浙江省建筑業(yè)企業(yè)職工勞動合同(編輯修改稿)
2024-11-17 22:10 本頁面
【文章內(nèi)容簡介】 ＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿六、勞動保護(hù)第十一條 甲方應(yīng)按照和行業(yè)勞動衛(wèi)生、平安消費(fèi)等相關(guān)規(guī)定向乙方提供合格的勞動平安衛(wèi)生條件和必需的勞開工具、勞動保護(hù)用品對從事有職業(yè)危害作業(yè)的勞動者定進(jìn)展安康檢查改善消費(fèi)、生活條件保障乙方的平安和安康。第十二條 甲方應(yīng)對乙方進(jìn)展上崗前平安消費(fèi)教育。乙方從事特種作業(yè)的必須經(jīng)過專門培訓(xùn)并獲得特種作業(yè)資格后持證上崗。第十三條 甲方為乙方提供的宿舍、食堂、飲用水、洗浴、公廁等根本生活條件應(yīng)到達(dá)平安、衛(wèi)生要求其中建筑施工現(xiàn)場要符合?建筑施工現(xiàn)場環(huán)境與衛(wèi)生?〔JGJ146一2004〕。第十四條 乙方在勞動過程中應(yīng)嚴(yán)格遵守平安消費(fèi)、文明施工等制度和各項(xiàng)操作規(guī)程有權(quán)回絕違章指揮和冒險(xiǎn)作業(yè)對甲方理人員漠視職工平安和安康的行為有權(quán)進(jìn)展檢舉和控告。七、勞動紀(jì)律第十五條 甲方可以依法制定企業(yè)規(guī)章制度和勞動紀(jì)律對乙方實(shí)行理已經(jīng)制定的規(guī)章制度和勞動紀(jì)律應(yīng)當(dāng)及時(shí)告知乙方。乙方應(yīng)嚴(yán)格遵守甲方依法制定的各項(xiàng)規(guī)章制度和勞動紀(jì)律。 八、本合同的解除、變更、終止第十六條 經(jīng)甲乙雙方協(xié)商一致本合同可以變更或解除。第十七條 有以下情況之一的甲方可以隨時(shí)解除本合同： 乙方在試用間被證明不符合招用條件的； 乙方提供虛假、上崗證、勞動關(guān)系狀況證明的； 乙方嚴(yán)重違背甲方勞動紀(jì)律或規(guī)章制度的； 乙方有偷竊、打架斗毆、博等行為經(jīng)教育仍不悔改的； 乙方嚴(yán)重瀆職、營私舞弊給甲方利益造成重大損害的； 乙方被依法追究刑事責(zé)任的。第十八條 有以下情況之一的乙方可以隨時(shí)甲方解除本合同： 在試用內(nèi)的； 甲方以、威脅或者限制人身的手段強(qiáng)迫勞動的； 甲方不能按照勞動合同約定支付勞動報(bào)酬的； 甲方不能按照規(guī)定和本合同約定確保勞動條件的。第十九條 有以下情況之一的勞動合同終止： 固定限的勞動合同合同滿甲乙雙方任何一方
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