保安半年工作總結(jié)(多篇范文)與保安員20xx年度工作總結(jié)匯編(編輯修改稿)
2024-11-22 01:22 本頁面
【文章內(nèi)容簡介】 題也不少，為了更好的做好今后的各項工作，根據(jù)領(lǐng)導(dǎo)的要求，現(xiàn)對半年來保安部工作總結(jié)如下：一、關(guān)于上半年的工作我們保安部的成員在**這樣一個大型的企業(yè)里工作，責(zé)任重大，壓力千鈞，為了保質(zhì)保量完成，履行好肩負(fù)的使命，上半年我們重點抓了三項工作。一支過硬的隊伍是做好工作的重要保證，在人員的配備上，招聘了8名隊員，通過半年的努力，我們的團(tuán)隊從半年前的8個人曾加到現(xiàn)在的16人，是半年前的1倍，在引進(jìn)隊員的同時，我們高度重視隊員的綜合素質(zhì)，凡新進(jìn)隊員，我們都會安排老隊員帶著新隊員為期一個星期的學(xué)習(xí)，從而讓新隊員盡快融入到我們這個團(tuán)隊中和這個新的工作環(huán)境中來，我們還堅持每周3天的體能和禮儀訓(xùn)練，風(fēng)雨無阻，冷熱不斷，使隊員的體能和素質(zhì)不斷提高！工作的規(guī)范有序，卓有成效的關(guān)鍵是靠適用的制度作保證“不以規(guī)矩，不成方圓”，我們對值班訓(xùn)練等方面都出臺了一整套嚴(yán)格，適用的制度。對團(tuán)隊實行軍事化管理，用制度來規(guī)范隊員的行為，用制度來保證工作任務(wù)的完成，如；值班期間不得擅自離崗，脫崗及違反制度的行為，充分的展示了保安部的風(fēng)彩！由于我們的隊員都是來自不同的地方，不同的崗位，各人的素質(zhì)。性格。愛好均不相同，更重要的是他們都剛20出頭，血氣方剛，這正是我們保安工作的需要，同時也是我們在日常工作生活中需要的，青年人的可塑性很大，但同時可變性也很大，因此，我們在隊伍建設(shè)工作中要把思想道德建設(shè)貫穿始終，緊抓不放。在工作方法上，我們根據(jù)不同隊員。不同情況，與隊員個別談心。交心。靈活多樣地實施思想品德的教育，形式多樣的思想品德教育，收到了實實在在效果！二、半年的工作體會半年的工作、學(xué)習(xí)和生活，我們?nèi)〉昧撕芏嗟某煽儯驳玫搅隋憻捄吞岣?，可以說是受益非淺，主要得益于以下幾個方面：首先，他作為隊長，在各項工作中都能走在前面，干在前，給隊員們樹立了榜樣，增添了干勁和信心，同時，也經(jīng)常也隊員講形勢。講要求。講保安工作管理方面的知識！我們公司是一個集設(shè)計。銷售為一體的大型服裝企業(yè)，我們保安就代表這公司的形象，這就要求我們保安工作必須與時俱進(jìn)，因此，我們在工作中盡量不受習(xí)慣思維。習(xí)慣經(jīng)驗的干擾，從客觀實際出發(fā)，批判地接受新的思維，堅持不斷的創(chuàng)新，將創(chuàng)新作為做好工作的動力！我們的隊員大多數(shù)都是血氣方剛的年青人，但他們在工作上，都能求同存異，顧全大局，無論工作條件多么艱苦，工作任務(wù)多么艱巨，他們大家都能團(tuán)結(jié)協(xié)作，共同拼搏，想方設(shè)法盡力完成任務(wù)！如：前幾天的消防演習(xí)，之所以能完成的那么好，和隊員的共同努力是分不開的，這可是凝聚著隊員們的智慧和汗水！三、存在的不足和今后的努力方向回顧半年來的工作，在取得成績的同時，我們也清楚地看到了自身存在的差距和不足。突出表現(xiàn)在：一是由于隊員來自四面八方，綜合素質(zhì)參差不齊。二是我們的工作方法還有待進(jìn)一步的創(chuàng)新和改進(jìn)。