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正文內(nèi)容

法政學(xué)院團委團內(nèi)知識競賽活動策劃方案(編輯修改稿)

2024-11-19 02:20 本頁面
 

【文章內(nèi)容簡介】 E、五個字母中抽取一個,作答順序按所抽字母順序作答,每個題的難易程度和題量相同。選擇題答對一題100分,問答題答對一題200分,答錯不扣分。選答環(huán)節(jié)本環(huán)節(jié)題型為簡答題與選擇題。共有兩個分值的選題,分別為50分題100分題。選擇答對加50分,簡答答對加100分,答錯不扣分選答規(guī)則:各代表隊可選不同分值的題作答,在所選值的題中,再選相應(yīng)的題號作答。每個代表隊有三次作答機會,如若三次全部回答錯誤,則由場下團員自由搶答,回答真確送小禮品一份。答題先后順序仍按賽前所抽順序?;卮鹜耆_者按相應(yīng)題目分加分。回答不完全正確者由仲裁組根據(jù)答案給其相應(yīng)分值。搶答環(huán)節(jié)本環(huán)節(jié)題型為簡答題和選擇題,分值均為100分。搶答規(guī)則:各班選手手持型號相同的手機,第一個打入主持人手機的則為搶答成功,若作答正確則繼續(xù)下一問題,若作答錯誤則由主持人宣布由臺下的團員搶答,回答正確的話將送一份禮品給該團員,若回答錯誤則由競賽隊員在主持人宣布繼續(xù)搶答后進行搶答,此次作答無論答對與否都繼續(xù)下一問題。附加環(huán)節(jié)經(jīng)過前三個環(huán)節(jié)后,若有分值相同的代表隊,進入附加環(huán)節(jié)比賽。附加環(huán)節(jié)采取選答形式。備注:各隊答錯的題的正確答案由主持人,仲裁組當(dāng)場給出。答題時間限制,主持人讀完題,選擇題在10秒內(nèi)回答完畢有效,論述題在兩分鐘內(nèi)有效。九、獎項設(shè)置:一等獎、二等獎、三等獎各一名。優(yōu)秀個人獎五名十、活動流程:開場各班參賽者依次進場司儀開場白,介紹到會人員。之后司儀說明比賽規(guī)則,然后宣布比賽開始。比賽比賽中安排一個節(jié)目記分統(tǒng)計各班所得分數(shù),確定名次。公布比賽結(jié)果。十一、競賽工作小組人員安排組長: 李金雄 副組長: 蔣有偉成員: 張伍紅馬會龍郭永濤劉彪馬軍等十二、工作要求各團支部要高度重視本次競賽活動,及時傳達有關(guān)通知精神,認真組織,廣為發(fā)動,最大限度地擴大團知識的學(xué)習(xí)面,使全系團員通過本次知識競賽能鞏固黨團知識,提高對團組織的認同感和歸屬感。競賽要體現(xiàn)“公平、公正、公開”的原則。系團總支將對各團支部的團知識宣傳情況和競賽組織情況進行督察。附件:本活動最終釋權(quán)采礦系團總支第四篇:知識競賽活動策劃方案知識競賽活動策劃活動目的與宗旨:為了讓員工們加深對公司的了解,熟悉崗位工作,認識自己在工作中的行為規(guī)范,提高工作積極主動性,打造一流工作團隊。通過知識活動競賽的開展,能夠加深公司員工對于公司企業(yè)文化及各項規(guī)章制度的掌握,在今后的工作中,能夠按規(guī)定辦事、按流程辦事,同時在公司范圍內(nèi),創(chuàng)造了良好的學(xué)習(xí)氛圍,促進公司發(fā)展。活動時間:活動主辦:培訓(xùn)部活動協(xié)辦:公司其他相關(guān)部門活動地點:競賽內(nèi)容: 公司企業(yè)文化,考勤制度,商業(yè)模式,三崗職能,解決問題的辦法,自我管理與學(xué)習(xí),固化培訓(xùn)制度,人員異動管理辦法,員工保密管理規(guī)定,信息安全獎懲管理規(guī)定,安全保衛(wèi)制度,采購管理辦法,倉庫管理辦法,差旅費管理辦法,車輛管理制度,晨,日報管理制度,晨會晚會管理制度,電話管理對頂,費用管理規(guī)定,個人借款管理規(guī)定,工作小結(jié)提交規(guī)范,公司獎懲制度,固定資產(chǎn)管理
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