【總結(jié)】 第1頁共4頁 煉鋼廠廠長的個人述職報告范文 一、生產(chǎn)情況 上半年，煉鋼完成產(chǎn)量356210、56噸，比去年同期提高80391、 77噸，比計劃指標低2749、44噸，鋼坯合格率99、98%...
2024-09-05 03:13
【總結(jié)】 煉鋼廠調(diào)度員職責 1、正確處理好環(huán)境、職業(yè)健康安全與生產(chǎn)的關(guān)系，正確組織指揮生產(chǎn)，杜絕違章指揮、冒險作業(yè)，對因其違章指揮發(fā)生的事故負責。 2、當環(huán)境、職業(yè)健康安全與生產(chǎn)發(fā)生矛盾時，或生產(chǎn)過程中...
2024-11-17 22:15
【總結(jié)】 煉鋼廠調(diào)度長職責 1.在廠主管領(lǐng)導及生產(chǎn)科科長的指揮下負責當班生產(chǎn)組織、指揮、協(xié)調(diào)工作，嚴格執(zhí)行指令，正確下達指令。 2.負責主持當班生產(chǎn)調(diào)度會，布置當班生產(chǎn)任務，并檢查督促工作的落實情況。 ...
【總結(jié)】/職位說明書基本情況職位名稱工藝監(jiān)督職位編號30306所屬單位煉鋼廠所屬車間技術(shù)科所屬班組直接上級職位工藝技術(shù)主管職位設(shè)置目的工作職責和工作內(nèi)容1.監(jiān)督和統(tǒng)計轉(zhuǎn)爐、連鑄、調(diào)度室工序工藝流程。2.記錄違反工藝紀律的項目。3.對違反工藝的項目按規(guī)定進行考核。4.參加事故分析。5.完成領(lǐng)導臨時交給
2025-06-17 19:57
【總結(jié)】第一篇：煉鋼廠設(shè)備事故應急演練總結(jié) 煉鋼廠六月設(shè)備事故應急演練 總 結(jié) 為提高對設(shè)備應急處理能力，增強各科室在設(shè)備突發(fā)事故的處置上的協(xié)調(diào)能力，保障生產(chǎn)順行。煉鋼廠于6月份開展了針對設(shè)備事故應急...
2024-10-25 01:37
【總結(jié)】 煉鋼廠班組長通用職責 1、班組長對本工段的工人在生產(chǎn)過程中的環(huán)境、職業(yè)健康安全健康全面負責。 2、嚴格執(zhí)行環(huán)境、職業(yè)健康安全生產(chǎn)的各項規(guī)章制度和交接班制度，做到四不傷害和六無班組的落實活動。 ...
【總結(jié)】 煉鋼廠生產(chǎn)科科長職責 1.在全天生產(chǎn)內(nèi)，嚴格按照各項規(guī)章制度，行使生產(chǎn)副廠長權(quán)利，全面協(xié)調(diào)解決各類生產(chǎn)事宜。 2.有責任和權(quán)利組織調(diào)動全廠的人力，物力解決生產(chǎn)中發(fā)生的各類問題。 3.在對各類...
【總結(jié)】 第1頁共3頁 煉鋼廠設(shè)備事故應急演練總結(jié) 煉鋼廠六月設(shè)備事故應急演練 總 結(jié) 為提高對設(shè)備應急處理能力，增強各科室在設(shè)備突發(fā)事故的 處置上的協(xié)調(diào)能力，保障生產(chǎn)順行。煉鋼廠于6月份開展了...
2024-09-06 18:14
【總結(jié)】 煉鋼廠設(shè)備檢修管理制度 1、目的 明確煉鋼廠設(shè)備檢修立項、準備、實施及結(jié)束期間各單位的管理責任及聯(lián)系確認制度。 2、使用范圍 煉鋼廠所屬設(shè)備檢修工作，不包含車間內(nèi)部組織的臨時小故障處理。 ...
【總結(jié)】第一篇：煉鋼廠設(shè)備潤滑管理制度 煉鋼廠設(shè)備潤滑管理制度 一、目的和適用范圍 ，避免潤滑材料的浪費，減少機械磨損、延 長設(shè)備使用壽命、保證設(shè)備正常運轉(zhuǎn)、防止事故發(fā)生、提高設(shè)備的生產(chǎn)效率，特制訂本...
2024-10-22 14:30
【總結(jié)】 煉鋼廠技術(shù)科科長職責 1、對生產(chǎn)過程中各種工藝違規(guī)操作導致的環(huán)境、職業(yè)健康不安全因素負管理責任； 2、負責制定安全高效的工藝操作方式，對新工藝操作中存在的環(huán)境、職業(yè)健康不安全因素進行辨識，并定...
【總結(jié)】編號： 時間：2021年x月x日 書山有路勤為徑，學海無涯苦作舟 頁碼：第30頁共30頁 煉鋼廠事故、險情應急預防預案 整求各工種意見修改搞 煉鋼廠是擁有高溫鋼水、鐵水。高壓電器設(shè)...
2025-01-17 03:29
【總結(jié)】2/2海量免費資料盡在此績效考核表被考核者所屬分廠煉鋼廠所屬部門煉鋼廠職位名稱廠長助理（管理）考核者廠長考核期考核指標指標定義權(quán)重（%）量化標準得分得分依據(jù)打分標準區(qū)間人力資源管理包括分廠考核、薪酬、培訓的組織工作，考核依據(jù)來源于分廠反饋以及人力資源處20%各方面工作開展順利，
2025-06-30 17:21
【總結(jié)】設(shè)備點檢定修制萊鋼培訓中心王憲芹Mobile:18363413617E-mail:2設(shè)備點檢定修制主要內(nèi)容二、設(shè)備點檢制一、點檢定修制三、設(shè)備定修制3設(shè)備點檢定修制一、點檢定修制4一、點檢定修制什么是點檢定修制？點檢定修制是一套加以制度化的比較完善的
2025-02-19 09:13
【總結(jié)】 不銹鋼工程培訓教材 公輔部分目錄4 公輔部分 2 水處理工程描述 2 各循環(huán)系統(tǒng)的處理工藝 2 各用戶點的用水量、水壓、水質(zhì)要求 2 水處理站的設(shè)置 5 各循環(huán)系統(tǒng)工藝流程 6 凈循環(huán)系統(tǒng) 6 VOD濁循環(huán)水系統(tǒng) 8 連鑄濁循環(huán)水系統(tǒng) 9 .軟水循環(huán)系統(tǒng) 10 除塵系統(tǒng)總
2024-08-20 04:51
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