三是工作上還存在一些不如人意的地方，所有這些我們將在今后的工作中痛下決心，加以克服和改進(jìn)，全力以赴把今后的工作做的更好。更出色！下半年及今后的工作要求將會更高，難度將會更大，這就對我們的工作提出了新的更高的要求，我們一定要正視現(xiàn)實。承認(rèn)困難，但不畏困難，我們將迎難而上，做好工作。達(dá)到讓公司領(lǐng)導(dǎo)滿意，讓來**的每一位客戶滿意！第五篇：柏翠莊XX半年保安工作總結(jié)半年工作總結(jié)XX年的春天，踏進(jìn)希爾頓物業(yè)慶隆南山高爾夫社區(qū)，斗轉(zhuǎn)星移，轉(zhuǎn)眼已至半年總結(jié)季，回顧自已上半年來的工作厲程，收獲及感觸頗多。我應(yīng)聘保安班長進(jìn)入公司，在公司組織對保安部所有人員均參加競聘班長答辯的活動中，有幸得到公司的認(rèn)可和信任，繼續(xù)擔(dān)任保安班長的職位。本人十分珍惜和感激公司，回顧上半年來年的工作，可以說是成績多多，受益多多，體會多多，但存在的問題也不少。為了更好地做好今后的各項工作，根據(jù)領(lǐng)導(dǎo)的要求，現(xiàn)對上半年來的工作總結(jié)如下：我是今年5月 11日開始到崗值班。到崗后公司領(lǐng)導(dǎo)對我道德操守的信任和工作能力的考驗，任命我培訓(xùn)組建16組團(tuán)保安班，由于前期我們公司內(nèi)部的種種原因，工程進(jìn)度的延緩造成未接到房業(yè)主的不滿，從而影響公司的聲譽(yù)，為了配合公司讓業(yè)主加強(qiáng)對慶隆屋業(yè)的信任、重振公司品牌形象、16組團(tuán)交房期間的保安禮儀服務(wù)和形象展示工作、交房后所管轄16組團(tuán)的消防安全工作、16組團(tuán)裝修管理工作，我們感到責(zé)任重大，壓力千鈞。為了保質(zhì)保量完成、履行好肩負(fù)的使命，讓公司放心，我班重點抓了三項工作： 一是抓隊伍建設(shè)。一支過硬的隊伍是做好工作的重要保證，從本班組建開始，在隊伍建設(shè)上就堅持“兩手抓”：一手抓人員的配備，一手抓素質(zhì)的提高。在人員的配備上，感謝公司領(lǐng)導(dǎo)、唐經(jīng)理、藍(lán)主管和另外兩支兄弟班對我們班的支持，從年輕有活力的(敬請期待好更好文章：)隊員中配置出了我班的門崗；同時，我們班的巡邏人員基本上以熟悉社區(qū)的老隊員為主。在隊伍建設(shè)上，高度重視隊員綜合素質(zhì)的提高。6月開始集中培訓(xùn)使隊員都能掌握各項基本的本領(lǐng)，達(dá)到公司的要求。二是抓制度建設(shè)。工作的規(guī)范有序、卓有成效的關(guān)鍵是靠科學(xué)適用的制度作保證，“不以規(guī)矩，不成方圓”。班組組建后，我們對值班、交接班、學(xué)習(xí)、訓(xùn)練等方面都嚴(yán)格按照公司和部門的制度，對班組隊員實行準(zhǔn)軍事化管理，用制度來規(guī)范大家的行為，用制度來保證工作任務(wù)的完成。如值班隊員必須提前15分鐘到崗進(jìn)行交接；隊員中、晚餐都必須列隊行進(jìn)，充分展示出我們希爾頓物業(yè)保安的素質(zhì)和風(fēng)彩。 三是抓思想建設(shè)。由于我們的隊員來自不同的地方，不同的崗位，不同的年齡，各人的綜合素質(zhì)、性格、愛好均不相同。因此，我們在隊伍建設(shè)工作中，要把思想道德建設(shè)貫穿始終，緊抓不放。在工作方法上，我們根
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