煙草公司安全保衛(wèi)工作工作總結和明年工作計劃(編輯修改稿)
2025-01-22 20:43 本頁面
【文章內容簡介】 高應急救援能力。四是開展應急知識宣傳教育，組織開展應急演練，增強應急安全意識，努力提高職工自救、互救能力，做到有預案、有救援隊伍、有聯(lián)動機制、有善后措施。 六、事故隱患的整改情況 圍繞 XXX 安全工作相關文件精神，開展了不間斷的安全隱患查找與整改，加大安全投入，確保安全無隱患。較好促進了安全工作，安全氛圍日益濃厚，全員參與安全工作，保安全，抓安全的自覺性得以提高。 根據煙草系統(tǒng)安全工作的實際，深入扎實地組織開 展了以消防安全為重點的四項安全檢查工作。對 XXX8 個 XXX 共組織了 4 次安全大 檢查 ，并不間斷的對各 XXX（點）抽查 ， 10 次 ， 收購儲存煙葉 期間 安全保衛(wèi)科 對各 XXX 點 夜間巡察 14 次， 共查出隱患 2 項，對查出的問題下發(fā)了整改通知書，限期進行整改，并復查驗收合格。此外，開展了火災隱患集中普查整治工作，將火災隱患底數進行了徹底的普查。通過狠抓安全隱患的整改工作，解決了安全管理中存在的許多實際問題。 七、安全責任制的落實情況 年初，縣公司安委會先后與各煙點、科室簽訂了《安 6 全目標管理責任書》。根據《安全目標管理責任書》的要求 ，將安全目標逐級分解，層層落實、責任到人，逐步建立職業(yè)安全健康管理體系，完善了科、站、煙點、個人的承包網絡，公司經理同科室、站、簽訂《安全目標管理責任書》 33 份，各基層又與下屬部門及職工層層簽訂《安全目標管理責任書》 150 余份，與專 (兼 )職駕駛員簽訂《交通安全責任書》 48 余份， 安全承諾書 48 份 ，同時、 明確了單位部門主要安全責任，進一步增強干部職工及臨聘人員抓好安全保衛(wèi)工作的責任感，對安全目標責任的考核，安全協(xié)議的執(zhí)行，安全保衛(wèi)科進行每月、季的檢查、抽查考核，改變了以往到年終才進行全面考核的做法，根據實際情況，對各科（室）、站（點）加大了安全管理力度，在安全專項治理檢查中考核責任制落實情況，完成了今年的安全指標和職業(yè)安全健康體系工作的運行，取得了明顯效果。 八 、安全生產宣傳和安全學習教育情況 圍繞提高全員安全意識，狠抓安全宣傳教育。先后積極有效地開展了一系列宣傳和專項整改活動，以“安全生產月活動”、“百日 消防安全無事故競賽活動” “ 交 通雙百日安全活動 ” ， 緊緊圍繞“管理創(chuàng)新、維護穩(wěn)定、服 7 務經濟發(fā)展”這一主題展開各項活動，按照要求有計劃、有步驟的逐項落實。今年以來，共舉辦各類安全培訓 2 期，參加培訓人員 580 余人次，主要培訓內容以安全生產、交通安全、社會綜合治理、職業(yè)健康安全管理體系、內保人員以及義務消防隊基礎知識和收購過程中的各項安全預防講座。通過開展多層次、
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