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正文內(nèi)容

小學(xué)就餐管理規(guī)定范文模版(編輯修改稿)

2024-11-16 22:06 本頁面
 

【文章內(nèi)容簡介】 %的權(quán)重,總經(jīng)辦考核占___%的權(quán)重。員工民意測評:由工會協(xié)助每月對各承包商進行員工民意測評,滿分為___分??偨?jīng)辦考核由總經(jīng)辦對各承包商進行日常管理,并按規(guī)定予以罰款和扣分,每月進行評分,滿分為___分。承包商考核得分=員工民意測評分______%+總經(jīng)辦考核得分______%(二)考核與淘汰每半年對分?jǐn)?shù)累加,對倒數(shù)第一名者直接淘汰,并按相應(yīng)規(guī)定辦理解除合同手續(xù)。承包商月考核得分___分為及格,低于___分者但不是倒數(shù)第一名者每次罰款___元。二、對承包商管理(一)經(jīng)營管理餐廳承包商服從對品種、質(zhì)量等各種要求的管理。餐廳承包商提供的食品價格不高于市場價格。對不服從管理者,解除合同。(二)質(zhì)量管理:餐廳承包商要牢固樹立服務(wù)意識,確保優(yōu)質(zhì)服務(wù),飯菜保質(zhì)保量。食品的原料要從正規(guī)渠道購入,要有正規(guī)的發(fā)票、收據(jù),保證食品原材料的安全。員工每次投訴除承擔(dān)所有損失外,每次罰款___元,扣___分。經(jīng)抽查飯菜質(zhì)量達不到要求者,每次罰款___元,扣___分。由總經(jīng)辦不定期抽查。(三)廚具設(shè)備、公共設(shè)施管理:在經(jīng)營過程中,要愛惜廚房灶具、設(shè)備及餐廳的公共設(shè)施。總經(jīng)辦組織檢查,對于違規(guī)項除承擔(dān)所有損失外,每次罰款___元,扣___分。承包商內(nèi)部按照公司規(guī)定和“5S”管理標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行。(四)衛(wèi)生管理健全衛(wèi)生制度,餐廳工作人員,上班前必須換工作衣帽。地面、墻面、天棚、煙罩、門窗、工作臺、用具保持潔凈,無灰塵、無蛛網(wǎng)、無污染。嚴(yán)格廚房衛(wèi)生要求,按規(guī)定衛(wèi)生標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行。食品按“四隔離”要求存放,嚴(yán)格交叉污染。灶間不得存放個人物品。禁止加工使用變質(zhì)和過期食品。垃圾要入桶蓋好,及時清理外運。積極消滅四害,及時噴藥、拍打,消滅蒼蠅、蟑螂、老鼠等蟲害。工作時間穿工作服戴工作帽,常洗常換保持潔凈,禁止穿拖鞋。從業(yè)人員不準(zhǔn)留長發(fā)、帶戒指、染指甲。個人衛(wèi)生做到“四勤”。從業(yè)人員要進行健康查體和衛(wèi)生知識培訓(xùn)。(五)員工夜餐管理所有承包商均可參加員工夜餐的競標(biāo),參照以上考核辦法進行評分。參加競標(biāo)者每周訂一次食譜,按照食譜調(diào)劑伙食。夜餐管理質(zhì)量及衛(wèi)生參照日常供餐的相關(guān)規(guī)定進行考核。出現(xiàn)食品質(zhì)量事故或有較大的員工投訴,總經(jīng)辦取消其供應(yīng)資格。三、引進承包商辦法由總經(jīng)辦和工會進行考察或?qū)ν稑?biāo)的經(jīng)營商戶進行調(diào)查了解,選取二至三家業(yè)主作為儲備。四、監(jiān)督方法(一)餐廳管理人員進行日常例行巡查。(二)由后勤管理人員、工會及部門員工代表聯(lián)合形成餐廳督查小組,每月進行不定期督查,并進行評比打分。___年____月___日第四篇:食堂就餐管理規(guī)定食堂就餐管理規(guī)定范文3篇為了加強就餐管理,保證就餐秩序,營造一個溫馨、衛(wèi)生、整潔的就餐環(huán)境,特制定做好公司伙食及用餐后勤保障工作。特制定此管理辦法。第一條、公司為員工定時供應(yīng)午餐,就餐時間統(tǒng)一規(guī)定為:午餐時間:12:00—13:00(就餐時間隨季節(jié)調(diào)整再行通知)第二條、嚴(yán)格遵守就餐時間,不得提前或滯后用餐,保證在規(guī)定時間段就餐完畢,超過規(guī)定時間,食堂不再提供用餐,避免提早用餐或占用辦公時間用餐等不遵守時間秩序的情況出現(xiàn)。第三條、自覺維護就餐秩序,按照先后次序排隊取餐。取餐時也要注意保持秩序,做到耐心等待和相互禮讓。第四條、公司為每位員工統(tǒng)一配備餐具一套(飯盒以及飯勺一個),自行保管,也可放置茶水間的餐具柜統(tǒng)一保管。若有遺失,自行負(fù)責(zé)購置新餐具。第五條、公司指定就餐地點為洽談室、司機休息室,所有員工均只能在此兩處就餐,(董事長、總裁除外),違者罰款___元/次。第六條、用餐時要注意保持安靜,禁止高聲喧嘩、起哄、敲碗等不文明行為,一經(jīng)發(fā)現(xiàn),第一次口頭警告,第二次直接罰款罰款___元/次。第七條、用餐提倡節(jié)約,支持光盤行動,反對浪費。就餐時所有員工,視自身情況而定,吃多少飯菜打多少量。用餐結(jié)束后,米飯多
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