黨支部學習計劃結(jié)尾樣本20xx與黨支部學習計劃范例20xx匯編(編輯修改稿)
2025-11-22 01:44 本頁面
【文章內(nèi)容簡介】 議精神，切實把會議部署的任務和提出的要求內(nèi)化為做好機構(gòu)編制各項工作的思路和對策，推動機構(gòu)編制管理改革各項工作取得新成效。(四)深入學習各種新知識和新技能。學習市場經(jīng)濟、社會管理、科技文化、政策法規(guī)以及文字處理、網(wǎng)絡知識、軟件應用、信息管理等方面的知識，不斷提高理論知識、文化素養(yǎng)和工作技能。學習借鑒兄弟縣市(區(qū))和其他省市編委辦的成功經(jīng)驗和做法，加強對機構(gòu)改革和編制管理及財政供養(yǎng)人員只減不增等問題的研究和思考，不斷提高工作能力與業(yè)務水平。學習中央、省、寧波市有關(guān)機構(gòu)編制工作新政策、新精神，不斷增強政治意識、責任意識、進取意識，進一步提升工作的層次。三、學習要求(一)要規(guī)范學習管理。堅持個人自學和集體學習相結(jié)合，堅持集中學習與網(wǎng)上學習相結(jié)合，堅持每月集中學習半天，全年理論學習不少于12次。進一步建立完善講學、述學、考學、評學制度，領(lǐng)導干部每人至少上一堂微型黨課，中層干部每人至少上一堂微業(yè)務課，一般同志至少作一次交流發(fā)言，每位同志至少寫一篇心得體會或調(diào)研文章，在全辦上下形成濃厚的學習氛圍。(二)要加強學風建設。正確處理好理論與實際、學習與應用、工作與學習的關(guān)系，要善于運用理論來回答和解決機構(gòu)編制工作中出現(xiàn)的新情況、新問題，不斷探索具有時代特征的機構(gòu)編制工作管理的新形式、
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