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正文內(nèi)容

創(chuàng)建文明城管實(shí)施方案3篇與創(chuàng)建文明模范鄉(xiāng)鎮(zhèn)實(shí)施方案匯編(編輯修改稿)

2024-11-22 04:19 本頁面
 

【文章內(nèi)容簡介】 、亂作為等問題。三是查廉潔。主要檢查《廉政準(zhǔn)則》貫徹執(zhí)行是否到位,重點(diǎn)檢查在服務(wù)群眾和企業(yè)中是否做到清正廉潔,有無利用手中職權(quán)刁難企業(yè)、向管理或服務(wù)對象“吃拿卡要報(bào)”,以及向企業(yè)亂檢查、亂收費(fèi)、亂攤派、亂罰款等問題。(二)“三評”:一是群眾評議服務(wù)。由管理服務(wù)對象對局具有行政審批和許可職能的對外窗口(科室)的服務(wù)態(tài)度、辦事效率、服務(wù)質(zhì)量以及廉政等情況,進(jìn)行民主評議。二是社會評選先進(jìn)。由公眾網(wǎng)上投票推薦、評選局作風(fēng)效能建設(shè)先進(jìn)個人。三是機(jī)關(guān)評定位次。由社會各界對局作風(fēng)、效能、廉潔狀況進(jìn)行測評,并綜合考慮明查暗訪及群眾評議服務(wù)和社會評選先進(jìn)等情況,量化得分,排出位次。三、方法步驟“三查三評”活動從6月份開始,至年底前結(jié)束,分準(zhǔn)備、查評和總結(jié)三個階段進(jìn)行。參加對象為本局干部職工。(一)準(zhǔn)備階段(6月上中旬)結(jié)合本局實(shí)際制定活動的具體方案,進(jìn)行動員部署;組織干部職工對照“三查”內(nèi)容,認(rèn)真查找自身在作風(fēng)、效能及廉潔方面存在的問題,深刻剖析原因,自覺進(jìn)行糾正。個人自查自糾情況形成書面材料報(bào)辦公室。局對自查情況進(jìn)行匯總分析,形成書面材料報(bào)區(qū)作風(fēng)建設(shè)領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室。(二)查評階段(6月下旬~12月中旬)堅(jiān)持查評結(jié)合,以查引評、以評促查,強(qiáng)化激勵和約束,著力解決作風(fēng)、效能及廉政方面存在的問題。1.堅(jiān)持開展“三查”局對干部職工遵守作風(fēng)、效能及廉政相關(guān)規(guī)定情況,每月開展1~2次檢查,同時,對群眾評議服務(wù)中反映的問題和意見建議進(jìn)行認(rèn)真分析,開展針對性檢查,完善和改進(jìn)服務(wù)舉措,嚴(yán)格內(nèi)部管理,嚴(yán)明紀(jì)律約束。檢查工作有紀(jì)檢組長和辦公室協(xié)管同志負(fù)責(zé),并將檢查情況及相關(guān)工作舉措向區(qū)作風(fēng)辦書面報(bào)告。2.評議窗口服務(wù)6月下旬至10月底,區(qū)在《貴池糾風(fēng)網(wǎng)》開設(shè)網(wǎng)上評議專欄,將參評窗口(科室)予以公示,由群眾進(jìn)行滿意度投票,提出意見和建議。本局干部職工要積極參與。對群眾反映問題多、整改遲緩的服務(wù)窗口,由局黨組對窗口所在單位負(fù)責(zé)人進(jìn)行約談,責(zé)成查找原因、進(jìn)行改正。3.評選先進(jìn)個人6月下旬至8月底,由區(qū)在《貴池糾風(fēng)網(wǎng)》開設(shè)網(wǎng)上評選專欄,將對外服務(wù)窗口工作人員在網(wǎng)上公示,由公眾進(jìn)行網(wǎng)絡(luò)投票。我局干部職工也可以通過網(wǎng)絡(luò)或者聯(lián)名推薦信等方式另外推薦參評人選,一并在網(wǎng)上公示,接受投票。(三)總結(jié)階段(12月下旬)干部職工個人對參與“三查三評”活動情況,重點(diǎn)就自身在作風(fēng)、效能、廉政建設(shè)方面取得的成績、不足及努力方向等進(jìn)行認(rèn)真總結(jié)。