勞動人事部門個(gè)人工作總結(jié)與勞動保險(xiǎn)20xx年度工作總結(jié)匯編(編輯修改稿)
2024-11-22 04:27 本頁面
【文章內(nèi)容簡介】 道，對欠費(fèi)大戶則予以新聞曝光，積極宣傳社會保險(xiǎn)政策，促使企業(yè)法人轉(zhuǎn)變社會保險(xiǎn)觀念，增強(qiáng)參保人員的繳費(fèi)意識；最后，對惡意欠費(fèi)且拒不簽訂緩繳協(xié)議的企業(yè)，我們則適時(shí)向人民法院提出申請，強(qiáng)制征繳養(yǎng)老保險(xiǎn)費(fèi)。二是采取措施促征繳。對企業(yè)繳費(fèi)能力、行業(yè)主管、協(xié)議履行等情況進(jìn)行動態(tài)跟蹤監(jiān)控管理，如欠費(fèi)在萬元以上的企業(yè)納入全市監(jiān)控，欠費(fèi)在萬元以下的企業(yè)則由勞動保障部門監(jiān)控、企業(yè)主管部門負(fù)責(zé)人督促補(bǔ)繳、各企業(yè)主管部門主要領(lǐng)導(dǎo)和欠費(fèi)企業(yè)法人同為責(zé)任人，以推動養(yǎng)老保險(xiǎn)費(fèi)征繳、清欠工作的開展。截止目前，已有76家欠費(fèi)單位與我們簽訂了養(yǎng)老保險(xiǎn)欠費(fèi)補(bǔ)繳協(xié)議。三是有序操作抓移交。在移交工作協(xié)調(diào)領(lǐng)導(dǎo)小組領(lǐng)導(dǎo)下，我們成立了養(yǎng)老保險(xiǎn)工作專班，負(fù)責(zé)準(zhǔn)備國家、省、市有關(guān)養(yǎng)老保險(xiǎn)費(fèi)征繳工作的法律、法規(guī)、政策等文件和各種詳盡的征繳數(shù)據(jù)資料，并舉辦社會保險(xiǎn)申報(bào)、核定培訓(xùn)班，分批對全市多家參保單位負(fù)責(zé)人進(jìn)行了培訓(xùn)，使我市養(yǎng)老保險(xiǎn)費(fèi)征繳順利地移交給市地稅部門。 今年省廳下達(dá)我市養(yǎng)老保險(xiǎn)費(fèi)征繳工作任務(wù)萬元(其中，正常征繳萬元，補(bǔ)繳歷年欠費(fèi)萬元)。截止月底，全市征繳養(yǎng)老保險(xiǎn)費(fèi)萬元，月均征繳萬元，完成省下達(dá)任務(wù)的%，比上年同期增加萬元。 其中，元至月份，社保機(jī)構(gòu)應(yīng)征養(yǎng)老保險(xiǎn)費(fèi)萬元，實(shí)征萬元(正常征繳萬元，補(bǔ)收歷欠萬元)，月均征繳率%，比上年同期增加萬元；至月份，地稅部門應(yīng)征養(yǎng)老保險(xiǎn)費(fèi) 萬元，實(shí)征 萬元(正常征繳 萬元補(bǔ)收歷欠萬元)，月均征繳率為 %。 (六)個(gè)人帳戶管理不斷得到完善。 元至月份，我們共完成了31676名職工《養(yǎng)老保險(xiǎn)手冊》驗(yàn)印工作，為名參保人員建立了個(gè)人帳戶，并完成了全市參保單位25萬名參保人員年度基本養(yǎng)老保險(xiǎn)個(gè)人帳戶對帳單發(fā)放工作(其中，市直萬人，大冶萬人，陽新萬人)，養(yǎng)老保險(xiǎn)個(gè)人帳戶對帳單發(fā)放率達(dá)到%，全年為余家單位近人進(jìn)行了立戶、開戶和并戶工作。同時(shí)，計(jì)算機(jī)設(shè)備、網(wǎng)絡(luò)和數(shù)據(jù)維護(hù)工作順利進(jìn)行，計(jì)算機(jī)業(yè)務(wù)模塊功能不斷增強(qiáng)，業(yè)務(wù)處理程序得到完善，全局計(jì)算機(jī)管理工作水平得到進(jìn)一步提高。