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正文內(nèi)容

優(yōu)秀醫(yī)院后勤部工作計劃與優(yōu)秀醫(yī)院年度工作計劃匯編(編輯修改稿)

2024-11-22 00:59 本頁面
 

【文章內(nèi)容簡介】 全繼續(xù)深化管理整頓工作,嚴格落實各項安全規(guī)章制度和安全防范措施,加大檢查考核力度,發(fā)揮技防監(jiān)督、指導作用,不斷總結經(jīng)驗,逐步建立人防、物防、技防有機結合的立體防范機制和事故預警機制。3規(guī)范各種經(jīng)濟活動,嚴格執(zhí)行有關法律法規(guī)。掌握工作標準、要求,規(guī)范工作程序,保證質量、嚴格控制費用。完成民警康復中心等基礎建設和全自動生化分析儀等政府采購工作。(三)、加強隊伍正規(guī)化建設,提高隊伍的整體素質3繼續(xù)抓好以“公道正派、團結協(xié)作”為核心的院科領導班子建設,始終樹立超前工作理念,始終發(fā)揮開拓創(chuàng)新、奮發(fā)進取精神,按照“務實、高效、廉潔”的工作原則,繼續(xù)做從嚴治警的模范。做以身作則,率先垂范的模范。做開拓創(chuàng)新、團結協(xié)調(diào)、廉政勤政的模范。努力建立一支學習型、創(chuàng)新型的管理隊伍,適應現(xiàn)代化管理的需要。院、科管理者要加強自我理論學習,要觀念創(chuàng)新,掌握相關的法律法規(guī)。了解以人為本、以病人為中心和社會效益為主導的現(xiàn)代醫(yī)院管理理念和方法。認真開展調(diào)查研究工作,指導具體工作。每人至少完成1篇調(diào)研文章。4根據(jù)“四統(tǒng)一、五規(guī)范”的要求,進一步加強思想政治工作規(guī)范化建設、內(nèi)務管理規(guī)范化建設、教育訓練規(guī)范化建設、管理檢查規(guī)范化建設、警務保障正規(guī)化建設、監(jiān)督制約正規(guī)化建設,努力形成“教育使其不為,法規(guī)使其不敢,機制使其不能”的管理氛圍。4認真貫徹“四嚴”要求(嚴格教育、嚴格訓練、嚴格管理、嚴格要求),增強各種規(guī)范的針對性、科學性和可操作性,在“立規(guī)矩”上作文章,完善《各種崗位工作手冊》、《崗位練兵手冊》。在“守規(guī)矩”上下功夫,規(guī)范民警的警容風紀、規(guī)范工作流程、規(guī)范執(zhí)法行為、規(guī)范陳設和臺帳,不斷提高隊伍的整體素質。牢固樹立嚴格依法履行職責的觀念。牢固樹立法律面前人人平等的觀念。牢固樹立尊重和保障人權的觀念。不斷提高隊伍執(zhí)法水平,努力造就一支政治堅定、業(yè)務精通、作風優(yōu)良、執(zhí)法公正的安康隊伍。4豐富民警職工業(yè)余文化生活,開展文體活動,增強身體素質。發(fā)揮工會、團支部等群眾組織作用,做到平時活動與節(jié)日比賽相結合。繼續(xù)做好優(yōu)秀護士、季度優(yōu)秀民警等評選工作。繼續(xù)做好向院內(nèi)外先進單位、人員學習活動,形成學先進、趕先進的濃厚氛圍。4加強從優(yōu)待警,執(zhí)政為民力度。關心民警職工的疾苦,解決民警職工工作中存在的切身問題。積極安排民警職工休假。認真執(zhí)行每年健康檢查制度。進一步改善工作環(huán)境。在政策允許范圍內(nèi),進一步提高民警職工的福利待遇。 四、要求院、科領導要切實履行職責,明確目標、任務、要求。認真落實目標責任制,認真抓制度、措施落實。在認真上下功夫,嚴格制度管人、制度管事,一級抓一級,一級對一級負責。各級領導要增強全局意識、轉變作風、警力下沉,自覺增強工作主動性、計劃性。抓好基層、基礎、基本功工作。加強協(xié)調(diào)、溝通和管理。確?!八膫€零”目標實現(xiàn)。全院民警職工要明確年度目標、計劃和工作重點、要求,認真履行職責,切實做好本職工作。優(yōu)秀醫(yī)院年度工作計劃xx年,醫(yī)院在市委市政府的領導和市衛(wèi)生局的指導下,堅持以鄧小平理論和“xx”重要思想為指導,認真學習貫徹黨的xx大精神、省委十屆四次、五次全會精神以及市委五屆七次全會精神,堅持科學發(fā)展觀,狠抓基礎管理,提高醫(yī)療質量,規(guī)范醫(yī)療行為,完善服務措施,使醫(yī)院各項工作再上新臺階,力爭達到社會和經(jīng)濟效益雙豐收。全年工作的總體目標和思路是:堅持以人為本,進一步轉變觀念,積極參與醫(yī)療衛(wèi)生體制改革,加大改革力度,實現(xiàn)思路創(chuàng)新、經(jīng)營創(chuàng)新和管理創(chuàng)新,增強團隊的競爭力和執(zhí)行力,積極開展技術年、服務年活動,達到技術上檔次、服務上水平,大力推進科技興院,人才強院戰(zhàn)略,努力創(chuàng)建三級甲等醫(yī)院,力求在學科建設、技術創(chuàng)新、績效考核、文化建設、醫(yī)療服務、經(jīng)營理念等方面取得新突破,醫(yī)療環(huán)境和硬件設施進一步完善,服務態(tài)度進一步好轉,醫(yī)院綜合實力及可持續(xù)發(fā)展能力明顯增強,職工待遇進一步提高,不斷開創(chuàng)醫(yī)院工作的新局面。一、指導思想深入貫徹黨的xx大精神,落實科學發(fā)展觀,以繼續(xù)深入開展醫(yī)院管理年活動為手段,全面提高醫(yī)療質量,確保醫(yī)療安全,以提高社會效益、經(jīng)濟效益為目的,全面實施綜合目標責任制管理,著力提高科學管理水平,強化職工隊伍思想和業(yè)務素質,打造團結拼搏、開拓進取的團隊精神,求真務實,努力奮斗,把醫(yī)院建設成為具有現(xiàn)代化氣息的河源市醫(yī)教研中心。二、工作目標(一)行政工作目標加強領導班子建設,干部職工對院領導班子滿意度達90%以上。加強醫(yī)德醫(yī)風建設,人民群眾對醫(yī)院滿意度達90%以上。加強職工隊伍建設
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