
 

【文章內(nèi)容簡介】 制和工作機(jī)制。為強(qiáng)化效能監(jiān)察的權(quán)威,專門成立了以縣委常務(wù)副書記為主任,縣委副書記兼紀(jì)委書記為常務(wù)副主任的督查委員會;整合縣紀(jì)委效能監(jiān)察室、縣委督查室、縣政府督查室和縣委組織部干部監(jiān)督科的力量,成立督查中心,“四室聯(lián)動”,負(fù)責(zé)全縣的效能監(jiān)察工作。公布效能監(jiān)察舉報電話,設(shè)置效能監(jiān)察投訴箱,初步形成了效能監(jiān)察舉報投訴網(wǎng)絡(luò)。結(jié)合工作實際,制定出臺了《淇縣效能監(jiān)察工作實施方案》和效能投訴、一年雙評、結(jié)果運用、責(zé)任追究等相關(guān)的配套辦法,為效能監(jiān)察的順利實施打下了基矗(二)著眼于提高工作效率,強(qiáng)化績效考評。堅持把效能監(jiān)察與干部考核相結(jié)合,把年終考核和日常督查相結(jié)合,把工作效率與工作成績相結(jié)合,把中心工作與整體目標(biāo)相結(jié)合,形成了一套相對完善的績效考評機(jī)制??冃Э荚u通過對干部的德、能、勤、績采取定量分析的方法進(jìn)行不間斷的跟蹤、考核、記錄、積累,以述職來檢查目標(biāo)完成情況,以測評和公開評議來強(qiáng)化民主監(jiān)督,以公示來推進(jìn)政務(wù)公開,以失職追究來嚴(yán)格工作紀(jì)律,以績效考評來促進(jìn)效能的提高,從而增強(qiáng)了效能建設(shè)工作的實際效果。(三)著眼于促進(jìn)工作落實,搞好重點工作的督查。始終堅持效能監(jiān)察要緊緊圍縣繞委、縣政府的重大決策進(jìn)行的方針,在提高工作效能的同時,推動全縣重點工作的開展。今年以來,督查中心全候地對六項重點工作開展跟蹤問效,督促落實,并及時將工作進(jìn)展情況、工作中存在的癥結(jié)和對推進(jìn)工作的建議反饋給縣委、縣政府,有效推動了六項重點工作的落實。同時,組織對大項目建設(shè)、經(jīng)濟(jì)環(huán)境治理、招商引資、干部作風(fēng)和企業(yè)改制等五個方面進(jìn)行了專項效能監(jiān)察。通過抓不落實的事,查不落實的人,切實糾正了個別單位不作為、亂作為及慢作為等現(xiàn)象,進(jìn)一步提高了工作效率。今年全縣共實施效能監(jiān)察責(zé)任追究5起,追究領(lǐng)導(dǎo)班子2個,追究責(zé)任人員6人。~年,盡管我縣黨風(fēng)廉政建設(shè)和反~工作取得了一些成績,但與盛市委的要求還有一定差距,在今后的工作中,我縣要繼續(xù)以“xxxx”重要思想為指導(dǎo),以全國黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制工作電視電話會精神為動力,不斷探索做好新形勢下黨風(fēng)廉政建設(shè)工作的新路子,進(jìn)一步把黨風(fēng)廉政建設(shè)工作抓緊抓好、抓出成效,為全縣經(jīng)濟(jì)社會發(fā)展創(chuàng)造良好環(huán)境。特此報告。中共淇縣縣委~年12月18日縣委班子述職市委考核組:~年,xx縣縣委始終把黨風(fēng)廉政建設(shè)和反~工作放在全縣改革發(fā)展穩(wěn)定的大局中,按照市委、市紀(jì)委提出的“突出重點、突出創(chuàng)新、突出實效”的工作思路,切實履行黨風(fēng)廉政建設(shè)職責(zé),標(biāo)本兼治,創(chuàng)造性開展工作,全面推進(jìn)了我縣黨風(fēng)廉政建設(shè)和反~斗爭的深入開展?,F(xiàn)將~年黨風(fēng)廉政建設(shè)工作情況報告如下:一、圍繞責(zé)任落實,大力推進(jìn)黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制我縣以黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制為龍頭,把責(zé)任落實放到首要位置,做到“四個突出”,形成了一級抓一級,層層抓落實,齊抓共管的黨風(fēng)廉政建設(shè)工作格局。(一)突出責(zé)任分解,強(qiáng)化領(lǐng)導(dǎo)班子和領(lǐng)導(dǎo)干部黨風(fēng)廉政建設(shè)職責(zé)。年初,抽調(diào)紀(jì)檢、監(jiān)察、組織、宣傳等有關(guān)部門深入基層,對黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制工作進(jìn)行了專題調(diào)研,制定出臺了《淇縣~年度黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任目標(biāo)》和《~年全縣黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制工作安排意見》,對全縣各級各部門領(lǐng)導(dǎo)班子和領(lǐng)導(dǎo)干部特別是“一把手”應(yīng)承擔(dān)的黨風(fēng)廉政建設(shè)目標(biāo)任務(wù)及相關(guān)責(zé)任作出明確規(guī)定,確保目標(biāo)和責(zé)任落實到位。今年以來,全縣共落實縣委、縣政府目標(biāo)26項,落實鄉(xiāng)(鎮(zhèn)、區(qū))和縣直單位目標(biāo)11項。特別是縣紀(jì)委、縣委辦公室等承擔(dān)專項目標(biāo)任務(wù)的22個單位,根據(jù)部門工作性質(zhì)和職責(zé)范圍,共分解制定專項責(zé)任目標(biāo)55項,從而明確了各個責(zé)任人在具體崗位上的具體責(zé)任,一旦出現(xiàn)問題,就對號入座,實施追究。在全縣紀(jì)檢監(jiān)察工作會議上,縣委主要領(lǐng)導(dǎo)分別和各鄉(xiāng)(鎮(zhèn)、區(qū)),縣直各單位一把手簽定了黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任書。各鄉(xiāng)(鎮(zhèn)、區(qū))、縣直各單位都按照縣委、縣政府下達(dá)的責(zé)任目標(biāo),層層分解,逐級簽訂責(zé)任書,形成了內(nèi)容具體、涵蓋周密、科學(xué)合理、縱橫交錯的目標(biāo)責(zé)任體系。(二)突出責(zé)任追究,確保黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制工作的權(quán)威。我縣在繼續(xù)落實盛市委確定的“八項追究重點”的基礎(chǔ)上,進(jìn)一步健全了責(zé)任追究實施辦法和協(xié)調(diào)機(jī)制。建立了黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制聯(lián)席會議制度,定期召開由紀(jì)檢、組織、信訪、審計及公、檢、法等部門參加的聯(lián)席會議,多渠道收集責(zé)任追究線索,切實做到失職必究、失察必究和工作不力必究。我們把責(zé)任追究的具體形式分為誡免談話、組織處理、紀(jì)律處分和法律制裁四大類,嚴(yán)格實施責(zé)任追究?!?
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