公路工作年度總結(縣公路管理站)工作總結與公路工程施工工作總結匯編(編輯修改稿)
2025-11-22 02:16 本頁面
【文章內容簡介】 工程制圖、數(shù)據(jù)管理等方面的優(yōu)勢，積極開展應用。站建立健全網(wǎng)絡管理制度，加強病毒防控，及時做好數(shù)據(jù)備份，按要求做好網(wǎng)絡設備的維護與管理。辦公樓擴建期間，站充分利用現(xiàn)有信息人才資源，對局域網(wǎng)進行擴容，新增網(wǎng)絡終端36個，投資約1萬元，節(jié)約開支約1萬元。10月份，站又根據(jù)內設機構調整的實際情況，投資10萬元，購置了計算機、筆記本、投影儀、一體機、打印機等信息產(chǎn)品，為更好地開展信息化工作奠定了基礎。八、財務審計我站進一步完善財經(jīng)紀律，減少生產(chǎn)性開支，做到“無計劃不開支，有計劃不超支”，協(xié)助縣審計局完成對金馬線、黎銅線的竣工審計，開展“XX年度財務決算”、“XX年度路賠費收支”內審2個項目，完成XX年度125冊財務檔案的立卷歸檔工作，同時對72年建站以來的2290卷財務檔案進行集中整理。按市處要求，做好改制職工安置費補償兌付和汽渡精簡職工安置費兌付，對機關5名臨時性崗位工進行完善改制，優(yōu)化機關人員結構。同時，加強對養(yǎng)護企業(yè)的財務監(jiān)管和幫扶，對全站未參加改制剝離的工區(qū)、道班土地、房產(chǎn)、設施等進行普查，建立資產(chǎn)臺帳，明確專人管理，保證國有資產(chǎn)不流失。九、工會工作我站按縣總工會要求完成工會委員會的換屆選舉，產(chǎn)生了新一屆工會主席和工會委員。站工會大力實施“送溫暖工程”，加大特困職工的解困力度。一年來，共慰問離退休職工96人，發(fā)放慰問金19200元、慰問品5000元；慰問職工婚、喪、病10人次，發(fā)放慰問金XX元、慰問品600元；資助特困學生9人，下崗職工3人，人均500元/年；組織職工體檢1次，婦檢2次。站設立了乒乓球室和圖書閱覽室，組織文體活動1次，提高了職工文化生活水平。在現(xiàn)有資產(chǎn)條件下，站挖掘臨街門面房房源，并通過公開招租形式，提高租金收入，職工分配人均600元，提高了職工福利。十、安全管理我站在內部機構設置、人員配備、組織領導等方面，保證安全工作人力需求，將安全工作視為頭等大事，積極開展“安全生產(chǎn)月”、“安全生產(chǎn)周”、“夏安賽”、“冬安賽”“公務車駕駛員安全競賽”等活動，與各股室、中隊負責人和公務車駕駛員、門衛(wèi)簽定安全責任狀，路政大隊與各施工路段施工單位簽定安全責任狀。站不斷加大安全宣傳教育力度，組織“道路交通安全法培訓”1次，組織安全知識考試2次，召開安全例會12次，懸掛橫幅4幅，張貼標語60張。站在險橋險段埋設安全標志牌80塊，設置隔離護欄500米，投入資金18萬元。站還進一步做好脫鉤企業(yè)的安全監(jiān)管工作，幫助建立健全安全內部管理體系，提高安全預防意識。一年來，全站未發(fā)生一起安全責任事故。十一、綜合治理我站堅持“誰主管，誰負責”、“看好自家門，管好自家人”的原則，把綜合治理工作提上議事日程，形成黨政工團齊抓共管的格局。建立健全綜合治理管理制度和安全保衛(wèi)、民事調解、法制宣傳、義務消防隊等組織。站在辦公樓安裝紅外探頭19只、防盜門17檔、防盜窗20檔，購買滅火器10只。十二、政務信息一年來，共上報政務信息60條，13季度被采錄32條次，得分134分。站將政務信息工作作為溝通上下、聯(lián)系內外的重要工作抓緊抓實，明確專兼職信息員隊伍，踴躍收集各類信息，及時上報，為上級領導部門的決策提供依據(jù)。在市處下達目標任務的基礎上，站將任務進一步細化分解到各部門，并建立了政務信息目標考核機制，實行上報信息登記制和稿酬制，充分調動信息員采寫信息的積極性。為做好上報信息的登記和統(tǒng)計工作，站自編了“信息登記管理軟件”，實行上報信息的全文檢索和自動統(tǒng)計。十三、法制工作我站被縣普法辦確定為“四五”普法示范單位，全縣“四五”普法檔案觀摩現(xiàn)場會在我站召開，全縣縣直機關計61個單位來我站觀摩學習普法工作。站在行政執(zhí)法工作中，注重依法辦案，在法律授權范圍內行使管理職責，加強行政執(zhí)法人員教育，組織行政執(zhí)法培訓42人次，組織《行政許可法》、《道路交通安全法》等考試3次，開展治超設點咨詢活動1次，接受群眾提問
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