各科室、大隊(duì)對組織開展“三查三評”活動情況,重點(diǎn)對轉(zhuǎn)作風(fēng)、提效能、優(yōu)服務(wù)的有效做法進(jìn)行認(rèn)真總結(jié),建立健全問題發(fā)現(xiàn)和糾錯長效工作機(jī)制,推進(jìn)作風(fēng)效能建設(shè)常態(tài)化。個人總結(jié)及科室、大隊(duì)總結(jié)于十一月底前上報(bào)辦公室。四、有關(guān)要求(一)深化思想認(rèn)識。各科室、大隊(duì)和局領(lǐng)導(dǎo)干部要牢固樹立抓作風(fēng)建設(shè)就是抓黨的建設(shè)、抓經(jīng)濟(jì)建設(shè)、抓社會和諧的觀點(diǎn),把開展“三查三評”活動作為改進(jìn)作風(fēng)的重要抓手,擺上重要位置,從具體抓起、從現(xiàn)在抓起、從自身抓起,加強(qiáng)協(xié)調(diào)指導(dǎo),精心組織實(shí)施,真正做到認(rèn)識到位、部署到位、措施到位、落實(shí)到位。(二)營造濃厚氛圍。充分運(yùn)用報(bào)刊、電視、互聯(lián)網(wǎng)等媒體,對活動內(nèi)容及要求進(jìn)行公告,對作風(fēng)效能建設(shè)先進(jìn)典型進(jìn)行大力宣傳,對破壞發(fā)展環(huán)境的典型案件進(jìn)行公開曝光,積極營造領(lǐng)導(dǎo)干部抓作風(fēng)抓效能、廣大干部職工自覺轉(zhuǎn)作風(fēng)提效能的濃厚氛圍。(三)注重活動實(shí)效。開展“三查三評”活動,是加強(qiáng)作風(fēng)效能建設(shè)的重要舉措,要簡化程序、不搞形式、突出實(shí)效、體現(xiàn)創(chuàng)新,與深化廉政風(fēng)險防控相結(jié)合、與各項(xiàng)業(yè)務(wù)工作相結(jié)合,務(wù)求在解決問題、轉(zhuǎn)變作風(fēng)、提升效能、促進(jìn)工作上取得實(shí)實(shí)在在成效。第三篇為加強(qiáng)城市管理行政執(zhí)法隊(duì)伍建設(shè),提高城市管理水平,推動我區(qū)城市管理行政執(zhí)法工作科學(xué)發(fā)展,結(jié)合工作實(shí)際,制定方案。一、指導(dǎo)思想堅(jiān)持以鄧小平理論和“三個代表”重要思想為指導(dǎo),深入貫徹落實(shí)科學(xué)發(fā)展觀,以“創(chuàng)人民滿意城管”為主題,牢固樹立為人民管理城市的工作理念,求真務(wù)實(shí)、開拓創(chuàng)新,全面提升城市管理水平。二、主要目標(biāo)(一)打造為民城管。通過開展主題教育實(shí)踐活動,牢固樹立為民服務(wù)意識。堅(jiān)持群眾利益無小事,把群眾滿意作為檢驗(yàn)城市管理工作的第一標(biāo)準(zhǔn),切實(shí)增強(qiáng)執(zhí)法為民的自覺性和堅(jiān)定性。(二)打造公信城管。以自身建設(shè)為抓手,筑牢執(zhí)法公信的思想根基,堅(jiān)持以人為本、文明執(zhí)法、取信于民,建設(shè)一支誠信化的城市管理隊(duì)伍;堅(jiān)持把服務(wù)與管理結(jié)合起來,在文明執(zhí)法的基礎(chǔ)上積極實(shí)施人性化執(zhí)法,對弱勢群體給予關(guān)懷;加強(qiáng)作風(fēng)建設(shè),做到文明執(zhí)法、公正執(zhí)法,秉公辦案,提高執(zhí)法公信力。(三)打造效能城管。加強(qiáng)政務(wù)公開,圍繞“治庸提能力,治懶增效率,治散聚合力,治亂正風(fēng)氣”的目標(biāo),以提高工作執(zhí)行力為核心,嚴(yán)肅紀(jì)律、改進(jìn)作風(fēng)、提高效率。認(rèn)真落實(shí)各項(xiàng)規(guī)章制度和
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