【文章內(nèi)容簡介】 限滿以上，經(jīng)鑒定醫(yī)療終結(jié)并完全喪失勞動(dòng)能力的企業(yè)職工，可以申請(qǐng)辦理因病提前退休；xx年12月31日前，男不滿50周歲，女不滿45周歲，繳費(fèi)年限滿15年以上，經(jīng)鑒定醫(yī)療終結(jié)并完全喪失勞動(dòng)能力的企業(yè)職工，可以申請(qǐng)辦理退職。曾在國有、集體企業(yè)工作滿xx年以上的原固定工或勞動(dòng)合同制職工，累計(jì)繳費(fèi)滿15年以上，后因企業(yè)破產(chǎn)、改制失業(yè)后，按靈活就業(yè)人員政策繼續(xù)繳費(fèi)的，繳費(fèi)期間因病經(jīng)鑒定醫(yī)療終結(jié)并完全喪失勞動(dòng)能力，達(dá)到以上年齡的可以申請(qǐng)辦理因病提前退休或退職?！镀髽I(yè)職工非因工傷殘或因病完全喪失勞動(dòng)能力標(biāo)準(zhǔn)》報(bào)名時(shí)，可與當(dāng)?shù)厝肆Y源和社會(huì)保障部門領(lǐng)取。報(bào)名辦法和時(shí)限符合病退休條件的人員由個(gè)人寫出書面申請(qǐng)報(bào)名。報(bào)名時(shí)間從xx年11月22日開始到xx年12月7日結(jié)束。報(bào)名時(shí)需填寫《xx企業(yè)職工因病提前退休報(bào)名登記表》，同時(shí)填寫《職工因病（非因工負(fù)傷）勞動(dòng)能力鑒定表》。勞動(dòng)能力鑒定經(jīng)省人社廳同意，經(jīng)省人社廳同意，從今年開始，我市企業(yè)職工病退工作，在全市推行自愿申請(qǐng)、公開報(bào)名、嚴(yán)格勞動(dòng)能力鑒定的辦法，省人社廳下達(dá)我市的控制指標(biāo)，不再向各縣區(qū)（含財(cái)政直管縣）和中、省、市直企業(yè)下達(dá)。按照規(guī)定，企業(yè)職工病退（含各縣區(qū)及財(cái)政直管縣），經(jīng)市勞動(dòng)能力鑒定委員會(huì)初次鑒定合格后，須報(bào)省勞動(dòng)能力鑒定委員會(huì)最終評(píng)審。為體現(xiàn)公平、公正、公開、杜絕弄虛作假，省、市勞動(dòng)能力鑒定委員會(huì)將委派技師或有關(guān)專家進(jìn)行心電圖、b超、ct等檢查、檢驗(yàn)或派專家進(jìn)行監(jiān)督。不再要求申請(qǐng)人現(xiàn)到醫(yī)院開診斷證明或病歷。申請(qǐng)人提供的原有近3年(精神病近5年)的住院、門診病歷材料、近期醫(yī)療機(jī)構(gòu)診斷證明書、x光片、ct、ect、mri片、b超及病歷報(bào)告書、化驗(yàn)單等資料只作為參考。紀(jì)檢部門將對(duì)鑒定的各個(gè)環(huán)節(jié)進(jìn)行全程監(jiān)督，擬辦理因病提前退休人員名單，在企業(yè)（在人事代理機(jī)構(gòu)托管人員在社區(qū)）顯著位置公示10天，接受社會(huì)監(jiān)督。對(duì)弄虛作假，出具虛假檢查、檢驗(yàn)報(bào)告，偽造診斷證明和住院病歷的，要追究有關(guān)醫(yī)療衛(wèi)生機(jī)構(gòu)領(lǐng)導(dǎo)及有關(guān)醫(yī)務(wù)人員的責(zé)任。參加鑒定的醫(yī)療衛(wèi)生專家，簽署虛假鑒定意見，要追究醫(yī)療衛(wèi)生專家的責(zé)任。按照省物價(jià)局、省財(cái)政廳《關(guān)于勞動(dòng)能力鑒定收費(fèi)標(biāo)準(zhǔn)的通知》（冀價(jià)行費(fèi)〔xx〕20號(hào)）規(guī)定，組織鑒定時(shí)每人收取400元鑒定費(fèi)。必要的檢查、檢驗(yàn)費(fèi)由承擔(dān)鑒定工作的醫(yī)院按規(guī)定標(biāo)準(zhǔn)收取，費(fèi)用自理。不論鑒定結(jié)果是否達(dá)到完全喪失勞動(dòng)能力，鑒定費(fèi)、醫(yī)院收取的各項(xiàng)檢查、檢驗(yàn)費(fèi)，均不再退還。一、申辦條件（1）男年滿50周歲、女年滿45周歲。