員工離職協(xié)議(編輯修改稿)
2024-11-16 05:20 本頁面
【文章內(nèi)容簡介】 發(fā)表／公開或公眾可隨時得到的技術(shù)、財務(wù)或商業(yè)資訊，諸如但不止于客戶名單及名片，在接觸的潛在客戶名單，電話記錄名單，價格資料，價格和報價方法信息，制造技術(shù)，涉及銷售額及利潤的信息，產(chǎn)品開發(fā)技術(shù)及開發(fā)計劃，＂甲方＂的商業(yè)策略，程序，市場策略，以及涉及＂甲方＂客戶的信息。２．＂商業(yè)秘密＂的歸還＂甲方＂及＂乙方＂雙方不論因何種原因中止雇用關(guān)系，＂乙方＂必須立即歸還＂甲方＂所有與＂商業(yè)秘密＂有關(guān)的文件，以及所有復(fù)印件，包括客戶名單以及名片，價格資料，價格及報價方法信息，涉及銷售額及利潤的信息，＂甲方＂的商業(yè)策略，程序，市場策略，涉及＂甲方＂客戶的信息，以及＂甲方＂個人及商業(yè)記錄，和＂甲方＂其他的資產(chǎn)。３．不得濫用或泄漏＂甲方＂的＂商業(yè)秘密＂＂乙方＂在未得＂甲方＂書面同意的情況下，在雇用期間以及雇用結(jié)束以后的任何時間，均不得為其個人目的，或為他人使用其在雇用期間取得或得知的＂甲方＂的＂商業(yè)秘密＂。４．不得誘使＂甲方＂的乙方在雇用期間，以及雇用之后兩年內(nèi)，＂乙方＂在未得到＂甲方＂書面認可的情況下，將不得以任何方式，直接地或間接地，以乙方、甲方、合伙人、顧問、持股人、董事、經(jīng)理或者代理人的身份，為了其個人的利益，或代表任何其他個人、商號、合伙人、實體或公司，來引誘、招聘、雇用或企圖雇用＂甲方＂的任何乙方。５．延伸若＂乙方＂違反＂了第４條中一項或幾項承諾，則該條款將在＂乙方＂停止違反該承諾之日起，或在有關(guān)法律部門判決、強制其停止違反之日起，自動延長兩年。兩種情形以時間居后者為準。７．違約補償＂乙方＂認識到，＂乙方＂對本協(xié)議第２，３，４，５，６條的任何一項的違約，都會給＂甲方＂帶來不能彌補的損害，并且這種損害會持續(xù)下去，很難或不可能以金錢計算出損害程度。因此除按法律執(zhí)行任何有關(guān)損害賠償?shù)囊?guī)定外，＂乙方＂承諾＂甲方＂可以采取合理的方式來減輕損失，這些方式包括一些指定的措施和禁令，以確保＂乙方＂遵守協(xié)議。如果＂乙方＂構(gòu)成對本協(xié)議條款任何一項的違約，＂乙方＂進一步承諾愿意承擔(dān)律師費以及＂甲方＂與此相關(guān)的其他支出。８．發(fā)明的所有權(quán)Ａ．＂乙方＂執(zhí)行＂甲方＂布置的工作任務(wù)，和／或主要是利用＂甲方＂的物質(zhì)條件（＂甲方＂的資金、設(shè)備、零部件、原材料或者不對外公開的技術(shù)資料等）所完成的所有設(shè)計、圖紙、技術(shù)規(guī)格、技術(shù)數(shù)據(jù)、以及其他記錄＂發(fā)明＂的載體，其產(chǎn)權(quán)歸＂甲方＂所有；不論上述＂發(fā)明＂其種類和產(chǎn)生方式如何，＂甲方＂依現(xiàn)行法律擁有對上述＂發(fā)明＂的所有權(quán)利。Ｂ．＂乙方＂就此將已完成、發(fā)展中及構(gòu)思中的＂發(fā)明＂的產(chǎn)權(quán)，包括但不限于在任何以及所有國家的所有專利權(quán)和所有專利權(quán)的使用，包括該＂發(fā)明＂權(quán)利的所有部分，連續(xù)及其延伸，無條件轉(zhuǎn)移并無條件同意轉(zhuǎn)移給＂甲方＂。這些＂發(fā)明＂是＂乙方＂在其雇用期間由其個人，或與他人一起，在執(zhí)行本職工作的過程中，和／或主要是利用＂甲方＂的物質(zhì)條件的情況下完成的。在本條款（第８條）中，＂發(fā)明＂亦包括發(fā)現(xiàn)、概念和主意，不論其是否會成為專利，只要其與達嘉產(chǎn)品線的設(shè)計和制造有關(guān)，包括但不限于裝備、程序、方法、組合、技術(shù)以及任何改進。Ｃ．如果申請、保護或強制任何或所有基于或相關(guān)于＂發(fā)明＂的專利權(quán)，確需＂乙方＂提交相關(guān)文件、提供相關(guān)協(xié)助時，在＂甲方＂要求并由＂甲方＂承擔(dān)費用的情況下
環(huán)評公示相關(guān)推薦
鄂ICP備17016276號-1