全鎮(zhèn)年度林業(yè)生產及管護意見與全鎮(zhèn)思想作風紀律三整頓再動員發(fā)言稿(1)匯編(編輯修改稿)
2024-11-22 02:03 本頁面
【文章內容簡介】 室、科教文衛(wèi)辦公室等四個承包口的負責人進行了調整，充實了建設委員會、工業(yè)委員會、計劃生育辦公室，對部分中層干部進行了適當調整，平時工作認真、負責、成績突出的同志得到提拔重用。這次“雙聘”中，鎮(zhèn)黨委、政府一班人，思想一致，意見統(tǒng)一；同志們積極響應，踴躍參與競爭；整個過程貫徹了“按需設崗、依崗定人”的科學理念。通過“雙聘”，達到了完善機構、轉變職能、理順關系、合理分配和使用人員的目的，部門設置、機關編制結構進一步優(yōu)化。二、精心組織，積極參與，學習效果較為明顯我們搞這次活動的目的就是以整頓促工作。雖然我在開頭講到有些同志沒有正確對待這次整頓，但那畢竟是一部分人的表現(xiàn)，大部分同志還是比較認真地對待這次活動的，對黨委政府組織的這次活動，大部分同志都能夠積極參與，通過學習取得了一定的成績。大家取得了成績，我們決不會掩蓋，但是存在的缺點我們也必須指出來，這一點，我一會兒還要講?？傮w上講，這次整頓的成績是大于不足的。第一天上午動員會議結束以后，從下午的督查情況看，大部分單位，都能夠按照要求，組織本單位干部認真學習徐春福書記在全縣經濟工作會議上的講話，討論動員報告，圍繞縣委提出的“一二三四五”的工作思路和“三年跨入全國百強縣”的奮斗目標及我鎮(zhèn)提出的“三至五年再建一個新**”的奮斗目標，結合本單位工作實際，思發(fā)展，議發(fā)展，廣大干部的思想認識有了進一步的提高。但也有個別單位存在組織不力，出現(xiàn)人員不全、學習不認真的情況，有些單位學習園地的內容至今沒有充實。第二天上午，部分機關中層干部作了述職報告，實事求是地總結了去年一年的工作，對如何做好新一年的工作提出的目標、思路和措施也很明確，這一點是非常值得肯定的。但是，會后，*書記要求同志們將自己的述職報告交到辦公室去，你們都交上了嗎，至今還有部分同志的報告沒有交上，不知道是你們根本沒有寫，還是寫出來不想交（建委、科教文衛(wèi)辦公室、四辦事處的干部未交）。我在這里強調一下，今后，決不允許此類事情的再次發(fā)生，不論是哪個部門和單位、哪一名機關干部，凡是領導和辦公室安排上報的材料，必須按照時間和要求上報。在民主評議中層干部時，部分同志不能正確對待，評議干部不是出以公心，而是借機報復。填票不按要求（填票說明要求對每一位干部打分，但是仍有二十幾名干部視而不見，打了“√”，從而無法計算每個人的得分），有的同志干脆不填，甚至把票撕掉，這是什么態(tài)度？三、鞏固“三整頓”活動成果，深入開展機關規(guī)范化建設工作前天上午，縣里召開了全縣XX年度目標責任制獎懲兌現(xiàn)暨
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