公司黨組織的申報材料與公司黨課體會感言匯編(編輯修改稿)
2025-11-22 02:13 本頁面
【文章內容簡介】 大黨員、員工緊緊圍繞一期萬噸生產和萬噸擴建中心工作，嚴密組織，精心施工，迎難而上，克服了重重困難，保證了各項工作的順利進行。經過努力，今年—月份，共生產氫鋁噸，生產氧化鋁噸，實現(xiàn)產值萬元，利潤萬元。一期萬噸擴建目前已完成投資萬元，分解、溶出、預脫硅等主要工號的基礎工程已基本完成，具備設備安裝條件。到年底可望達到萬噸生產規(guī)模。四、研究新情況，解決新問題，努力探索思想政治工作的切入點和結合點，發(fā)揮思想政治工作作用。企業(yè)的思想政治工作和精神文明建設是企業(yè)黨組織的重要職責，目的是要培養(yǎng)一支有理想，有道德，有紀律的職工隊伍。使他們成為企業(yè)建設中的中流砥柱。⒈加強班子理論學習，提高政治理論水平。一年來，我們在加強黨委中心組的理論學習方面凸現(xiàn)了一個“實”字，實實在在地學習，實實在在地思考，實實在在地記錄，取得了實實在在的效果。公司黨委中心組共組織學習次，參學率。撰寫理論文章篇。在實際工作中，我們要求班子成員在管理上找準位置，在生活中講風格，在工作中講原則，做到正人先正已，在思想上不斷以正確的輿論引導人，以改革的理念熏陶人，以發(fā)展的目標凝聚人。在全廠形成了一個講學習、講政治、講正氣、講團結的領導集體，帶領了一支能打硬仗，熱愛企業(yè)的職工團隊。⒉采用多種形式，強化思想政治工作。作為公司來說，年輕職工占到了，他們思路開闊，思想活躍，但缺乏實際工作經驗；工作有闖勁，有熱情，但明顯缺乏吃苦奉獻的精神。能不能把這支年輕的隊伍打造成特別能戰(zhàn)斗的隊伍，是擺在我們公司黨組織和全體黨員面前的一項嚴峻考驗。因此，我們在員工中廣泛開展了“愛企業(yè)、做主人”的主人翁教育和艱苦奮斗教育，穩(wěn)定了職工情緒，激發(fā)了職工的干勁，在全廠上下形成艱苦創(chuàng)業(yè)，開拓進取的強大合力。為早日實現(xiàn)投料生產，還開展了以“講形勢、樹信心、做貢獻”“集團公司創(chuàng)高產，我們怎么辦”“氧化鋁廠投料試車，我們怎么干”為主要內容的形勢任務教育和大討論活動，此項活動共舉辦六次，參與人員余人，共提出合理化建議條。通過大討論活動，使廣大員工統(tǒng)一了思想，堅定了信心，埋頭苦干，為集團公司實現(xiàn)經濟總量翻兩番做貢獻，為氧化鋁廠早出產品做奉獻。⒊強化職業(yè)道德教育和企業(yè)形象工程教育。通過學習《**鋁業(yè)公司文明公約》《**鋁業(yè)公司文明守則》，制定員工行為規(guī)范，使員工培養(yǎng)了良好的職業(yè)道德習慣。運用參加集團公司組織的建黨八十三周年百人大合唱、升國旗儀式等多種形式，教育員工樹立民族自豪感，引導員工正確認識做好本職工作是愛崗位、愛企業(yè)最直接的體現(xiàn)，自覺地以實際行動為企業(yè)發(fā)展貢獻力量。五、加強科技人才隊伍建設，為**跨越發(fā)展集聚人才人才資源是第一資源。人才工作的關鍵是人才工作的機制問題，如何創(chuàng)新人才工作機制，為人才輩出、人盡其才構筑“快車道”，是當前需要迫切解決的問題。⒈為確保氧化鋁項目投產試車一次成功，去年我們高薪聘請了名氧化鋁專家擔任基層車間主任，搞好對基層技術骨干的傳、幫、帶工作，爭取在一到二年時間內使這些技術骨干成為氧化鋁生產工藝中的中堅力量。其次，為著眼于公司的長遠發(fā)展，樹立科技興企、人才興企的觀念，公司黨政領導于去年親自參加了河南省大學生供需洽談會，同河南幾所高等院校簽訂了化工工藝、應用化學等專業(yè)本科生十名，為氧化鋁廠的發(fā)展和建設儲備了后備人才。三是為切實加強人才隊伍，培養(yǎng)提高人才隊伍的整體素質，實施科技興企戰(zhàn)略。我們出臺了《關于評選年度技術尖子的試行意見》《關于公開選拔優(yōu)秀知識分子的實施方案》等辦法。年初對優(yōu)秀知識分子進行了評比，并給予獎勵，從而調動廣大員工學技術、鉆業(yè)務、爭當技術能手的積極性。⒉開展技術業(yè)務培訓，提高員工隊伍素質。通過聘請氧化鋁專家授課、到鋁廠實習和在基層班組之間開展《氧化鋁生產工藝》《氧化鋁生產設備》等多種學習競賽活動，進行崗前培訓、崗前練兵。共舉辦業(yè)務培訓班期，培訓員工人次。目前，公司在職員工大中專以上占，高級技工占。學技術、鉆業(yè)務、崗位成才尉然成風。為更好的培養(yǎng)生產中的技術骨干，我們把基層單位專業(yè)技能和綜合操作技能素質較高的名員工，提拔到值班長的位置上來，讓他們及早進入管理層角色，為下一步生產培養(yǎng)人才。六、抓黨風廉政建設，全力構筑堅強防線⒈認真抓好黨風廉政建設。一是下發(fā)了《關于元旦春節(jié)期間加強風廉政建設的通知》，加強節(jié)前對黨員干部教育和提出紀律要求，牢固樹立立黨為公、執(zhí)政為民的思想，勤政廉潔，以嚴謹?shù)墓ぷ骱忘h員干部的模范行為，做好表率。二是公司召開黨風廉政建設領導小組會議，對公司黨風廉政建設工作進行總體規(guī)劃和部署，對
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