20xx學校辦公室工作計劃2(編輯修改稿)
2024-11-20 02:09 本頁面
【文章內(nèi)容簡介】 師德教育活動評比。
制定讀書計劃。
4月份：
開展系列讀書活動。
學校檔案材料系統(tǒng)整理
法人年審。
5月份：
讀書活動評比總結(jié)。
勞動年審。
制定結(jié)束工作安排。
師生意見反饋及測評工作。
6月份：
上半年出勤統(tǒng)計。
本年度職評教師統(tǒng)計。
編寫上半年大事記。
配合做好中考工作。
督促、收繳各部門工作總結(jié)。
撰寫上半年工作總結(jié)及下半年謀劃。
收繳、審驗校本培訓報告冊。
78月份：
送審校本培訓報告冊。
教師半年度績效考核。
文檔及材料整理。
安排繼續(xù)教育工作。
、收齊學校各部門工作計劃
9月份：
。
、整理，輸入電腦。
。
教職工調(diào)入、調(diào)出手續(xù)辦理。
10月份：
。
。
職評材料上交。
11月份：
學校檔案材料系統(tǒng)整理
12月份：
，工資信息材料處理上報。
。
督促各部門撰寫XX年工作總結(jié)及XX年工作計劃。
撰寫XX年度學校工作總結(jié)和XX年度工作計劃。
做好年終考核工作。
做好教職工增加薪級工資、教齡進檔、填寫工資檔案等工作。
編寫學校大事記。
【篇五】
一、工作要求
在校長室領(lǐng)導下，嚴格按照學校工作總目標的精神開展各項工作，做到堅持原則、實事求是、辦事公道、嚴守機密。
按照部門職責，結(jié)合學校中心工作，找準本部門工作的著力點，及時、規(guī)范、高效地完成領(lǐng)導交派的各項任務。
統(tǒng)籌安排，分工協(xié)作，各司其職，加強督促，全面、細致地完成好文書工作、秘書工作、勞資工作、人事工作、宣傳工作、信訪工作、接待工作、會務工作和年度考核工作等，確保學校各項工作的正常和有序運轉(zhuǎn)。
抓好檔案管理工作，采取措施切實保障檔案管理工作的有序和高效。
建立規(guī)劃、組織、協(xié)調(diào)、督促的有效機制，堅決落實校長的指示和校務辦公會的決定，做好有關(guān)行政事務的牽頭和協(xié)調(diào)工作，認真地做好各項建立工作。
二、主要工作及舉措
(一)制定嚴格的工作規(guī)范，加強工作規(guī)范化建設(shè)
工作上樹立“服務第一、發(fā)展至上”的理念，嚴格按照崗位職責辦事，堅持嚴格、規(guī)范、優(yōu)質(zhì)、高效的宗旨，按照“借鑒、充實、改革、創(chuàng)新”的工作原則開展各項工作。
(二)協(xié)助校領(lǐng)導和有關(guān)部門做好重點工作
協(xié)助學校搞好各級各類活動的組織安排工作，保證各級各類活動的順利開展。安排好學校每周工作以及階段性工作日程，使全體教職工明確學校近期的工作和任務。做好迎接鎮(zhèn)江市第四輪綜合督導評估工作。
(三)加大對外宣傳工作的力度，努力提高學校的美譽度
進一步拓寬宣傳渠道，利用宣傳媒體，用心宣傳學校的大事、要事、新事以及辦學經(jīng)驗、辦學成果。
(四)認真做好各種會議的籌備工作
做好相關(guān)會議材料的起草、打印和裝訂工作，安排好會場、做好會議記錄。
(五)加強政策學習和提高專項業(yè)務水平
認真學習有關(guān)政策法規(guī)，進一步強化工作職能和工作職責，提高工作效率。在文件登記和批轉(zhuǎn)、來電傳達和反饋以及勞資、人事、職評、年度考核等方面工作中嚴格遵守相應的規(guī)范。
(六)用心做好黨務和外教工作
按照黨建工作要求，切實做好黨建活動的安排和黨建工作的資料臺帳積累，為爭先創(chuàng)優(yōu)工作再上新臺階作出貢獻。在爭取到“聘請外教”資格和““高中國際教育項目合作學?！辟Y格的基礎(chǔ)上，創(chuàng)造性的開展組織、落實工作，為加強國際交流、提升辦學品位出謀劃策。
(七)認真做好校長辦公室的各項事務性工作
用心反映師生的要求，當好校領(lǐng)導的參謀助手。努力協(xié)助校領(lǐng)導搞好對外聯(lián)絡與接待來訪工作。用心完成學校工作計劃和總結(jié)的撰寫工作。認真處理、服務好學校交辦的其他事務工作。
【篇六】
辦公室工作在校長的正確領(lǐng)導下，根據(jù)學校工作總體要求，堅持“以人為本、服務育人”的宗旨，以為學校、為教師、為學生服務為己任，加強學習，立足本職工作，以人為本，服務一線，當好參謀助手，服務師生，完善管理，充分發(fā)揮辦公室的職能作用，全面做好學校辦公室的各項工作，為確保辦公室工作再上新臺階，特制定2020學年度辦公室工作計劃
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