物業(yè)公司辦公室主任崗位職責(zé)7篇(編輯修改稿)
2024-11-19 06:05 本頁面
【文章內(nèi)容簡介】 正常及良好的運(yùn)作，以___努力提升業(yè)戶的滿意度。制訂及修訂物業(yè)各種工作規(guī)范和內(nèi)部管理制度，督導(dǎo)下屬遵照執(zhí)行。編制財(cái)務(wù)預(yù)算，監(jiān)督控制物業(yè)財(cái)務(wù)狀況，視經(jīng)濟(jì)能力適當(dāng)改善物業(yè)的管理水平(如員工質(zhì)量、設(shè)施、裝飾裝修等)。執(zhí)行公司的政策及管理目標(biāo)，制定部門、年度培訓(xùn)計(jì)劃，按月實(shí)施，跟進(jìn)并落實(shí)各項(xiàng)計(jì)劃有效執(zhí)行。負(fù)責(zé)處理特別事宜，如重大突發(fā)事件、重大投訴等，將處理結(jié)果以書面的形式上報(bào)并備案。不定期巡視物業(yè)管理區(qū)域各處，善于發(fā)現(xiàn)項(xiàng)目管理服務(wù)中的不足和欠缺之處，協(xié)助項(xiàng)目經(jīng)理協(xié)調(diào)秩序維護(hù)、綠化、清潔、工程與對客服務(wù)之間的關(guān)系。與業(yè)戶、業(yè)委會、居委、街道和政府有關(guān)部門保持良好溝通，協(xié)助項(xiàng)目經(jīng)理處理物業(yè)對外公關(guān)事宜。定期向公司匯報(bào)物業(yè)狀況，并提出適當(dāng)建議。定期主持召開部門的工作例會，及是傳達(dá)公司的會議精神。檢查各崗位的工作，保證客服部各項(xiàng)工作運(yùn)作正
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