20xx經(jīng)濟(jì)管理學(xué)院年工作計(jì)劃(編輯修改稿)
2024-11-20 03:47 本頁(yè)面
【文章內(nèi)容簡(jiǎn)介】 的積極性,創(chuàng)造性。通過完善教師員工的考核制度,起到獎(jiǎng)勤罰懶的作用.
三,人才培養(yǎng)
,進(jìn)一步重視本科的教學(xué)質(zhì)量工作,完善教學(xué)督導(dǎo)制,促進(jìn)教學(xué)工作的規(guī)范化。加大雙語(yǔ)課的比例。加強(qiáng)課程建設(shè),提高培養(yǎng)質(zhì)量.
,企業(yè)管理等專業(yè)試點(diǎn)面向西北大學(xué)理工科的二年級(jí)招收學(xué)生,加大推動(dòng)學(xué)科交叉,培養(yǎng)復(fù)合型人才的力度.
,培養(yǎng),吸引優(yōu)質(zhì)生源。二是試點(diǎn)將碩士研究生和博士研究生打通培養(yǎng),碩士研究生全部實(shí)行兩年制,加大碩士研究生直博比重,優(yōu)秀學(xué)生直接攻讀博士學(xué)位。三是健全和完
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