（2）在順德區(qū)累計(jì)繳費(fèi)年限已達(dá)享受基本養(yǎng)老金待遇規(guī)定的繳費(fèi)年限(含視同繳費(fèi)年限)（3）因病或非因工致殘經(jīng)勞動(dòng)能力鑒定委員會(huì)確認(rèn)完全喪失勞動(dòng)能力。二、所需資料（1）經(jīng)所屬工作單位或村（居）委會(huì)蓋章確認(rèn)的.《因病提前退休申請(qǐng)審批表》（附表一，以下簡稱審批表）一式兩份；（2）申請(qǐng)人身份證原件及復(fù)印件一份（原件退回申請(qǐng)人）；（3）診療病歷復(fù)印件或診斷證明書原件及復(fù)印件（原件退回申請(qǐng)人）；（4）相關(guān)的檢查報(bào)告復(fù)印件（如肝功能、b超、血像、腎功能等）、影像檢查（x光片、ct、mri（核磁共振））等；注：提交材料為復(fù)印件的，需注明與原件一致，加蓋印章并核對(duì)原件。三、操作流程（一）提出申請(qǐng)申請(qǐng)人達(dá)到規(guī)定年齡和繳費(fèi)年限（含視同繳費(fèi)年限）后提交所需資料到順德區(qū)各鎮(zhèn)街社保辦事處以書面提出申請(qǐng)。（二）審查受理辦事處初審申請(qǐng)人提交的資料，申請(qǐng)人提供材料不完整的，辦事處應(yīng)當(dāng)及時(shí)告知申請(qǐng)人需要補(bǔ)正的全部材料。申請(qǐng)人提供的申請(qǐng)材料完整且符合規(guī)定要求，屬于因病提前退休業(yè)務(wù)范圍且在受理時(shí)效內(nèi)的，予以受理并現(xiàn)場(chǎng)出具《醫(yī)院體檢介紹信》（附件二）及《勞動(dòng)能力鑒定介紹信》（附件三）各一式兩份，其中一份由辦事處連同申請(qǐng)資料一并歸檔，另一份交申請(qǐng)人。（三）申請(qǐng)鑒定申請(qǐng)人先憑《醫(yī)院體檢介紹信》到指定醫(yī)院進(jìn)行體檢，然后憑《勞動(dòng)能力鑒定介紹信》及鑒定所需材料到勞動(dòng)能力鑒定委員會(huì)申請(qǐng)鑒定。（四）組織鑒定勞動(dòng)能力鑒定委員會(huì)受理勞動(dòng)能力鑒定申請(qǐng)之后，應(yīng)當(dāng)在規(guī)定時(shí)間內(nèi)，按照規(guī)定的辦法、程序和標(biāo)準(zhǔn)，作出勞動(dòng)能力鑒定結(jié)論。（五）結(jié)論送達(dá)勞動(dòng)能力鑒定結(jié)論作出后，由勞動(dòng)能力鑒定委員會(huì)將《勞動(dòng)能力鑒定結(jié)論書》移交養(yǎng)老保險(xiǎn)科下發(fā)各鎮(zhèn)街辦事處，由辦事處審批并將結(jié)果送達(dá)申請(qǐng)人。四、辦理時(shí)限勞動(dòng)能力鑒定具體時(shí)限由勞動(dòng)能力鑒定委員會(huì)負(fù)責(zé)，辦事處自接收鑒定結(jié)果起3個(gè)工作日內(nèi)作出審批結(jié)果并通知申請(qǐng)人。五、退休申請(qǐng)手續(xù)（一）參保人經(jīng)審批允許提前退休的，可憑審批結(jié)果到社保辦事處領(lǐng)取《養(yǎng)老保險(xiǎn)待遇申領(lǐng)表》（若申請(qǐng)人仍在職參保的，先由單位辦理減員手續(xù)）。（二）參保人本人（或代辦人）填寫一式二份的《養(yǎng)老保險(xiǎn)待遇申領(lǐng)表》，并由單位加蓋公章（已停保的到戶口所在地居委會(huì)加蓋公章）；連同參保人《因病提前退休申請(qǐng)審批表》、《勞動(dòng)能力鑒定結(jié)論書》、身份證原件及復(fù)印件一份、近期小一寸彩照一張、順德區(qū)社會(huì)養(yǎng)老保險(xiǎn)卡或工齡核定結(jié)果，提交給社保辦事處辦理退休養(yǎng)老保險(xiǎn)待遇申領(lǐng)手續(xù)。提前退休申請(qǐng)書10尊敬的學(xué)院領(lǐng)導(dǎo)：本人某某因健康問題，現(xiàn)申請(qǐng)于xx年8月份提前退休。本人某年某月某日出生，1978年參加工作，工齡37年?，F(xiàn)任某教究室x。近三、四年來，我的身體狀況陸續(xù)出