20xx雙擁工作情況總結匯報(編輯修改稿)
2024-11-19 22:55 本頁面
【文章內(nèi)容簡介】 花莊鎮(zhèn)、袁集鄉(xiāng)等30多家單位為駐區(qū)部隊開展“科技送軍營”、“文化送軍營”和“圖書送軍營”等系列活動，共向駐區(qū)部隊贈送科技圖書6000余冊，電腦、空調(diào)及電視機等200余臺套。為駐區(qū)部隊舉辦科技、法律、職業(yè)技能培訓班8期，受訓官兵3000人次。積極協(xié)調(diào)、減免各項費用400萬元。投入200萬元用于沿途拆遷補償。投入380多萬元，支持區(qū)消防大隊正規(guī)化建設試點，消防大隊榮獲省十佳基層單位。市、區(qū)供電公司共投入80萬元為73106部隊架設用電專線1500米解決用電難問題。區(qū)住建局投入90萬元為73106部隊鋪設專用自來水管道2200米，投入30萬元為軍分區(qū)民兵武器倉庫鋪設自來水管道650米，解決了官兵吃水難問題。投入280余萬元，協(xié)助市戰(zhàn)備辦為73106部隊教導隊和軍分區(qū)民兵武器倉庫修建戰(zhàn)備路。區(qū)婦聯(lián)組織婦女干部、女企業(yè)家、大戶慰問消防、武警官兵。**區(qū)陳式太極拳俱樂部為防空旅官兵免費培訓太極拳。市農(nóng)科院、區(qū)農(nóng)委為防空旅副食品基地常年提供技術服務。區(qū)糧食局軍糧供應站常年堅持為駐區(qū)部隊提供優(yōu)質(zhì)大米、面粉、食用油，部隊外訓時，軍供站把糧、油送上一線，部隊官兵深受感動。另一方面，部隊傾力支持地方發(fā)展。駐區(qū)部隊在全面加強自身建設的同時，積極開展形式多樣的擁政愛民活動，主動參加和支持地方經(jīng)濟建設。在創(chuàng)建國家衛(wèi)生城市、園林城市活動中，駐區(qū)防空旅共出動兵力6000余人次，清運垃圾350噸，常年參與駐地綠化工程，投入人力、財力，綠化面積達110畝。在扶貧濟困、捐資助學、搶險救災方面，駐區(qū)防空旅組織慰問王營鎮(zhèn)、棉花莊鎮(zhèn)、袁集鄉(xiāng)120 戶烈、軍屬及貧困家庭。常年資助劉老莊小學10名貧困學生就讀。與區(qū)特殊教育學校結對幫扶。每年組織官兵無償獻血，為駐地群眾送醫(yī)送藥送幫扶物資，累計價值達50余萬元。區(qū)人武常年幫扶**村及**鎮(zhèn)**村100戶貧困家庭，協(xié)調(diào)省軍區(qū)為劉老莊中心小學擬投資200萬元用于學校教學建設，每年都組織四套班子領導過軍營一日活動。區(qū)武警消防大隊為城區(qū)120 家消防安全重點單位進行消防知識培訓，挽回經(jīng)濟損失2000余萬元，搶救被困人員928人，并多次參加區(qū)工業(yè)園區(qū)基礎設施的建設。駐區(qū)部隊為區(qū)中小學配備了116名政治輔導員，積極幫助駐區(qū)高校及中學開展軍訓，受訓學生達5余萬名。
四、依法雙擁，嚴格落實各項政策。
我區(qū)現(xiàn)有優(yōu)撫對象5448人，落實好優(yōu)撫安置政策，非常重要。按照“普惠”加“優(yōu)待”的原則，我區(qū)認真做好各項優(yōu)撫優(yōu)待工作，切實讓廣大優(yōu)撫對象享受到經(jīng)濟發(fā)展成果。一是穩(wěn)步提高優(yōu)撫對象生活、醫(yī)療待遇。認真落實各項優(yōu)撫優(yōu)待政策，按時足額兌現(xiàn)優(yōu)撫經(jīng)費，建立自然增長機制。2012年以來，我區(qū)已連續(xù)4年提高重點優(yōu)撫對象撫恤補助標準，累計發(fā)放優(yōu)撫優(yōu)待金3900萬元、撫恤補助金9000余萬元。除此之處我區(qū)還規(guī)定：對既是復員軍人又是殘疾軍人的雙重身份人員，其撫恤補助標準，按最高一類享受，區(qū)、鄉(xiāng)兩級醫(yī)院對優(yōu)撫對象診治實行“三免、三減半、四優(yōu)先、一優(yōu)惠”的政策，區(qū)財政每年還拿出300萬元對患重大疾病的重點優(yōu)撫對象進行救助，努力為優(yōu)撫對象提供優(yōu)質(zhì)優(yōu)惠的醫(yī)療服務。二是全力幫助優(yōu)撫對象解決實際困難。我區(qū)現(xiàn)有優(yōu)撫對象中退役殘疾軍人有456名，在服役期間分別因戰(zhàn)、因公、因病致殘，現(xiàn)在大部分人員已進入晚年，正是最需要幫助和關愛的關鍵時期。我區(qū)十分重視對這些人員的關心，每年都組織走訪慰問活動，幫助重殘軍人更換三輪車、配發(fā)輪椅、維修假肢、定做矯形鞋、修理房屋等，盡力解決他們生活中的困難，極大地提高了重殘軍人的生活質(zhì)量，受到社會各界的贊譽。三是妥善解決軍隊轉(zhuǎn)業(yè)干部、退役士兵安置問題。2012年以來，安排23名軍隊轉(zhuǎn)業(yè)干部進行政機關單位工作、安置25名轉(zhuǎn)業(yè)士官就業(yè)，安置率達均100%。累計發(fā)放退役士兵自謀職業(yè)補助金4500萬元，自謀職業(yè)率達100%。加強退役士兵的職業(yè)技能培訓工作，建立跟蹤服務卡制度，及時掌握培訓情況，累計培訓1152人，參訓率達93%。積極開發(fā)使用軍地兩用人才，共輸出各類軍地兩用人才1085人到外地就業(yè)。四是切實解決隨軍家屬安置和子女入學問題。根據(jù)“地域、職業(yè)、單位性質(zhì)，對口順向或平向安置”的原則，積極探索新的安置模式，妥善安置10名隨軍家屬進事業(yè)單位工作，各接收單位都能從講政治、顧大局的高度，積極穩(wěn)妥安排工作好工作，使她們各盡其能，各展其長，讓部隊和軍人家庭
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