【文章內(nèi)容簡介】 ，吹蠟燭。衛(wèi)奕辰:“小朋友們，我們一起來唱生日歌，祝我們過生日的小朋友生日快樂!”李映萱:“讓我們用力一起吹滅蠟燭......衛(wèi)奕辰:好，現(xiàn)在我們就要分享蛋糕了，李映萱:小朋友說，我們的蛋糕第一口應(yīng)該給誰吃呢?”教師主持人:“從今天開始，我們又長了一歲，我們將更加能干，爭取做一個(gè)聰明活潑、積極勇敢、有禮貌的小朋友”，教師主持人帶領(lǐng)小主持人一起餐前感恩。生日會(huì)策劃方案幼兒園第二篇：生日會(huì)策劃方案生日會(huì)策劃方案一、活動(dòng)時(shí)間： 2014年3月1日二、活動(dòng)地點(diǎn)：營銷中心三、活動(dòng)背景在物質(zhì)生活泛濫的當(dāng)今社會(huì)，人們一般的生日宴會(huì)大多都會(huì)呈三部曲，分別是吃飯、唱歌、宵夜，這種生日活動(dòng)模式經(jīng)歷長久之后，我們就煩了、厭了。如何能做到我們想要的生日宴會(huì)，如何能觸碰到我們心底最柔軟的地方，我們需要明白過生日最初的意義，它標(biāo)志著我們的成長，也代表著我們?cè)哌^的金色年華。四、活動(dòng)主題“那些年我們?cè)哌^的青春”主題懷舊生日晚會(huì)五、活動(dòng)亮點(diǎn) 70年代至80年代的生活、娛樂常用物品展示如：水壺、衣物、糧肉票、徽章、水杯、裝飾配件等能夠體現(xiàn)年代特色的物品；生日會(huì)員成長照片展示，通過會(huì)員的成長照片展示，勾起大家關(guān)于童年兒時(shí)的記憶；獨(dú)具時(shí)代記憶的禮品。獨(dú)具時(shí)代記憶，勾起年少回憶的互動(dòng)環(huán)節(jié)，讓到場的每位嘉賓都能參與其中，觸碰到心底最柔軟的地方。六、會(huì)場布置會(huì)場布置以80年代舞會(huì)氛圍為主輔以圣誕節(jié)元素，著重在細(xì)節(jié)方面體現(xiàn)。如：會(huì)所營業(yè)穿著當(dāng)時(shí)流行服飾，會(huì)館房梁上懸掛彩帶、彩球等當(dāng)時(shí)時(shí)髦裝飾品，桌上擺放極具有年代印記的生活用品、裝飾品。形象墻相框內(nèi)置會(huì)員成長照片，講訴生日會(huì)員成長的軌跡。七、七、活動(dòng)內(nèi)容年代交際舞互動(dòng)：交際舞在上世紀(jì)80年代末是當(dāng)時(shí)的年輕人的主要活動(dòng)方式，改革開放后的80年代，文革遺風(fēng)正逐漸退去，“舞會(huì)”成了一個(gè)在年輕人當(dāng)中最時(shí)髦和最有吸引力的詞。而此次參加生日宴會(huì)的顧客們大多都從那個(gè)時(shí)代走來，交際舞對(duì)于他們來說更是具有與眾不同的意義，更能勾起年輕時(shí)的回憶。擊鼓傳花互動(dòng)節(jié)目：為我國漢代就開始就流行于全國各地。十幾人或幾十人圍成回味、圓圈坐下，其中一人拿花，一人背著大家或蒙眼擊鼓，鼓響傳花，鼓?；ㄖ?。花在誰手中，誰就摸彩，如果花束正好在兩人手中，則兩人可通過猜拳或其它方式?jīng)Q定負(fù)者。擊鼓傳花是一種老少皆宜的游戲。按紙條規(guī)定行事，多是唱歌、跳舞、猜謎和答問等健康有益的活動(dòng)，內(nèi)容豐富，形式多樣。一站到底節(jié)目采用江蘇衛(wèi)視一站到底節(jié)目進(jìn)行方式，2人上臺(tái)進(jìn)行答題，答題勝者進(jìn)入下一輪，淘汰者懲罰則喝酒一杯。次活動(dòng)一共進(jìn)行6輪，6輪后最終勝者可獲贈(zèng)禮品一份八、活動(dòng)流程及時(shí)間安排會(huì)所服務(wù)人員必須準(zhǔn)備完全：迎接會(huì)員及參與生日晚會(huì)嘉賓到場。嘉賓適應(yīng)場地，參觀會(huì)場，感受會(huì)場氛圍交際舞互動(dòng)開始，會(huì)所播放舞蹈音樂，由會(huì)員帶頭，帶領(lǐng)大家一起入舞池跳舞休息時(shí)間擊鼓傳花活動(dòng)開始。