【文章內(nèi)容簡(jiǎn)介】 電源外，比去年同期增長(zhǎng)26%。分析截至目前的開(kāi)發(fā)狀況，除器材、器件嶄末到位外，其它技術(shù)項(xiàng)目完成情況良好，并正在跟蹤生產(chǎn)。二、完善工程管理體系，提高施工能力我部的技術(shù)能力奠定了公司加快發(fā)展需要提升的重要能力之一，XX年上半年我們根據(jù)公司工作計(jì)劃要求，重點(diǎn)抓好以下幾方面工作。克服困難堅(jiān)持創(chuàng)優(yōu)走品牌戰(zhàn)略之路。技術(shù)部在基礎(chǔ)資料十分匱乏的情況下，緊緊咬定主要考核指標(biāo)開(kāi)展工作。優(yōu)化品質(zhì)結(jié)構(gòu)已申報(bào)七項(xiàng)軟件，有七項(xiàng)式法已通過(guò)省級(jí)專家組的鑒定，目前正委托權(quán)威單位進(jìn)行“查新”，qc（質(zhì)量管理）活動(dòng)成果已經(jīng)展開(kāi)。豐富內(nèi)容加大基礎(chǔ)管理深度。上半年我們以提高開(kāi)發(fā)能力作為公司序列管理的總要求，進(jìn)一步加強(qiáng)現(xiàn)場(chǎng)管理力度。我們強(qiáng)化了網(wǎng)絡(luò)申報(bào)、月度檢查、項(xiàng)目評(píng)估、隊(duì)伍建設(shè)、重點(diǎn)項(xiàng)目巡查；另外，技術(shù)管理方面，拉開(kāi)了成本管理的序幕。已分別對(duì)公司直營(yíng)項(xiàng)目及全國(guó)代辦點(diǎn)的銷售給予了技術(shù)支持，并制訂了項(xiàng)目產(chǎn)品的成本核算方法，正在指導(dǎo)并參與銷售部門(mén)新產(chǎn)品鎖開(kāi)發(fā)的客戶核算。三、內(nèi)抓管理提素質(zhì)提高管理水平是公司不斷發(fā)展壯大的必然要求，今年上半年公司推出了一系列新的管理措施。職責(zé)清晰、權(quán)責(zé)明確是管理工作的基本準(zhǔn)則，我們?yōu)槊鞔_各自崗位職責(zé)、有效地對(duì)員工進(jìn)行目標(biāo)管理，向細(xì)節(jié)管理要效益，在人力資源部的組織下，各部室對(duì)所有員工的日常工作和崗位職責(zé)進(jìn)行分析，形成了一整套我公司工作現(xiàn)狀的工作清單。其次實(shí)行了工作計(jì)劃管理。填寫(xiě)工作計(jì)劃能夠讓我們自覺(jué)地對(duì)工作進(jìn)行整體的統(tǒng)籌安排，經(jīng)常對(duì)工作進(jìn)行盤(pán)點(diǎn)，能夠把我們的工作“化無(wú)形為有形”，不但在無(wú)形中提高工作效率，還能增加工作的透明度，成為上下級(jí)溝通的一種重要手段。我們從5月份開(kāi)始實(shí)施計(jì)劃填報(bào)以來(lái)，已經(jīng)形成相對(duì)完整的計(jì)劃填寫(xiě)制度，我部基本養(yǎng)成了計(jì)劃習(xí)慣。第三是嘗試與薪酬掛鉤的績(jī)效考核。經(jīng)過(guò)一個(gè)多月的討論，我部確定了各項(xiàng)考核指標(biāo)。通過(guò)6月份的第一次考核，一方面督促了我部自主開(kāi)展工作，也查找到公司管理中的不少漏洞。第四，完善各項(xiàng)工作流程，繼續(xù)推進(jìn)工作的表格化和流程化。第五、完成了新舊圖紙準(zhǔn)則轉(zhuǎn)換，全面實(shí)施0a管理。網(wǎng)絡(luò)信息oa、nc的同步管理，初步構(gòu)建團(tuán)隊(duì)勾通管理平臺(tái)。第六、技術(shù)部工作面持續(xù)拓寬。上半年不僅引進(jìn)各項(xiàng)安防鎖類技術(shù)，已申報(bào)國(guó)家級(jí)高工2人，還舉辦了兩次執(zhí)行力培訓(xùn)，組織了績(jī)效考核，調(diào)整了年終薪酬結(jié)構(gòu)。