單位人事調(diào)整動員會領(lǐng)導(dǎo)講話與單位副經(jīng)理競聘演講稿匯編(編輯修改稿)
2024-11-22 05:35 本頁面
【文章內(nèi)容簡介】 容合法、手續(xù)齊全的原則。三、精心組織。任務(wù)重，這次改革。難度大，時間緊，要求高，必須統(tǒng)籌規(guī)劃，精心組織實施，確保改革的各項任務(wù)落到實處。集中時間、集中精力，各部門要高度重視。認真組織實施。改革期間，各部門的經(jīng)理要保持良好的思想狀態(tài)、工作狀態(tài)和精神狀態(tài)，切實負起責(zé)任，對本部門的崗位設(shè)置、人員配備、人員分流和安置、正常的工作秩序等負責(zé)到底。要正確處理好改革與工作的關(guān)系，該辦的事情要繼續(xù)辦，該做的工作一定要做好，各項工作一定要有人抓、有人管，既不能因為改革放松和影響其他工作，也不能借口其他工作拖延改革，做到確保思想不散，秩序不亂，人員妥善安置，國有資產(chǎn)不流失，工作正常運轉(zhuǎn)，決不能出現(xiàn)無人負責(zé)、人心不穩(wěn)的局面。有的同志可能要離崗待崗，這次改革。有的同志要進入二次競崗。這些同志在過去的歲月里，為 建設(shè)和發(fā)展做出了積極貢獻，這次又為 改革做出了個人利益的犧牲，全體員工是不會忘記的希望這些同志繼續(xù)發(fā)揚風(fēng)格，顧全大局，繼續(xù)支持 工作。通過雙向選擇上崗的同志要勇挑重擔(dān)，盡快進入角色，熟悉工作，保持工作的連續(xù)性和穩(wěn)定性，接好接力棒，開創(chuàng)新局面。定崗定人時，堅持走群眾路線，廣泛聽取各方面的意見，堅持黨性，出于公心，嚴格按照 決策辦事，實行規(guī)范操作，使走的人愉快、留的人安心、輪崗的人舒心。這里強調(diào)三點：一是全體黨員、干部要發(fā)揮先鋒模范作用，帶頭支持改革、推進改革，做改革的促進派；二是黨支部要發(fā)揮戰(zhàn)斗堡壘作用，宣傳改革、支持改革、引導(dǎo)改革，做帶頭改革的火車頭；三是要加強宣傳，為這次改革創(chuàng)造良好的輿論環(huán)境和氛圍。 妥善安置未聘人員。 人事制度改革中。對未聘人員堅持以內(nèi)部消化為主的原則，實行多層次、多形式的未聘
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