由會(huì)員帶領(lǐng)大家玩擊鼓傳花游戲。提升酒會(huì)氣氛；休息時(shí)間歌唱結(jié)束后會(huì)所工作人員熄燈、獻(xiàn)上生日蛋糕、播放生日快樂歌曲，共?？蛻羯湛鞓?。自由活動(dòng)。第三篇：生日會(huì)策劃方案員工生日會(huì)策劃方案一、目的為體現(xiàn)公司對(duì)員工的人性化管理和人文關(guān)懷，加強(qiáng)公司內(nèi)部的溝通和交流，以此增進(jìn)員工對(duì)公司的認(rèn)同感和歸屬感，讓大家在公司這個(gè)大家庭中更好的工作；同時(shí)推進(jìn)公司企業(yè)文化建設(shè)，加深企業(yè)文化內(nèi)涵。二、主題員工生日會(huì)三、活動(dòng)時(shí)間每月舉辦一次(如本月人數(shù)較少可兩月舉辦一次），日期在月份中旬，具體日期和時(shí)間根據(jù)人力資源部提前通知四、活動(dòng)場地會(huì)議室（待定）五、活動(dòng)對(duì)象當(dāng)月生日的員工、公司領(lǐng)導(dǎo)、部門經(jīng)理等同事六、活動(dòng)工作安排活動(dòng)前期準(zhǔn)備（1）人力資源部統(tǒng)計(jì)當(dāng)月生日員工名單，準(zhǔn)備好生日賀卡，請(qǐng)同事、領(lǐng)導(dǎo)寫祝福語并簽名，；（2）邀請(qǐng)當(dāng)月生日員工參加活動(dòng)，同時(shí)請(qǐng)領(lǐng)導(dǎo)同事參加；（3）訂購生日蛋糕，購買生日小禮品，準(zhǔn)備好活動(dòng)需要的物品；（4）活動(dòng)現(xiàn)場布置。活動(dòng)現(xiàn)場內(nèi)容安排（1）主持人開場；（2）領(lǐng)導(dǎo)寄語表達(dá)公司對(duì)員工的祝福；（3）生日員工代表發(fā)言（根據(jù)當(dāng)月實(shí)際人數(shù)，如果人數(shù)少的話，可以每人發(fā)言分享人生經(jīng)歷中比較有意義的事情）；（4）領(lǐng)導(dǎo)贈(zèng)送賀卡和生日小禮物；（5）唱生日歌，許愿，分享生日蛋糕，合影；（6）活動(dòng)結(jié)束，清理場地。（人員名單確認(rèn)、物品采購、人員名單統(tǒng)計(jì)、生日會(huì)現(xiàn)場布置等工作由人力資源部負(fù)責(zé)完成及落實(shí)）七、活動(dòng)費(fèi)用預(yù)算第四篇：生日會(huì)策劃方案舉辦月度員工生日會(huì)活動(dòng)方案為了進(jìn)一步增加公司對(duì)員工的關(guān)懷，凝心聚力，提升員工對(duì)企業(yè)的認(rèn)同感和歸宿感，使廣大員工真正地融入集體大家庭，以企為家，擬每月為員工舉辦生日會(huì)，具體內(nèi)容如下：一、活動(dòng)主題：錦繡生日會(huì)，快樂長一歲！二、活動(dòng)時(shí)間：每月3號(hào)進(jìn)行一次，時(shí)間2—3小時(shí)（上下午均可）。三、活動(dòng)形式：贈(zèng)送書籍一本，讓大家共同為他唱生日歌曲。四、活動(dòng)地點(diǎn)：錦繡業(yè)務(wù)室，晨會(huì)均可。五、參加人員：當(dāng)月生日員工、當(dāng)月生日員工所在部門經(jīng)理或代表 及在公司的全體人員六、活動(dòng)流程：領(lǐng)導(dǎo)致辭—生日員工上臺(tái)——贈(zèng)送書籍——員工表示感謝——攝影留念——共同唱生日歌七、具體事宜：將當(dāng)月生日員工姓名和生日祝福語制作成彩色宣傳畫，張貼在櫥窗欄內(nèi)。并通過短信平臺(tái)贈(zèng)送祝福。將過生日人員所獲得的書籍名稱公示在櫥窗欄內(nèi)，可供大家借閱。行政人事部201228今天開生日會(huì)的員工有：2011年農(nóng)歷11月到2012年1