(定稿)龍國建競聘演講搞(編輯修改稿)
2025-11-19 05:19 本頁面
【文章內容簡介】 又要當好戰(zhàn)斗員，與全體移動員工，思想上同心，目標上同向，行動上同步，事業(yè)上同干。發(fā)揮整體優(yōu)勢，創(chuàng)造一個良好的、積極的工作氛圍?！ 。ǘ┦菍崿F(xiàn)思維方式的轉變。從做部門經理時的“領導交辦，辦就辦好”的思維方式向“怎樣去辦，怎樣才能辦好”的主動尋求開拓工作新局面的思維方式轉變，圍繞網絡建設和市場經營、維護的中心工作結合實際制訂分管工作計劃，有安排、有檢查，保證各項工作落到實處，確保企業(yè)健康有益的開展。第二、明確工作崗位職責支公司副經理即是管理者，同時又是執(zhí)行者。副經理肩負著上傳下達的重要使命，不僅僅要協(xié)助支公司經理根據(jù)省公司、分公司的總體規(guī)劃和目標任務，制定計劃、方案并指導工作的有力實施。又要發(fā)揚團隊精神，充分調動廣大干部和員工積極性，與員工打與一片，及時了解員工的意見和建議，準確及時的向總經理反饋員工的呼聲，堅持“上為領導分憂、下為群眾服務”的原則，做好協(xié)調工作。第三、副經理職務涉及到公司的方方面面，除了做好技術方面管理，還關系到員工的切身利益?！ 「苯浝砑仁恰懊摇?、“雜家”，又是“管家”，因此，必須把為領導分憂和服務于員工群眾的“中心”工作作為出發(fā)點和落腳點。把“參與政務”、“管理事務”、“搞好服務”三大職能統(tǒng)籌兼顧，合理安排，做到：調研圍繞市場轉，協(xié)調圍繞領導轉，服務圍繞客戶轉，決策圍繞信息轉。從而使經營、網絡各項工作目標更明確，重點更突出。第四、提高自身綜合素質作為分管負責技術副經理，要充分認識到網絡規(guī)劃建設與維護的重要性，同時是要認真做好安全播出工作，對內代表客戶想法，對外代表公司技術形象，是展示公司網絡實力和精神面貌的主要一員，副經理工作效率的高低直接關系到整個公司運轉速度的快慢，網絡指標的質量影響經營的成敗，因此副經理除了具備較強的業(yè)務、網絡管理、對報表分析等能力之外，還應該掌握一定的文字綜合和策略制定等方面的基本知識，也就是說應該具備多方面的綜合素質。第五、在日常工作中注重“三勤”。一是“腦”勤，勤學善思，注重研究剖析用戶對網絡需求，得出正確結論，解決網絡運營中的難點問題，為領導多出點子，多獻計策。二是“腿”勤，以每一分鐘維護網絡干線為根本要求，不怕多跑路，不怕多流汗，舍得花氣力，把網絡維護工作做實做細。三是“嘴”勤，多向領導匯報情況，多向各單位和有關部門通報情況，加強溝通，密切協(xié)作，樹立活躍、高效的企業(yè)形象 如果此次崗位競聘成功，我將對下一步工作計劃如下：首先、做好網絡維護、抓好安全播出工作，確?！笆舜蟆敝乇０踩コ龉ぷ鳌０踩コ鍪瞧髽I(yè)生命線，是產生效益的根本，也是員工凝聚力的根本所在，網絡好壞在一定程度上決定著經營工作開展是否能夠處于優(yōu)勢，能否讓政府放心，讓
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