健康教育年度工作總結與健康管理中心先進集體申報材料匯編(編輯修改稿)
2024-11-22 00:53 本頁面
【文章內容簡介】 一、深入開展學習實踐科學發(fā)展觀活動,醫(yī)德醫(yī)風建設和員工素質穩(wěn)步提高XX年,我們以深入學習實踐科學發(fā)展觀活動為契機,強化職工思想政治教育和醫(yī)德醫(yī)風建設,引導職工樹立正確的世界觀、人生觀和價值觀,牢固樹立了“一切以被檢人員為中心”的服務理念,形成了“我為職工健康服務，我為醫(yī)院形象增光”的良好氛圍。在組織一貫的關心、關懷和培養(yǎng)下，我們健康管理中心所有員工愛崗敬業(yè)，在基層平凡的崗位上辛勤工作、默默奉獻了無數(shù)個春秋。我們健康管理中心員工第一天到中心上班報到時，看到中心大門上方鮮艷的“全心全意為人民服務”幾個大字時，心情都非常激動，同時也深深地感到這幾個大字的份量：我們知道體檢工作是是神圣的職業(yè)，更是崇高的使命。是為人民的健康著想，從那時起，我們就暗下決心：一定要做一名優(yōu)秀的體檢工作人員，一定要干出個樣子，來報答國家和父母對自己的培養(yǎng)。用自己對體檢工作的那份執(zhí)著和熱愛，譜寫了一曲動人的奉獻者之歌，醫(yī)德醫(yī)風建設和員工素質也穩(wěn)步提高。二、默默奉獻自我精神在中心處閃爍光芒由于各二級單位分布的地域不同，集中組織體檢職工難度較大，都要求在最短時間內完成體檢任務，這樣就使我院體檢工作經(jīng)常處于高負荷運轉。我們每天的工作是非常辛苦的，我們每天上崗是最早的，下班下得最晚的，全年星期六星期天很少休息。在體檢人數(shù)多時,中心的同志們早上都要提前一個小時就上崗。對群眾，我們中心工作人員堅持以理服人，以情動人。中心共9名職工，其中8名女職工，由于中心人手少，中心工作人員負責的工作量比較大，有的同志愛人在前線，孩子又小，早晨送孩子上學的事就只好拜托鄰居照顧了。盡管困難多，可是大家不叫苦不叫累，不向領導請假，都以飽滿的熱情投入到工作中去。就是這樣一些優(yōu)秀的同志，在我們中心比比皆是，他們對工作不愧于心，但是對家人，卻深感愧疚。每當說起最讓中心工作工作人員歉疚的事，那就是欠家人的太多、太多。默默奉獻自我精神在中心處閃爍光芒，為在體檢服務中做到“優(yōu)化、優(yōu)質、優(yōu)良的服務”，我們中心工作人員嚴格按照要求，堅持做到“把困難留給自己，把方便讓
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