(七)社會保險(xiǎn)待遇支付落實(shí)到位。截止12月底，全市補(bǔ)充養(yǎng)老保險(xiǎn)參保人員人，其中，參加補(bǔ)充養(yǎng)老保險(xiǎn)的市級以上勞模名，享受補(bǔ)充養(yǎng)老保險(xiǎn)待遇人，累計(jì)支出補(bǔ)充養(yǎng)老金3萬元；元至12月份，全市女工生育保險(xiǎn)參保人員人，累計(jì)征繳女工生育保險(xiǎn)費(fèi)萬元，支付女職工生育保險(xiǎn)金萬元；審核名新增離退休人員養(yǎng)老金待遇，完成名死亡離退休人員喪撫費(fèi)審核工作，并對名離退休人員養(yǎng)老金待遇進(jìn)行了調(diào)整。(八)收支兩條線制度得到認(rèn)真執(zhí)行。一是按照新的社會保險(xiǎn)基金財(cái)務(wù)、會計(jì)制度，在基金和經(jīng)費(fèi)管理中，嚴(yán)格遵守財(cái)務(wù)制度和財(cái)經(jīng)紀(jì)律，認(rèn)真執(zhí)行收支兩條線制度，確?；鸬陌踩\(yùn)營。二是每月及時(shí)、準(zhǔn)確地完成了各類報(bào)表的填報(bào)和上報(bào)工作，并及時(shí)籌措資金，積極與市財(cái)政部門銜接撥付工作，確保了企業(yè)離退休人員養(yǎng)老金按時(shí)足額發(fā)放。三是積極做好會計(jì)電算化管理，使該項(xiàng)工作順利通過省統(tǒng)籌辦鑒定，從元月起，我市養(yǎng)老保險(xiǎn)基金將完全實(shí)現(xiàn)電算化管理。四是根據(jù)市政府財(cái)產(chǎn)清查登記工作有關(guān)精神，完成了我局固定資產(chǎn)的核銷清理工作。(九) 統(tǒng)計(jì)工作得到進(jìn)一步加強(qiáng)。一是加大統(tǒng)計(jì)審計(jì)工作力度，加強(qiáng)了數(shù)據(jù)的收集整理和分析工作，使統(tǒng)計(jì)報(bào)表準(zhǔn)確性、及時(shí)性得到一定提高；二是及時(shí)分解各項(xiàng)工作計(jì)劃目標(biāo)，按月檢查工作目標(biāo)完成情況；三是繼續(xù)執(zhí)行基金預(yù)警制度，及時(shí)報(bào)告養(yǎng)老保險(xiǎn)基金運(yùn)營情況，為領(lǐng)導(dǎo)決策提供科學(xué)依據(jù)。(十)退管服務(wù)工作進(jìn)一步得到規(guī)范。一是積極創(chuàng)造條件，要求參保單位退管機(jī)構(gòu)開展內(nèi)容豐富的文體活動，如書畫展、門球賽、橋牌賽等，極大地豐富離退休人員老年生活，并組織離退休人員參加全省“江漢杯”門球賽，獲得了較好成績。二是指導(dǎo)全市各退管機(jī)構(gòu)舉辦各種離退休人員學(xué)習(xí)班170期，培訓(xùn)人員人，從事公益勞動次。三是根據(jù)“分級管理、歸口管理、就地解決、妥善處理”原則，處理群眾來信余封，接待群眾來訪余人次，做到了“事事有回音、件件有落實(shí)”，較好地解決了離退休人員關(guān)心的問題。(十一)基礎(chǔ)管理工作再上新臺階。一是成立檔案升級領(lǐng)導(dǎo)小組，成立專班，建立健全了檔案管理制度，添制系列硬件，檔案管理工作順利晉升省一級，使全局檔案工作走上
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