公司精神文明建設(shè)工作計劃與公司精神文明建設(shè)工作計劃書范例匯編(編輯修改稿)
2024-11-22 03:00 本頁面
【文章內(nèi)容簡介】 深入持久地開展文明科室、文明車間、文明小區(qū)、文明班組、文明職工等創(chuàng)建活動，有重點的在硬件和軟件建設(shè)方面加大力度，全面提升我公司文明創(chuàng)建工作總體水平，為其他單位創(chuàng)建工作積累經(jīng)驗。(二)公司機(jī)關(guān)于今年通過市級文明標(biāo)兵單位驗收，為下一年度爭創(chuàng)省級文明單位創(chuàng)造條件。(三)要積極啟動此項工作，為下年度創(chuàng)建市級文明單位創(chuàng)造條件。(四)通過文明創(chuàng)建活動，積極帶動公司各項工作全面開展，將廣大職工思想統(tǒng)一到“在創(chuàng)建中發(fā)展，在發(fā)展中提升”的創(chuàng)建工作理念上來。通過全體職工的共同努力，確保實現(xiàn)創(chuàng)建目標(biāo)。四、具體安排加強(qiáng)組織領(lǐng)導(dǎo)，健全工作制度，明確創(chuàng)建責(zé)任，確保精神文明創(chuàng)建活動落到實處。各級精神文明創(chuàng)建領(lǐng)導(dǎo)小組要切實加強(qiáng)對精神文明創(chuàng)建工作的領(lǐng)導(dǎo)，對精神文明創(chuàng)建工作進(jìn)行責(zé)任分解，黨委書記負(fù)總責(zé)，黨委委員負(fù)責(zé)對各自分管部門精神文明創(chuàng)建的督促和指導(dǎo)。精神文明創(chuàng)建領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室負(fù)責(zé)落實文明創(chuàng)建活動，根據(jù)職責(zé)分工，做好協(xié)調(diào)工作。要謀劃好“十二五”期間公司精神文明創(chuàng)建工作，制定我公司“十二五”期間精神文明創(chuàng)建規(guī)劃。公司精神文明創(chuàng)建檢查考核小組負(fù)責(zé)對全公司文明創(chuàng)建活動的檢查督導(dǎo)，年終進(jìn)行考核驗收。各單位要制定《精神文明創(chuàng)建目標(biāo)責(zé)任書》。把創(chuàng)建文明單位與加快企業(yè)發(fā)展結(jié)合起來，與培養(yǎng)高素質(zhì)職工隊伍結(jié)合起來，與爭創(chuàng)“文明處(科)室、文明車間、文明班組、文明職工、文明家庭、文明小區(qū)”等創(chuàng)建活動結(jié)合起來，以“營造一流環(huán)境、建設(shè)一流隊伍、做好一流服務(wù)、爭創(chuàng)一流業(yè)績”作為創(chuàng)建主要內(nèi)容，在創(chuàng)建措施上做到不斷創(chuàng)新，力爭公司創(chuàng)建工作水平再上一個新臺階。突出公益活動特點，深入開展多種形式的文明創(chuàng)建活動。今年1月份，積極開展“扶貧幫困送溫暖”活動，積極參加市文明單位關(guān)愛月活動。2月份，開展困難職工新春慰問、組織秧歌大拜年、春節(jié)聯(lián)歡活動。3月份，組織干部職工開展學(xué)雷鋒志愿活動和義務(wù)植樹活動。4月份，開展愛國主義主題教育活動，組織干部職工接受革命傳統(tǒng)教育。6月份，以“春、夏”季愛衛(wèi)運動為契機(jī)，配合市、縣積極開展文明勸導(dǎo)、市容整治、保護(hù)環(huán)境等活動，廣泛發(fā)動、深入開展。7月份，組織黨員開展慶祝建黨91周年系列活動，開展黨的歷史和黨的知識宣傳教育。組織開展走訪老黨員、老干部活動。8月份，組織職工群眾開展擁軍擁屬活動。10月份，以座談、歌詠比賽、文體活動等形式慶祝黨的十八大勝利召開和中華人民共和國成立63周年。112月，以志愿者服務(wù)為主題，在各支部繼續(xù)推廣“春蕾計劃”，繼續(xù)開展失學(xué)兒童救助幫扶活動。同時，積極參與市、縣文明辦組織開展的各項創(chuàng)建活動，推進(jìn)社會志愿服務(wù)，做好四支志愿者隊伍，即黨員志愿者隊伍、青年志愿者隊伍、社區(qū)志愿者隊伍、文明單位志愿者隊伍，把參加社會志愿服務(wù)納入到創(chuàng)建活動整個過程之中，要大力弘揚奉獻(xiàn)、友愛、互助的志愿精
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