另外，在原有的網(wǎng)絡(luò)運(yùn)行基礎(chǔ)上加以改進(jìn)，根據(jù)erp軟件運(yùn)行的要求，技術(shù)部全面系統(tǒng)整理了物料編碼將公司網(wǎng)上查旬管理更為方便快速，大大提高了各部工作運(yùn)行速度，且有效保證了公司內(nèi)外部地區(qū)對(duì)公司產(chǎn)品服務(wù)器的訪問(wèn)成功率；并對(duì)機(jī)房作了合理的改造，新增加了不間斷電源，避免了網(wǎng)絡(luò)數(shù)據(jù)丟失的風(fēng)險(xiǎn)。企業(yè)文化方面加大了對(duì)技術(shù)部現(xiàn)場(chǎng)企業(yè)文化部分的監(jiān)督檢查力度，時(shí)時(shí)跟蹤，月月檢查，現(xiàn)已基本形成工休現(xiàn)場(chǎng)布置的固定模式；對(duì)技術(shù)部進(jìn)行企業(yè)文化專項(xiàng)考核，與年終績(jī)效工資掛鉤，改變員工對(duì)企業(yè)文化意識(shí)上的淡薄狀況。在接下來(lái)的工作中，我們會(huì)做好下半年工作計(jì)劃，爭(zhēng)取將各項(xiàng)工作做得更好。技術(shù)部XX630第四篇：工作半年的工作總結(jié)XX年工作總結(jié)年終了，轉(zhuǎn)眼已經(jīng)參加工作半年，對(duì)于剛剛畢業(yè)步入工作崗位的我來(lái)說(shuō)，充滿了好奇和挑戰(zhàn)。辦公室對(duì)我來(lái)說(shuō)是一個(gè)全新的工作領(lǐng)域，因?yàn)檗k公室是綜合管理機(jī)構(gòu)，這里是承上啟下、溝通內(nèi)外、協(xié)調(diào)左右、聯(lián)系四面八方的樞紐，是推動(dòng)各項(xiàng)工作朝著既定目標(biāo)前進(jìn)的中心?；仡欉@半年來(lái)的工作，在學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)及各位同事的支持與幫助下，我嚴(yán)格要求自己，勤奮踏實(shí)地完成了本職工作，也順利完成了領(lǐng)導(dǎo)交辦的各項(xiàng)任務(wù)，自身在各方面都有所提升，為做好辦公室各項(xiàng)工作打下了良好的基礎(chǔ)。來(lái)學(xué)校工作的半年中，其間有喜樂(lè)，也有哀愁，但更多的是對(duì)學(xué)校心存感激，我在工作中不僅學(xué)到了與工作相關(guān)的知識(shí)、技能與方法，還學(xué)習(xí)到了人與人的相處之道，這是比任何東西都寶貴的人生財(cái)富，并將受益終生。所以我懷著一顆感恩的心在工作著、學(xué)習(xí)著。執(zhí)此之際，我對(duì)這半年來(lái)的工作進(jìn)行一下總結(jié)與歸納，如有不妥之處請(qǐng)領(lǐng)導(dǎo)批評(píng)指正。一、主要負(fù)責(zé)的工作到天津薊縣參加了市教委組織的為期兩天的《XX年天津市教育統(tǒng)計(jì)工作會(huì)議》。通過(guò)此次會(huì)議，初步了解了接下來(lái)要負(fù)責(zé)的高等教育基層統(tǒng)計(jì)報(bào)表工作。第一次接觸此類工作，我知道這種統(tǒng)計(jì)工作最需要的是認(rèn)真謹(jǐn)慎的態(tài)度，對(duì)于每一個(gè)數(shù)據(jù)我都做到仔細(xì)計(jì)算和核對(duì)，絲毫不敢馬虎。最終在同事們的協(xié)助和配合下順利完成了報(bào)表工作，按時(shí)上交。每季度要完成社會(huì)服務(wù)業(yè)的兩張報(bào)表，并按時(shí)上交有幸參加10年一次的人口普查工作，作為一名普查員我感到無(wú)比的神圣，同時(shí)我更感受到作為一個(gè)普查員肩負(fù)的責(zé)任，人口普查是利國(guó)利民的大事，是人人有責(zé)的事情。第六次人口普查歷時(shí)一個(gè)月的時(shí)間，分為參加培訓(xùn)，入戶摸底，入戶登記，全面復(fù)查，快速匯總等幾個(gè)階段，由于學(xué)校的人口數(shù)量較多，所以工作量相對(duì)很大工作繁重，但是大家都沒(méi)有一絲抱怨，每一項(xiàng)工作都認(rèn)真對(duì)待，甚至自主加班但從