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正文內(nèi)容

20xx安全員工作自我評價范文_安全員個人工作表現(xiàn)評價(編輯修改稿)

2024-11-20 03:02 本頁面
 

【文章內(nèi)容簡介】 章操作。
  項目經(jīng)理部在生活區(qū)、施工區(qū)掛安全標語,設(shè)置標志牌,即起到了警示作用,又煥發(fā)了公司的精神面貌,企業(yè)采用安全文藝、安全漫畫、安全文學(xué)等手段進行寓教于樂的安全文化建設(shè),不斷營造強烈的安全文化氛圍,使員工牢固樹立了安全生產(chǎn)意識,規(guī)范了自我行為,在工程施工中安全操作,預(yù)防各類事故的發(fā)生。安全生產(chǎn)工作常抓不懈,把安全生產(chǎn)政策、法規(guī)落實到生產(chǎn)的第一線,人人重視,全員參與,使依法生產(chǎn)在每個人的
  大腦中警鐘長鳴。
  公司主管安全部門質(zhì)量安全保障部開展了以”。我施工,我安全”。和”。安全在我心中”。為主題的兩屆安全生產(chǎn)知識競賽活動,以靈活的形式促使員工學(xué)習(xí)安全技能,捉高自我防范,進一步學(xué)習(xí)了有關(guān)生產(chǎn)的安全生產(chǎn)法律法規(guī),提高員工對安全生產(chǎn)的深入理解。第一屆安全生產(chǎn)知識競賽參賽人數(shù)共531人,第二屆安全生產(chǎn)知識競賽參賽人數(shù)共724人,競賽都以開卷的形式,促使員工學(xué)習(xí)生產(chǎn)法律法規(guī),翻讀學(xué)習(xí)資料,要求各不同崗位工作人員對本崗位有關(guān)安全生產(chǎn)的強制性條文和技術(shù)操作規(guī)程必須熟記于心,加以掌握。
  安全生產(chǎn)知識競賽成績逐年大幅度的提高,說明安全生產(chǎn)已經(jīng)逐漸在XXX心中樹立起來。項目經(jīng)理部的安全生產(chǎn)工作也取得了長足的進步,大多數(shù)員工已經(jīng)熟練掌握了基本的安全知識和安全技術(shù)操作規(guī)程,能夠做到自我保護和文明施工。項目經(jīng)理部每月或每季度都對安全生產(chǎn)工作進行總結(jié)或評價,對表現(xiàn)優(yōu)秀的安全生產(chǎn)班組和個人應(yīng)給予表彰和物資獎勵,表現(xiàn)特別突出的班組或個人上報公司,由公司授予”。優(yōu)秀安全班組”?;颉薄?yōu)秀安全個人”。稱號。獎勵積極參加上級和公司組織的各項安全活動,對本項目、本班組的事故隱患治理提出改進措施和合理化建議,堅持原則,敢于制止”。三違現(xiàn)象”。,排除事故隱患,使職工人身和國家財產(chǎn)免受損失,為單位的安全生產(chǎn)做出突出貢獻的個人。事故處理堅持”。四不放過”。原則,即事故責(zé)任不清不放過,事故當事人及相關(guān)人員沒有受到教育不放過,事故責(zé)任人沒有受到處理不放過,沒有制定防范措施不放過。
  公司對安全生產(chǎn)工作日趨重視,安全文明施工已經(jīng)成為我們工作中的
  目標。公司給施工人員都配備了安全防護用品,對在建工程的安全資金投入做了很大工作。在施工中禁止員工帶病作業(yè),禁止員工疲勞作業(yè),進入施工場地必須帶安全帽,這些充滿人道主義的措施體現(xiàn)了對員工的關(guān)愛,激發(fā)了員工的熱情和積極性,員工們自覺遵守各種制度,集中精力投入生產(chǎn)。
  我公司在各級領(lǐng)導(dǎo)的大力支持下,安全生產(chǎn)管理工作取得了明顯的成效,成為各企業(yè)學(xué)習(xí)的安全生產(chǎn)標兵,我公司于1999年高速公路”。優(yōu)勝杯”。競賽評比中獲得漯駐路”。安全生產(chǎn)獎”。, 2020年被評為”。安全生產(chǎn)規(guī)范化管理單位”。,2020年被建設(shè)廳評為”。建筑施工企業(yè)綜合實力50強單位”。,同年,公司董事長XXX被評為新鄭市”。安全生產(chǎn)先進工作者”。,2020年被科學(xué)技術(shù)廳評為”。民營科技企業(yè)50強單位”。,市、鎮(zhèn)政府的安全負責(zé)人多次到公司學(xué)習(xí)交流,對我公司的安全生產(chǎn)管理工作交口稱贊,在安全員和安全負責(zé)人的不斷監(jiān)督糾正下,項目施工人員都已能夠逐漸向文明施工的良好趨勢發(fā)展。
安全員工作自我評價范文篇四  作為一個安全員,我有以下看法:
  第一,應(yīng)該認識”。責(zé)任”。兩個字,應(yīng)該知道作為一個安全管理員必須有什么樣的責(zé)任,也就是首先要樹立責(zé)任意識。沒有責(zé)任就沒有工作的動力,也就沒有了工作的方向。作為一個安全管理員必須有對企業(yè)對員工有高度的責(zé)任心,必須認識到員工把他們的身心健康、生命安全全部都交付給了我們,我們的工作質(zhì)量直接關(guān)系到員工家庭的幸福,社會的穩(wěn)定以及企業(yè)的興衰,可以說責(zé)任重大,重如泰山。
  第二,應(yīng)該認識到工作的難度。安全生產(chǎn)工作,是一個非常復(fù)雜的系統(tǒng)工程,是一個長期而艱巨的工作。同時要充分認識到,領(lǐng)導(dǎo)把這么重要的工作交給我們,是對我們的信任,是對我們價值的肯定,要知難而上。
  因此,我們還必須加強對安全法律法規(guī)知識、安全管理知識和安全技術(shù)知識的學(xué)習(xí)。只有這樣,我們的工作才有了依據(jù),才有了準繩,才能知道難在哪里,怎么樣克服這個難。
  第三,有了以上的認識和思想上、心理上的準備,我想應(yīng)該制定一個切合實際的看的見摸得著的工作目標。根據(jù)這個目標制定我年度的季度的甚至是每月的工作計劃。這樣,我們的工作就有了具體的指導(dǎo)方向,實現(xiàn)目標也就有了時間表。
  第四,作為
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